| Descripción del Puesto *: | Requisitos:
-Bachiller en Ciencias de la Comunicación, Comunicación Empresarial o
Comunicación Social
-Experiencia Mínima: 3 años en labores similares
-Habilidades para la recopilación y organización de información, juicio y toma de decisiones, pensamiento analítico, negociación y asertividad.
Funciones:
-Quien se encargará de desarrollar estrategias para contribuir con el
cambio cultural en la institución a través de una adecuada comunicación
alineada a la visión, misión, principios y valores corporativos y así
fortalecer la identidad corporativa de la Empresa. |
