| Empresa ó Institución | UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA SAN IGNACIO |
| Vacantes | 77 |
| Descripción | CAS N° 003-2017 ►(20) ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO PARA II:EE MULTIGRADO MONOLINGÜE CASTELLANO- Requisitos: experiencia general: mínimo cinco (05) años en el sector educación.- Experiencia docente en aula no menor de cinco (05) años en el nivel primario. - Deseable un (01) año de experiencia en aula multigrado. - Experiencia especifica: experiencia no menor de un (01) año como docente fortaleza o asistente de soporte pedagógico intercultural (siempre que cumpla con el criterio de contar con título pedagógico o licenciado en educación primaria) o con dos (02) años en formación docente o capacitación o acompañamiento o asistencia técnica. - Competencias: comunicación oral, redacción, empatía. - Cooperación, dinamismo, iniciativa, negociación. - Adaptabilidad, autocontrol, comprensión lectora. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: profesional con título pedagógico o licenciado en educación primaria. - Preferentes: especialización o diplomados en temas pedagógicos, con duración no menor de 120 horas y con antigüedad no mayor de cinco (05) años. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: manejo de estrategias para la generación de un clima institucional favorable para una convivencia democrática e intercultural. - Conocimientos de gestión (dirección, organización, etc.) CAS N° 003-2017 ►(14) COORDINADOR (A) ADMINISTRATIVO Y DE RECURSOS EDUCATIVOS.- Requisitos: experiencia general: experiencia laboral general no menor de dos (2) años en el sector público o privado.- Experiencia especifica: experiencia de un (01) año en labores administrativas (recursos humanos, financieros o materiales educativos) o logísticas. - Competencias: liderazgo y orientación al logro de objetivos. - Alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad analítica, de organización e iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Capacidad de manejo de conflictos. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: bachiller o profesional técnico en las carreras de administración, contabilidad o economía o profesional en educación. - Cursos y/o estudios de especializacion: con diplomado en gestión educativa ( sólo para el caso del profesional en educación) para el caso de los otros profesionales curso de ofimática (de los últimos dos años) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos en el tratamiento de los temas vinculados a la administración de recursos (educativos, financieros y humanos) de una institución educativa. - Manejo transparente de la información y registro de los recursos educativos e institucionales. - Conocimiento de normatividad. - Procesos e instrumentos de gestión escolar. - Manejo de habilidades comunicativas. - Conocimientos básicos en excel, word. CAS N° 003-2017 ►(10) PERSONAL DE VIGILANCIA- Requisitos: experiencia general: experiencia laboral general no menor de dos (02) años en el sector público o privado.- Experiencia específica: experiencia laboral de un (01) año, en labores de seguridad o vigilancia. - , competencias: alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Actitud de servicio y con iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Trabajo por resultados. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: educación básica completa. - Cursos y/o estudios de especializacion: de preferencia formación en medidas de seguridad y/o resguardo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos de planes de contingencia en situaciones de emergencia. CAS N° 003-2017 ►(6) PSICÓLOGO(A) O TRABAJADOR(A) SOCIAL- Requisitos: experiencia general: experiencia laboral general no menor de dos (2) años en el sector público o privado.- Experiencia específica: experiencia laboral especifica de un (01) año en instituciones educativas o proyectos educativos. - Experiencia de organización y conducción de talleres y/o actividades de capacitación para adolescentes, competencias: liderazgo y orientación al logro de objetivos. - Alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo interdisciplinario. - Capacidad analítica e iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Capacidad de manejo de conflictos. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: licenciado o bachiller en psicología o trabajo social. - Cursos y/o estudios de especializacion: capacitación en habilidades sociales y/o actividades con adolescentes. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos sobre gestión: planificación, organización y promoción de la convivencia democrática e intercultural en la I.E. - Conocimiento de estrategias de prevención. - Conocimiento general de la normatividad, procesos e instrumentos de gestión escolar. - Conocimiento de enfoque de derecho y género. - Conocimientos básicos de informática. - Conocimiento en articulación con instituciones públicas y privadas. CAS N° 003-2017 ►(5) APOYO EDUCATIVO.- Requisitos: experiencia general: experiencia laboral general no menor de dos (02) años en el sector público o privado.- Experiencia especifica: experiencia laboral de un (01) año en el sector público, como auxiliar o apoyo pedagógico de educación secundaria competencias: alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Capacidad de manejo de conflictos. - Compromiso con las acciones educativas orientadas a favorecer los aprendizajes. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: estudiante como mínimo del vi ciclo culminado de estudios pedagógicos o de estudios universitarios en educación, psicología, trabajo social o enfermería. - Cursos y/o estudios de especializacion: cursos de capacitación relacionados con la convivencia escolar o manejo de conflictos o temas afines. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: estrategias pedagógicas para facilitar la relación e interacción con y entre los estudiantes. - Dé orientaciones y estrategias de tutoría escolar. - Manejo de estrategias de promoción del vínculo i. - E con las familias y la comunidad. - Conocimientos de ofimática. CAS N° 003-2017 ►(4) PERSONAL DE MANTENIMIENTO- Requisitos: experiencia general: experiencia laboral general no menor de un (1) año en el sector público o privado.- Experiencia específica: experiencia laboral de seis (06) meses, en mantenimiento o limpieza. - Competencias: alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad analítica e iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad / empatía. - Trabajo por resultados. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: educación básica completa. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: desempeño eficaz en el trabajo en beneficio de los estudiantes y la comunidad educativa. - Manejo organizado de los insumos y recursos de mantenimiento. - Manejo eficiente de procedimientos, técnicas, insumos y herramientas de mantenimiento. CAS N° 003-2017 ►(4) SECRETARIA.- Requisitos: experiencia general: experiencia laboral no menor de dos (02) años en el sector público o privado eseriencia especifica experiencia de un (01) año en labores de oficina en el sector educación.- Competencias: alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad analítica e iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad / empatía. - Trabajo por resultados. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: título de secretariado o asistente de gerencia. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de ofimática, curso de redacción y ortografía. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: redacción y ortografía. - Manejo de técnicas de organización de documentos, agendas y actas. - Manejo de habilidades sociales. CAS N° 003-2017 ►(4) COORDINADOR (A) DE INNVOCACION Y SOPORTE TECNOLOGICO- Requisitos: experiencia general: experiencia laboral general no menor de dos (02) años en el sector público o privado exeriencia especifica experiencia laboral de un (01) año en soporte técnico o manejo de tecnologías de información y comunicación (tic).- Competencias: liderazgo y orientación al logro de objetivos. - Alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad analítica, de organización e iniciativa. - Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía. - Capacidad de manejo de conflictos. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: bachiller o técnico en computación, informática o sistemas o profesional en educación con capacitación en tecnologías de información y comunicación. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitación de las tic vinculados al proceso educativo o curso de ofimática o curso de reparación o mantenimiento de computadoras o taller de entrenamiento tecnológico. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: manejo de estrategias y herramientas de uso de tecnologías de la información y comunicación aplicadas al proceso de enseñanza y aprendizaje (evaluación técnica). - Conocimiento y manejo de aplicaciones y soluciones tecnológicas orientadas al logro de aprendizajes (plataforma moodle, entre otros). - Conocimiento sobre gestión: planificación, organización y liderazgo para la administración de recursos tecnológicos en el aula. - Manejo de estrategias para realizar acompañamiento al docente en el uso de las herramientas pedagógicas con tic. - Estrategias para organizar y dirigir procesos de inter aprendizaje. - De preferencia con conocimientos en administración de servidores en plataforma windows y/o linux. CAS N° 003-2017 ►(3) RESPONSABLE DE LA ATENCION DE CRA- Requisitos: experiencia general: tres (03) años de experiencia mínima como docente en el aula.- Experiencia especifica: un (01) año de experiencia mínima en labores relacionadas a la atención del cra o servicios comunitarios de educación públicos o privados. - Deseable: experiencia relacionada a la producción y promoción del uso de materiales educativos. - Competencias: planificación, análisis, organización de información, síntesis, cooperación, dinamismo, empatía. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: profesional con título pedagógico o licenciado en educación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos sobre las líneas de acción del cra. - Conocimientos sobre soporte pedagógico en base a materiales y recursos educativos. - Conocimientos sobre el uso y la promoción de recursos y materiales educativos. - Conocimientos de estrategias de capacitación sobre el uso de materiales y recursos educativos. CAS N° 003-2017 ►(2) ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO PARA SOPORTE PEDAGÓGICO PRIMARIA.- Requisitos: experiencia general: mínimo cuatro (04) años de docente en aula en el nivel primaria en el sector público o privado.- Experiencia especifica: experiencia no menor de un (01) año como docente fortaleza o con dos (02) años en formación docente o capacitación o acompañamiento o asistencia técnica pedagógica. - Competencias: análisis, comprensión lectora, planificación, redacción, síntesis, comunicación oral, empatía. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: profesional con título pedagógico o licenciado en educación primaria. - Preferentes: especialización o diplomados en temas pedagógicos, con duración no menor de ciento veinte (120) horas. - Estudios de postgrado en temas pedagógicos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: manejo de estrategias para la generación de un clima institucional favorable para una convivencia democrática. - Conocimientos de gestión (dirección, organización, etc) CAS N° 003-2017 ►(1) PERSONAL DE COCINA PARA CRFA- Requisitos: experiencia general: experiencia laboral general no menor de seis (06) meses en el sector público o privado eseriencia especifica: experiencia de tres (03) meses como responsable de cocina, ayudante de cocina o actividades ligadas al cargo.- Competencias: actitud de servicio y con iniciativa. - Alto sentido de responsabilidad, orden y proactividad. - Habilidades comunicacionales. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: de preferencia con estudios en educación básica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: desempeño eficaz en el trabajo en beneficio de los y las estudiantes y la comunidad educativa. - Técnicas de cocina. - Técnicas de menús. - Estándares de calidad, seguridad, higiene y manipulación. - Manejo de insumos y materiales de cocina y comedor. CAS N° 003-2017 ►(1) PERSONAL DE MANTENIMIENTO PARA CRFA- Requisitos: experiencia general: experiencia laboral general no menor de seis (06) meses en el sector público o privado experiencia específica: experiencia de tres (03) meses, en mantenimiento o limpieza o actividades ligadas al cargo.- Competencias: creatividad/ innovación, cooperación, dinamismo, iniciativa. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: de preferencia con estudios en educación básica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: desempeño eficaz en el trabajo en beneficio de los y las estudiantes y la comunidad educativa. - Manejo eficiente de procedimientos, técnicas, insumos y herramientas de mantenimiento. - Manejo organizado de los insumos y recursos de mantenimiento. CAS N° 003-2017 ►(1) COORDINADOR(A) DE CRFA- Requisitos: experiencia general: experiencia laboral no menor de tres (03) años en el sector público o privado experiencia específica: experiencia de dos (02) años como director encargado o docente en educación secundaria.- Competencias: liderazgo y orientación al logro de objetivos. - Alto sentido de responsabilidad y proactividad. - Capacidad analítica, de organización e iniciativa. - Comunicación oral, asertividad/empatía. - Capacidad de manejo de conflictos. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: con título profesional de profesor o licenciado en educación secundaria. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: manejo de estrategias para la generación de un clima institucional favorable para una convivencia democrática e intercultural. - Conocimientos en temas de gestión (dirección, organización, finanzas, logísticas, etc.) CAS N° 003-2017 ►(1) ACOMPAÑANTE PEDAGÓGICO EIB PARA COMUNICACIÓN – CASTELLANO ASPI DE- Requisitos: experiencia general: experiencia mínima de dos (02) años como profesor de aula y/o profesor por horas en I. E eib y/o educación superior.- Experiencia especifica: experiencia mínima de un (01) año acumulado en acciones de formación en servicio como: asistente de soporte pedagógico intercultural (aspi) o acompañante pedagógico o formador u otro similar. - Competencias: organización de información, planificación, comunicación oral, cooperación, negociación formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: profesional con título pedagógico o licenciado en educación, especialidad de comunicación o educación primaria. - Preferentes: cursos y/o talleres y/o estudios relacionados al área de comunicación. - Constancia de dominio de una lengua originaria(deseable). - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de las políticas educativas nacionales, regionales y locales de eib, y la realidad sociocultural y lingüística de la jurisdicción a que postula. - Conocimiento de la propuesta pedagógica eib. - Conocimiento de trabajo en redes educativas rurales capacidad de resolución de conflictos. - Conocimiento a nivel de usuario de internet (correo electrónico) y manejo de word, excel y power point. CAS N° 003-2017 ►(1) GESTOR LOCAL- Requisitos: experiencia general: tres años de experiencia en el sector público o público o privado, en administración o logística o en ejecución y/o monitoreo de proyectos.- Experiencia especifica: dos (02) años de experiencia en el sector educación y sector público, en administración o logística o monitoreo de proyectos educativos o de fortalecimiento de capacidades. - Competencias: análisis y organización de información. - Planificación. - Trabajo en equipos multidisciplinarios. - Comunicación oral. - Generación de propuestas de mejora. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: con título profesional en economía o administración o ingeniería industrial o contabilidad. - Preferente: con estudios de postgrado en finanzas, administración o gestión y/o afines. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimientos de gestión (dirección, organización, control y seguimiento, finanzas, logística, etc) conocimientos sobre programas presupuestales, de preferencia pela. |
| Fecha | 11 de Febrero de 2017 |
| Localidad | San Ignacio |
| Departamento | Cajamarca |
| Salario | Entre S/. 1,150.00 Soles y S/. 2,000.00 Soles |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Más Detalles | PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA: Publicación de puestos a contratarse a través del respectivo portal institucional: http://www.ugelsanignacio.gob.pe: del 10 de febrero del 2017 INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES: Fecha de Inscripción de Postulantes: Del 15 al 17 de Febrero de 2017. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS: - Recepción de la hoja de vida (Expediente) debidamente documentada ante la UGEL San Ignacio, (Trámite Documentario), en horario de atención. En la fecha señalada. - La documentación a presentar se encuentra detallado en el punto Nº VII de cada una de las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba. CRONOGRAMA: [ VER CRONOGRAMA ] FORMATOS: [ DESCARGAR ANEXOS ] RESULTADOS: Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias. [ VER RESULTADOS ] |
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