| Titulo de la Oferta*: | Convocatorias De Personal ANA - Autoridad Nacional Del Agua |
| Puesto Disponible*: | Empleos ANA Solicitados A Continuación: |
| Descripción del Puesto *: | (01) chofer – administracion local de agua santiago de chuco secundaria completa. licencia de conducir : clase a ii (vigente). experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de cinco (05) años trasladando de personal. de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: mecánica automotriz. primeros auxilios. (01) profesional especializado en recursos hidricos – administracion local de agua camana majes titulado en ingeniería agricola, agrónoma, civil, mecánica de fluidos u otras afines al cargo. colegiado y con habilitacion vigente experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de dos (02) años en temas relacionados a la administracion de recursos hidricos, tales como : hidrologia,aguas subterraneas, infraestructura hidraulica cursos y /o diplomados afines al area funcional : administración de recursos hidricos gestion integrada de recursos hidricos, sistemas de informacion geografica, calidad de agua. (01) sub director de gestion de calidad de recursos hidricos– aaa jequetepeque zarumilla titulado en ing. química, ing. sanitaria, ing. ambiental, química o biología. colegiado. experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica mínima de tres (03) años en temas relacionados a la calidad de agua cursos y diplomados relacionados a: calidad de agua o tratamiento de aguas residuales (min 100 horas). deseable con estudios de postgrado en ciencias ambientales. (01) abogado i – aaa jequetepeque zarumilla titulado en derecho. colegiado y habilitado. experiencia laboral general minina de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica de dos (02) años en labores relacionadas al cargo a desempeñar en entidades del sector público. de preferencia con experiencia en manejo de conflictos, negociación con grupos heterogéneos y comunidades. de preferencia con estudios de capacitación acreditada, en temas vinculados al derecho administrativo y gestión integrada de los recursos hídricos. conocimiento de herramientas informáticas (word, excel y power point ) a nivel usuario. (01) chofer – ala alto apurimac velille secundaria completa, licencia de conducir: clase a ii (vigente).experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica mínima de cinco (05) años trasladando personal.de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: mecánica automotriz. primeros auxilios. (01) chofer – ala motupe olmos la leche secundaria completa, licencia de conducir: clase a ii (vigente). experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica mínima de cinco (05) años trasladando personal. de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: mecánica automotriz. primeros auxilios. (01) profesional especializado en calidad de agua – administracion local de agua camana majes experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de tres (03) años en temas relacionados a la calidad de agua cursos en temas relacionados a : calidad de agua o tratamiento de aguas residuales (min 40 horas) de preferencia con estudios de post grado en ciencias ambientales. (01) profesional especializado en calidad de agua – administracion local de agua chicama titulado en ing. quimica, ing. sanitaria, ing. ambiental, ing. minero, quimica o biologia. colegiado experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de tres (03) años en temas relacionados a la calidad de agua cursos en temas relacionados a : calidad de agua o tratamiento de aguas residuales (min 40 horas) de preferencia con estudios de post grado en ciencias ambientales. (01) profesional especializado en calidad de agua – administracion local de agua santiago de chuco titulado en ing. quimica, ing. sanitaria, ing. ambiental, ing. minero, quimica o biologia. colegiado experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de tres (03) años en temas relacionados a la calidad de agua cursos en temas relacionados a : calidad de agua o tratamiento de aguas residuales (min 40 horas) de preferencia con estudios de post grado en ciencias ambientales. (01) profesional especializado en calidad de agua – ala alto apurimac velille titulado en ing. química, ing. sanitaria, ing. ambiental, ing. minero, química o biología colegiado. experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral específica mínima de tres (03) años en temas relacionados a la calidad de agua calidad de agua o tratamiento de aguas residuales (min 40 horas). de preferencia con estudios de post grado en ciencias ambientales. (01) profesional especializado en recursos hidricos superficiales o subterraneas – ala medio y bajo piura titulado en ingeniería agrícola, agrónoma, civil u otras afines al cargo. colegiado y con habilitación vigente. experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral específica mínima de un (01) año en temas relacionados a la administración de recursos hídricos o ejecución de estudios hidrológicos cursos y /o diplomados afines al área funcional:gestión integrada de recursos hídricos, sistemas de información geográfica, simulación y modelamiento hidrológico. (01) profesional especializado en recursos hidricos – administracion local de agua casma huarmey titulado en ingeniería agricola, agrónoma, civil, mecánica de fluidos u otras afines al cargo. colegiado y con habilitacion vigente experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de dos (02) años en temas relacionados a la administracion de recursos hidricos, tales como : hidrologia,aguas subterraneas, infraestructura hidraulica cursos y /o diplomados afines al area funcional : administración de recursos hidricos. gestion integrada de recursos hidricos, sistemas de informacion geografica, calidad de agua (01) profesional especializado en recursos hidricos – ala medio apurimac pachachaca titulado en ingeniería agrícola, agrónoma, civil, mecánica de fluidos u otras afines al cargo. colegiado y con habilitación vigente. experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral específica mínima de dos (02) años en temas relacionados a la administración de recursos hídricos, tales como: hidrología, aguas subterráneas, infraestructura hidráulica cursos y /o diplomados afines al área funcional:administración de recursos hídricos - gestión integrada de recursos hídricos, sistemas de información geográfica, calidad de agua. (01) profesional especializado en recursos hidricos – administracion local de agua perene titulado en ingeniería agricola, agrónoma, civil, mecánica de fluidos u otras afines al cargo. colegiado y con habilitacion vigente experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de dos (02) años en temas relacionados a la administracion de recursos hidricos, tales como : hidrologia,aguas subterraneas, infraestructura hidraulica cursos y /o diplomados afines al area funcional : administración de recursos hidricos. gestion integrada de recursos hidricos, sistemas de informacion geografica, calidad de agua. (01) responsable administrativo – ala alto apurimac velille estudios superiores en administración, contabilidad, economía o carreras afines. experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica mínima de tres (03) años en temas de recursos financieros y sistemas administrativos del estado. de preferencia acreditar haber llevado: cursos y especializaciones en administración financiera y presupuestal. curso de sistema integrado de administración financiera – siaf-sp. (01) profesional encargado de la oficina de enlace – ala jequetepeque titulado en ingeniería agrícola, agrónoma, civil, mecánica de fluidos u otras afines al cargo. colegiado y con habilitación vigente. experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral específica mínima de tres (03) años en temas relacionados a la administración de recursos hídricos, hidrología e infraestructura hidráulica cursos y /o diplomados afines al área funcional: - administración de recursos hídricos: - gestión integrada de recursos hídricos, - sistemas de información geográfica, - calidad de agua. (01) tecnico de campo especializado – administracion local de agua perene estudios técnicos de carreras afines al cargo o egresados de colegios agropecuarios. experiencia laboral general mínima de cuatro (04) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de dos (02) años en en aspectos relacionados a la gestion de recursos hidricos. de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: arcgis, autocad, surfer,hcanales,etc administracion de recursos hidricos (aforos,manejo de gps, equipos topograficos,etc). (01) tecnico de campo – administracion local de agua santiago de chuco estudios técnicos de carreras afines al cargo o egresados de colegios agropecuarios. experiencia laboral general mínima de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de dos (02) años en en aspectos relacionados a la gestion de recursos hidricos. de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: administración de recursos hídricos (aforos,manejo de gps, equipos topográficos,etc). (01) chofer – aaa jequetepeque zarumilla secundaria completa, licencia de conducir: clase a ii (vigente). experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica mínima de cinco (05) años trasladando personal. de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: mecánica automotriz. primeros auxilios. (01) chofer – administracion local de agua chicama secundaria completa. licencia de conducir : clase a ii (vigente). experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de cinco (05) años trasladando de personal. de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: mecánica automotriz. primeros auxilios. (01) chofer – administracion local de agua camana majes secundaria completa. licencia de conducir : clase a ii (vigente). experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de cinco (05) años trasladando de personal. de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: mecánica automotriz. primeros auxilios (01) profesional especializado en calidad de agua – administracion local de agua tacna titulado en ing. quimica, ing. sanitaria, ing. ambiental, ing. minero, quimica o biologia. colegiado experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de tres (03) años en temas relacionados a la calidad de agua cursos en temas relacionados a : calidad de agua o tratamiento de aguas residuales (min 40 horas) de preferencia con estudios de post grado en ciencias ambientales. (01) especializado en recursos hidricos – ala alto apurimac velille titulado en ingeniería agrícola, agrónoma, civil, mecánica de fluidos u otras afines al cargo. colegiado y con habilitación vigente. experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas experiencia laboral específica mínima de dos (02) años en temas relacionados a la administración de recursos hídricos, tales como: hidrología, aguas subterráneas, infraestructura hidráulica administración de recursos hídricos - gestión integrada de recursos hídricos, sistemas de información geográfica, calidad de agua (01) profesional especializado en recursos hidricos – administracion local de agua santiago de chuco titulado en ingeniería agricola, agrónoma, civil, mecánica de fluidos u otras afines al cargo. colegiado y con habilitacion vigente experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de dos (02) años en temas relacionados a la administracion de recursos hidricos, tales como : hidrologia,aguas subterraneas, infraestructura hidraulica cursos y /o diplomados afines al area funcional :administración de recursos hidricos gestion integrada de recursos hidricos, sistemas de informacion geografica, calidad de agua. (01) responsable administrativo – ala jequetepeque estudios superiores en administración, contabilidad, economía o carreras afines. experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica mínima de tres (03) años en temas de recursos financieros y sistemas administrativos del estado. de preferencia acreditar haber llevado: cursos y especializaciones en administración financiera y presupuestal. curso de sistema integrado de administración financiera – siaf-sp. (01) secretaria – ala alto apurimac velille estudios técnicos en secretariado y/o computación. experiencia laboral general mínima de cinco (05) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica mínima de tres (03) años en labores relacionadas al cargo a desempeñar con capacitación en temas relacionados al cargo a desempeñar. (01) tecnico de campo – administracion local de agua camana majes estudios técnicos de carreras afines al cargo o egresados de colegios agropecuarios. experiencia laboral general mínima de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica minima de dos (02) años en en aspectos relacionados a la gestion de recursos hidricos. de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: administración de recursos hídricos (aforos,manejo de gps, equipos topográficos,etc). (01) tecnico de campo especializado – ala alto piura huancabamba estudios técnicos de carreras afines al cargo o egresados de colegios agropecuarios. experiencia laboral general mínima de cuatro (04) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral especifica mínima de dos (02) años en aspectos relacionados a la gestión de recursos hídricos. de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: arcgis, autocad, surfer, hcanales, etc . administración de recursos hídricos (aforos, manejo de gps, equipos topográficos, etc). (01) tecnico de campo – ala alto apurimac velille estudios técnicos de carreras afines al cargo o egresados de colegios agropecuarios. experiencia laboral general mínima de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. experiencia laboral específica mínima de dos (02) años en aspectos relacionados a la gestión de recursos hídricos. de preferencia acreditar haber llevado los cursos de: administración de recursos hídricos (aforos, manejo de gps, equipos topográficos, etc.) |
| Fecha*: | 26 de Marzo de 2013 |
| Localidad*: | Lima |
| Departamento*: | Lima |
| Salario: | |
| Comienzo*: | |
| Duración*: | |
| Tipo de trabajo*: | |
| Solicitudes*: | La información relacionada a la presente convocatoria estará disponible en la página web de la entidad, http://www.ana.gob.pe/, a partir del 26 de marzo del 2013. Convocatorias De Personal ANA Convocatorias y Resultados ANA (Click Aqui) |
| Empresa ó Institución*: | ANA - Autoridad Nacional Del Agua |
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