| Titulo de la Oferta*: | Convocatorias De Personal Hospital Victor Larco Herrera |
| Puesto Disponible*: | Puestos Disponibles a Continuación: |
| Descripción del Puesto *: | MEDICO PSIQUIATRA-DEPARTAMENTO DE CONSULTA EXTERNA Y SALUD MENTAL requisitos: experiencia: no indispensable. competencia: capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva, dedicacion y esfuerzo para lograr objetivos, capacidad para entablar buenas relaciones interpersonales. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo universitario de medico cirujano. cursos y/o estudios de especializacion: estudios terminados en la especialidad de psiquiatria. conocimiento para el puesto y/o cargo: diagnostico de pacientes TRABJADORA SOCIAL-DEPARTAMENTO DE NIÑOS Y ADOLESCENTES requisitos: experiencia: deseble. competencia: capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva, dedicacion y esfuerzo para lograr objetivos, capacidad para entablar buenas relaciones interpersonales. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo de trabajadora social, con serums, colegiatura y habilitacion. cursos y/o estudios de especializacion: ofimatica. conocimiento para el puesto y/o cargo: evaluaciones sociales. manejo de ofimatica. MEDICO PSIQUIATRA-DEPARTAMENTO DE NIÑOS Y ADOLESCENTES requisitos: experiencia: experiencia en poblacion pediatrica-02 años de experiencia asistencial en su especialidad en pacientes de niños y adolescentes. competencia: capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva, dedicacion y esfuerzo para lograr objetivos, capacidad para entablar buenas relaciones interpersonales. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo universitario de medico cirujano consegunda especialidad en psiquiatria y registro nacional de especialista. (no indispensable, si recomendable) cursos y/o estudios de especializacion: especialidad de psiquiatria. conocimiento para el puesto y/o cargo: diagnosticos de pacientes. MEDICO NEUROLOGO-DEPARTAMENTO DE PSIQUIATRIA DE NIÑOS Y ADOLESCENTES requisitos: experiencia: un año y medio como asistencial en su especialidad en pacientes de niños y adolescentes. competencia: capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva, dedicacion y esfuerzo para lograr objetivos, capacidad para entablar buenas relaciones interpersonales. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulo universitario de medico cirujano consegunda especialidad en neurologia y registro nacional de especialista. cursos y/o estudios de especializacion: maestrias y doctorados relacionados a poblacion pediatrica- no indispensable pero recomendable. conocimiento para el puesto y/o cargo: diagnosticos de pacientesñ CHOFER CATEGORIA AII-B-OFICINA DE SERVICIOS GENERALES Y MANTENIMIENTO requisitos: experiencia: contar con experiencia minima de nueve (09) años como chofer de dependencia del estado. probada a traves de documentos. contar con experiencia minima de dos (02) años como chofer de direccion general y/o alta direccion de entidades publicas. competencia: disponibilidad inmediata. trabajo en equipo. capacidad de interactuar con autoridades de alta direccion, capacidad en analisis y solucion de problemas. trabjo bajo presion. berea contar con cualidades que denoten alto grado de responsabilidad, solvencia moral y tecnica comprobada. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: chofer profesional con categoria a iib, licencia de conducir vigente, certificado de profesionalizacion y/o curso de reforzamiento oficial con una antiguedad no mayor de 04 años. conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento en mecanica automotriz, cumplir las funciones encomendadas a dedicacion exclusiva (tiempo completo), y o tener limitaciones que impidan la realizacion de comisiones de servicio asignado. e CHOFER CATEGORIA AIII-B-OFICINA DE SERVICIOS GENERALES Y MANTENIMIENTO requisitos: experiencia: contar con experiencia minima de treinta (30) meses como chofer de direccion general y/o alta direccion de entidades publicas. experiencia minima de 06 años como transportista operativo porbada a traves de documentos. competencia: disponibilidad inmediata. trabajo en equipo. capacidad de interactuar con autoridades de alta direccion, capacidad en analisis y solucion de problemas. trabjo bajo presion. berea contar con cualidades que denoten alto grado de responsabilidad, solvencia moral y tecnica comprobada. formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: chofer profesional con categoria a iiib, licencia de conducir vigente, certificado de profesionalizacion y/o curso de reforzamiento oficial con una antiguedad no mayor de 04 años. conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento en mecanica automotriz, cumplir las funciones encomendadas a dedicacion exclusiva (tiempo completo), y o tener limitaciones que impidan la realizacion de comisiones de servicio asignado (minimo certificado de reconocimiento y/o felicitacion). JARDINEROS-OFICINA DE SERVICIOS GENERALES Y MANTENIMIENTO requisitos: experiencia: minimo once meses de labor en mantenimiento de areas verde (jardineria) en entidades del estado. competencia: contar con cualidades que denoten alto grado de responsabilidad, solvencia moral, eficiencia y dedicacion probada (minimo certificado/constancia u otro documento de reconocimiento y/o felicitacion). cursos y/o estudios de especializacion: capacitacion en gestion de residuos solidos, mitigacion de riezgos. |
| Fecha*: | 05 de Junio de 2014 |
| Localidad*: | Lima |
| Departamento*: | Lima |
| Solicitudes*: | Publicacion de la convocatoria en pagina web institucional: www.larcoherrera.gob.pe y paneles de la institucion. 04 de junio al 10 de junio 2014. Presentacion de la hoja de vida documentada en sobre cerrado en la siguiente direccion: av. del ejercito nº 600 magdalena/oficina ejecutiva de administracion 11 de junio al 18 de junio 2014. Hospital Victor Larco Herrera Convocatorias y Resultados Hospital Victor Larco Herrera (Más Información) |
| Empresa ó Institución*: | Hospital Victor Larco Herrera |
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