Convocatorias DRELM 28/10/2014


Titulo de la Oferta*:Convocatorias De Personal DRELM
Puesto Disponible*:30
Descripción del Puesto *:
DRELM
Oportunidad Laboral  DRELM 2014
CAS N° 332 -2014-DRELM ►(1) ESPECIALISTAS EN EDUCACION - PREVAED 068
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:titulo pedagógico o licenciado en educación o afines.
- Estudio de postgrado y/o diplomados en educación.
- Cursos y/o estudios de especialización:cursos o capacitaciones acreditadas en gestión del riesgo y/ o en educación ambiental, afines.
- Experiencia:experiencia laboral mínima de 5 años de docente.
- Competencias:conocimiento de gestión de planes estratégicos.
- Capacidad de trabajo bajo presión, liderazgo, proactivo, concertador y facilitación para trabajo integrado con equipos multidisciplinarios.
- Capacidad de respuesta en la solución de situaciones inesperadas y conflictos.
- Capacidad de análisis y síntesis en elaboración de documentos, con buena calidad de redacción y dominio del castellano.
- Capacidad en el manejo de programas de computación e informática.
- Requisitos para el puesto y/o cargo (entrevista personal):conocimiento en gestión de planes estratégicos.
- Conocimiento de gestión pedagógica y del sistema nacional de gestión del riesgo de desastre.
- Conocimiento del diseño curricular nacional, educación ambiental y gestión de riesgo y desastres.
- Conocimiento de la realidad ambiental y de los riesgos en el ámbito local, regional.
- Conocimientos para gestionar alianzas interinstitucionales con organismos públicos y privados.

CAS N° 331 -2014-DRELM ►(2) ABOGADO
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:abogado titulado, colegiado y habilitado.
- Estudios de maestría en derecho.
- Cursos y/o estudios de especialización:especialización en las diversas materias del derecho.
- Especialización en derecho administrativo.
- Especialización en contrataciones del estado.
- Experiencia:experiencia profesional no menor de 08 años en el sector público y/o privado.
- Competencias:habilidad analítica, dominio interpersonal, pro actividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso.
- Capacidad para desenvolverse de manera efectiva en equipos de trabajo en distintos niveles y/o modalidades de gestión.
- Habilidades de comunicación empática y asertiva, buenos niveles de organización personal, trabajo bajo presión.
- Requisitos para el puesto y/o cargo (entrevista personal):manejo de entorno windows xp, microsoft office.

CAS N° 330 -2014-DRELM ►(1) ESPECIALISTA DE MEJORA CONTINUA DEL PROCESO DE EMISIÓN DE TÍTULOS, ACTAS Y CERTIFICADOS
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudiosbachiller en ingeniería industrial, administración o carreras afines.
- Cursos y/o estudios de especialización diplomado en logística y mantenimiento.
- Conocimientos de administración.
- Estudios de dirección de operaciones y cadena de abastecimiento.
- Experiencia: experiencia laboral general de más de 10 años en el sector público y/o privado.
- Experiencia en supervisión de operaciones y control de recursos.
- Manejo de personal.
- Competencias: habilidad analítica, dominio interpersonal, pro actividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso.
- Capacidad para desenvolverse de manera efectiva en equipos de trabajo en distintos niveles y/o modalidades de gestión.
- Habilidades de comunicación empática y asertiva, buenos niveles de organización personal, trabajo bajo presión requisitos para el puesto y/o cargo.
- (entrevista personal)manejo y dominio de entorno windows xp.
- Conocimiento en manejo de archivos físicos .

CAS N° 329 -2014-DRELM ►(3) TÉCNICO ADMINISTRATIVO
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:egresado o estudiante de administración, economía o carreras afines.
- Cursos y/o estudios de especialización:estudios de gestión o planificación.
- Estudios de computación o informática.
- Experiencia:experiencia laboral general de más de 10 años en el sector público y/o privado.
- Experiencia en coordinación de equipos de trabajo.
- Competencias:habilidad analítica, dominio interpersonal, pro actividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso.
- Capacidad para desenvolverse de manera efectiva en equipos de trabajo en distintos niveles y/o modalidades de gestión.
- Habilidades de comunicación empática y asertiva, buenos niveles de organización personal, trabajo bajo presión.
- Requisitos para el puesto y/o cargo: (entrevista personal):manejo y dominio de entorno windows xp.
- Conocimiento en manejo de archivos físicos.
- Conocimiento de normatividad vigente en área de titulación de institutos superiores.

CAS N° 328 -2014-DRELM ►(1) ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título profesional en administración o economía.
- Cursos y/o estudios de especialización: gestión de recurso en educación, liderazgo, otros similares.
- Experiencia: experiencia laboral general de más de 10 años en el sector público y/o privado.
- Experiencia mínima de 10 años en el sector educación.
- Competencias:habilidad analítica, dominio interpersonal, pro actividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso.
- Capacidad para desenvolverse de manera efectiva en equipos de trabajo en distintos niveles y/o modalidades de gestión.
- Habilidades de comunicación empática y asertiva, buenos niveles de organización personal, trabajo bajo presión requisitos para el puesto y/o cargo: (entrevista personal): conocimiento de los lineamientos para titulación de los egresados de institutos de educación superior tecnológicos.
- Informes estadísticos de los expedientes atendidos y/o procesados.
- Participar en la elaboración de procedimientos, cuadros estadísticos y análisis para el mejoramiento de los procesos administrativos.
- Información estadística de funcionamiento y cierre de los i.
- S.
- T.
- Públicos y privados.

CAS N° 327 -2014-DRELM ►(1) ASISTENTE DE DIRECCIÓN PARA LA DIRECCION DE EDUCACIÓN DE LIMA METROPOLITANA
Experiencia: experiencia en el sector público y privado no menor de 10 añosexperiencia de haber desempeñado cargos en áreas de comunicación y desarrollo, por un periodo no menor de 8 años.
- Competencias: comunicación efectiva, capacidad analítica, capacidad de trabajo en equipo.
- Conocimiento y habilidades en el análisis y comunicación de las evidencias y recomendaciones de las evaluaciones.
- Fuerte capacidad profesional oral y escrita, incluyendo la elaboración de informes y presentaciones orales.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional en educación.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en gestión y desarrollo docente.
- Capacitación empresarial marketing – social .
- Capacitación en liderazgo y promoción de facilitadores.
- Requisitos y/o conocimientos para el cargo (entrevista personal): conocimientos de office a nivel intermedio y presentaciones a nivel gerencial.

CAS N° 326 -2014-DRELM ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO
Experiencia general y especifica: experiencia laboral mínima de 01 año en actividades afines al cargo, en el sector público o privado.
- Competencias:con actitud de servicio, buena disposición para trabajar en equipo y bajo presión, responsable, honrado, orientado a resultados.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:mínimo estudios superiores no universitarios, egresado de los institutos.
- Cursos y/o estudios de especialización:estudios de computación e informática, ensamblaje de computadoras, instalación de programas informáticos, otros afines al cargo.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: entrevista personal: conocimiento de computación e informática y otros afines al cago.

CAS N° 325 -2014-DRELM ►(4) APOYO EN MANTENIMIENTO
Experiencia general y especifica: experiencia laboral mínima de 01 año en actividades afines al cargo, en el sector público o privado.
- Competencias: con actitud de servicio, buena disposición para trabajar en equipo y bajo presión, responsable, honrado, orientado a resultados.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:mínimo secundaria completa, deseable estudios superiores en institutos.
- Cursos y/o estudios de especialización: estudios de electricidad, gasfitería, jardinería y otros afines al cargo.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: entrevista personal: conocimiento en mantenimiento general, limpieza, electricidad, gasfitería, albañilería, jardinería y otros afines al puesto.

CAS N° 324 -2014-DRELM ►(1) ABOGADO PARA SECRETARIA TÉCNICA
Experiencia:10 años en el ejercicio de la profesión como mínimo.
- 4 años en el sector público, de preferencia en procesos disciplinarios y en el área de recursos humanos.
- Competencias:adaptabilidad, flexibilidad, iniciativa, comunicación, tolerancia al trabajo bajo presión, trabajo en equipo, pensamiento analítico y lógico, buena ortografía, orientación sobre resultados.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:abogado con colegiatura y habilitación vigente (acreditar con copia de la misma).
- Cursos y/o estudios de especialización:conocimiento de ofimática a nivel usuario (acreditar con constancia y/o certificado).
- Requisitos y/o conocimientos para el cargo (entrevista personal):conocimientos en temas administrativos y procedimiento administrativo sancionador.
- Conocimiento de gestión pública.
- Capacidad de trabajo en equipo y buena redacción.
- Capacidad de interrelacionarse con autoridades.
- Conocimiento en la elaboración de informes técnicos legales en material laboral.

CAS N° 323 -2014-DRELM ►(1) EXPERIENCIA:EXPERIENCIA ACREDITADA NO MENOR A 03 AÑOS. CON EXPERIENCIA ACREDITADA MÍNIMA DE 02 AÑOS EN GESTIÓN ADMINISTRA TIVA Y/O RECURSOS HUMANOS. CON EXPERIENCIA EN EL CARGO Y/O RESPONSABILIDAD AFÍN ACREDITADA, EN EL SECTOR PÚBLICO Y PRIVADO.
Experiencia:experiencia general no menor de 6 años en la administración pública y/o privada.
- Experiencia en control de ejecución presupuestal de ingresos y gastos.
- Experiencia en control previo y fiscalización.
- Experiencia en labores especializadas de contabilidad.
- Competencias:orientación a resultados, comunicación efectiva, actitud de servicio, trabajo en equipo y bajo presión y cooperación con transparencia y honestidad.
- De responsabilidad en el desempeño del servicio.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título profesional de contador público, habilitado (a) y colegiado (a).
- Cursos y/o estudios de especialización:sistema nacional de contabilidad pública y manejo integral del siaf.
- Requisitos y/o conocimientos para el cargo (entrevista personal):conocimiento de normas presupuestales, contables y de tesorería.
- Control de bienes patrimoniales, contrataciones del estado.

CAS N° 322 -2014-DRELM ►(1) ESPECIALISTA EN ATENCION A DOCENTES FORTALEZA
Experiencia:experiencia acreditada no menor a 03 años.
- Con experiencia acreditada mínima de 02 años en gestión administra tiva y/o recursos humanos.
- Con experiencia en el cargo y/o responsabilidad afín acreditada, en el sector público y privado.
- Competencias:capacidad para liderar y organizar a diferentes grupos de trabajos o actores educativos de diferentes niveles jerárquicos.
- Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión, con habilidades comunicativas y sociales.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional con título pedagógico o licenciado en educación primaria.
- Con estudios de maestría de humanidades y ciencias sociales.
- Especialización en administración y gestión pública.
- Cursos y/o estudios de especialización:diplomados o especializaciones o capacitaciones (más de 200 horas) en temas relacionados al cargo en los últimos 2 años.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: entrevista personal:conocimientos para organizar construir bases de datos a fines al cargo.
- Conocimientos para registrar y emitir información, en el marco de las políticas pedagógicas actuales del minedu.
- Conocimiento sobre la normatividad respecto al pago de remuneraciones.

CAS N° 321 -2014-DRELM ►(1) ASISTENTE ADMINISTRSTIVO
Experiencia:experiencia en gestión pública y en tramitación de expedientes.
- Competencias:manejo en administración documentos, archivo – sinad.
- Actualización de datos – archivo de otd.
- Preparación de reportes de gestión, semanal, mensual.
- Manejo en el reclamo y quejas.
- Respuestas y seguimiento de casos de gestión.
- Capacidad para trabajar con entusiasmo y cordialidad.
- Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión, con habilidades comunicativas y sociales.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudiante de administración de empresas conocimientos para el puesto y/o cargo: entrevista personal:conocimiento sobre registros educativos.
- Conocimientos en la elaboración de tdr.
- Conocimientos de gestión y tramitación de sinad.

CAS N° 320 -2014-DRELM ►(1) ESPECIALISTA EN ATENCION A DOCENTES FORTALEZA
Experiencia:experiencia acreditada no menor a 03 años.
- Con experiencia acreditada mínima de 02 años en gestión administra tiva y/o recursos humanos.
- Con experiencia en el cargo y/o responsabilidad afín acreditada, en el sector público y privado.
- Competencias:capacidad para liderar y organizar a diferentes grupos de trabajos o actores educativos de diferentes niveles jerárquicos.
- Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión, con habilidades comunicativas y sociales.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional con título pedagógico o licenciado en educación primaria.
- Con estudios de maestría de humanidades y ciencias sociales.
- Especialización en administración y gestión pública.
- Cursos y/o estudios de especialización:diplomados o especializaciones o capacitaciones (más de 200 horas) en temas relacionados al cargo en los últimos 2 años.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: entrevista personalconocimientos para organizar construir bases de datos a fines al cargo.
- Conocimientos para registrar y emitir información, en el marco de las políticas pedagógicas actuales del minedu.
- Conocimiento sobre la normatividad respecto al pago de remuneraciones.

CAS N° 319 -2014-DRELM ►(1) ASESOR EN COMUNICACIÓN Y GESTIÓN PARA EL PROCESO DE MODERNIZACIÓN DE LA DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE LIMA METROPOLITANA
Experiencia:experiencia profesional o laboral no menor de ocho años de ocho (8) años de experiencia profesional en el campo de las ciencias de la comunicación.
- Experiencia no menor dos (2) años en gestión pública, ejerciendo cargos de responsabilidad.
- Experiencia en la gestión y articulación de sistemas y canales de comunicación institucional interna y externa.
- Experiencia en la dirección de campañas publicitarias en medios de comunicación masiva, de preferencia dirigidas a la comunidad educativa.
- Experiencia en la producción de eventos públicos de alto impacto.
- Relacionamiento con el sector empresarial y sociedad civil.
- Experiencia en el manejo de crisis.
- Competencias:pensamiento estratégico, liderazgo, comunicación efectiva, capacidad analítica del contexto interno y externo, capacidad de trabajo en equipo.
- Probidad, alto sentido de responsabilidad, honestidad y compromiso.
- Proactividad, capacidad de trabajo bajo presión.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título universitario en ciencias de la comunicación.
- Estudios concluidos de maestría en comunicaciones.
- Cursos y/o estudios de especialización:diplomado en diseño y evaluación de proyectos sociales y/o gestión pública.
- Requisitos y/o conocimientos para el cargo (entrevista personal):conocimiento de la gestión pública por resultados, amplio conocimiento del sector educación.
- Conocimiento del enfoque de derechos y servicio al ciudadano.
- Gestión de equipos humanos, habilidades comunicativas, conocimiento de los lineamientos de modernización del estado y estrategias de comunicación pública.

CAS N° 318 -2014-DRELM ►(2) ASISTENTE TÉCNICO A JÓVENES PARA LA DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE LIMA METROPOLITANA
Experiencia:experiencia general: experiencia laboral en educación superior (mínimo 3 años)experiencia especifica: experiencia en institutos tecnológicos y/o pedagógicos (mínimo un año).
- Competencias:redacción de informes.
- Emitir opinión técnica.
- Analizar, contrastar expedientes.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:título profesional en educación, ingenierías o áreas afinescursos y/o estudios de especialización:con estudios en áreas afines.
- Requisitos y/o conocimientos para el cargo (entrevista personal): conocimiento en institutos tecnológicos.
- Capacidad en office.
- Capacidad de trabajo en equipo y buena redacción.

CAS N° 338-2014-DRELM ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVA PARA DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE LIMA METROPOLITANA
Requisitos:experiencia: experiencia general:experiencia laboral en el sector público y/o privado (mínima de 5 años).
- Experiencia específicaexperiencia laboral en el sector público (4 años).
- Competencia: trabajo en equipo y bajo presión.
- Concertador, mediador, innovador y gran capacidad para aprender y gestionar situaciones cambiantes.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en administración y/o carreras afines.
- Cursos y/o estudios de especialización: manejo de programas informáticos a nivel intermedio.
- Manejo del idioma ingles nivel básico conocimientos para el puesto y/o cargo: capacidad de trabajo en equipo y buena redacción.
- Capacidad para interrelacionarse con las personas y buen trato.
- Capacidad de relacionamiento con autoridades y público en general.

CAS N° 337-2014-DRELM ►(1) ARQUITECTO PARA LA DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE LIMA METROPOLITANA
Requisitos:experiencia: experiencia general:experiencia laboral en el sector público y/o privado.
- Experiencia específica:experiencia laboral en el sector público (2 años).
- Competencia: trabajo en equipo y bajo presión.
- Orientación a resultados.
- Proactivo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: arquitecto colegiado con habilitación vigente.
- Cursos y/o estudios de especialización: manejo de software de diseño y capacitación en programación de proyectos y otros relacionados a la especialidad (autocad).
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: capacidad de trabajo en equipo y bajo presión.
- Capacidad de relacionamiento con autoridades y público en general.
- Con conocimiento del reglamento nacional de edificaciones y procesos constructivos.

CAS N° 317-2014-DRELM ►(1) APOYO EN ALMACEN
Experiencia general y especifica: experiencia general mínima de un año en el cargo en el sector público o privado.
- Competencias:con actitud de servicio, buena disposición para trabajar en equipo y bajo presión, responsable, honrado, orientado a resultados.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:estudios técnicos .
- Cursos y/o estudios de especialización: deseable relacionados al cargo.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: entrevista personal:manejo de ofimática.

CAS N° 336-2014-DRELM ►(1) ARQUITECTO PARA LA DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE LIMA METROPOLITANA
Requisitos:experiencia: experiencia general:experiencia laboral en el sector público y/o privado (mínima de 5 años)experiencia específicaexperiencia laboral en el sector público (2 años).
- Competencia: trabajo en equipo y bajo presión.
- Orientación a resultados.
- Proactivo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en arquitectura.
- Colegiatura vigente.
- Cursos y/o estudios de especialización: curso de inspectores técnicos de seguridad en defensa civil indeci.
- Normas edilicias y urbanísticas para personas condiscapacidad.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: capacidad de trabajo en equipo y bajo presión.
- Normas de seguridad.
- Diseños de proyectos.
- Conocimiento del reglamento nacional de edificaciones.
- Capacidad para interrelacionarse con las personas y buen trato.

CAS N° 316-2014-DRELM ►(1) APOYO ÁREA DE ABASTECIMIENTO
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:estudios técnicos en administración y computación.
- Experiencia:06 meses en el sector público.
- Competencias:responsable, pro actividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso, honrado.
- Requisitos para el puesto y/o cargo.
- (entrevista personal):microsoft office (excel, powerpoint) correo electrónico.

CAS N° 315-2014-DRELM ►(1) SECRETARIA DE DIRECCIÓN
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:técnica titulada en administración, estudios universitarios mínimo v ciclo en administración.
- Experiencia:04 años en el sector públicocompetencias:responsable, pro actividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso, honrado.
- Requisitos para el puesto y/o cargo.
- (entrevista personal):microsoft office (excel, powerpoint) correo electrónico.
- Asistente de gerencia.
- Conocimientos en contabilidad.

CAS N° 335-2014-DRELM ►(1) ARQUITECTO PARA LA DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE LIMA METROPOLITANA
Requisitos:experiencia: experiencia general:experiencia laboral en el sector público y/o privado (mínima de 10 años)experiencia específicaexperiencia laboral en el sector público (5 años).
- Competencia: trabajo en equipo y bajo presión.
- Orientación a resultados.
- Proactivo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en arquitectura.
- Colegiatura vigente.
- Cursos y/o estudios de especialización: supervisión y control de obras públicas.
- Residencia de obra en edificación.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: experiencia en realización de proyectos educativos.
- Normas de seguridad.
- Conocimiento del reglamento nacional de edificaciones.

CAS N° 314-2014-DRELM ►(1) SECRETARIA DE DIRECCIÓN
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:técnica en secretariado ejecutivo.
- Estudios universitarios mínimo v ciclo de administración.
- Experiencia: 06 meses en el sector público.
- Competencias:responsable, pro actividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso, honrado.
- Requisitos para el puesto y/o cargo.
- (entrevista personal):microsoft office (excel, powerpoint) correo electrónico.

CAS N° 334 -2014-DRELM ►(1) ARQUITECTO PARA LA DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE LIMA METROPOLITANA
Requisitos:experiencia: experiencia general:experiencia laboral en el sector público y/o privado (mínima de 10 años)experiencia específicaexperiencia laboral en el sector público (5 años).
- Competencia: trabajo en equipo y bajo presión.
- Orientación a resultados.
- Proactivo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título universitario en arquitectura.
- Colegiatura vigente.
- Maestría relacionada en procesos constructivos o similar.
- Cursos y/o estudios de especialización: identificación y formulación de proyectos - snip.
- Curso para inspectores técnicos de seguridad en defensa civil indeci.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: capacidad de trabajo en equipo y bajo presión.
- Capacidad de relacionamiento con autoridades y público en general.
- Conocimiento del reglamento nacional de edificaciones.
- Diseños de proyectos.
- Normas de seguridad.

CAS N° 312-2014-DRELM ►(3) PERSONAL DE MANTENIMIENTO
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:secundaria completa.
- Experiencia:7 años de experiencia en el cargocompetencias:responsable, pro actividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso, honrado.
- Requisitos para el puesto y/o cargo.
- (entrevista personal):afines al cargo.

CAS N° 311-2014-DRELM ►(1) ENCARGADO DE CONTROL PATRIMONIAL
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:profesional técnico en computación e informática.
- Cursos y/o estudios de especialización: microsoft office.
- Experiencia: deseable en el cargo en el sector público o privado.
- Competencias:habilidad analítica, dominio interpersonal, pro actividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso.
- Requisitos para el puesto y/o cargo.
- (entrevista personal):experiencia en la tramitación de documentos.
- Ofimática.

CAS N° 313-2014-DRELM ►(1) ENCARGADO DE PRESUPUESTO
Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:estudios universitarios mínimo vii ciclo.
- Experiencia:3 años en el sector privado y 06 meses en el sector público.
- Competencias:responsable, pro actividad, trabajo en equipo, integridad, compromiso, honrado.
- Requisitos para el puesto y/o cargo.
- (entrevista personal):microsoft office (excel, powerpoint) correo electrónico.
Fecha*: 28 de Octubre de 2014
Localidad*:Lima
Departamento*:Lima
Salario: -
Tipo de Trabajo*:CAS
Solicitudes*:Publicación de la convocatoria en el portal institucional. 29 al 04 de noviembre del 2014.

Presentación de currículo vitae (según ficha de datos). 04 de noviembre del 2014. (08:00 am a 4:30 pm).

DRELM
Convocatorias y Resultados DRELM (Mas Información)
Empresa*:DRELM - Dirección Regional De Educación De Lima Metropolitana
Contacto:
E-mail*:

DRELM

REGRESAR A LA CIMA