Trabajos SERVIR 26/11/2014


Titulo de la Oferta*:Convocatorias De Personal SERVIR
Puesto Disponible*:17
Descripción del Puesto *:
SERVIR
Convocatorias SERVIR 2014
SERVIR
CPM ►(1) ANALISTA LEGAL
Carrera/profesion: derecho.
- Experiencia laboral: no menor de 2 años de experiencia laboral.
- Experiencia laboral especifica: no menor de 1 año de experiencia en funciones equivalentes en el sector publico o privado.
- No menor de 6 meses de experiencia en el sector publico.
- Cursos o programas de especializacion: capacitacion en derecho administrativo o derecho laboral.
- Conocimientos basicos: conocimiento de computacion a nivel usuario.

CAS ►(1) ASISTENTE EN TESORERIA
Experiencia: experiencia laboral de (2) años.
- Experiencia en el area de tesoreria en entidades publicas o privadas minimo dos (2) años.
- Experiencia minima de (2) años en el sector publico.
- Competencias: iniciativa, planificacion, organizacion de la informacion, analisis.
- Formacion academica: estudio tecnico superior en administracion, administracion bancaria o contabilidad.
- Cursos/estudios de especializacion: sistema integrado de administracion financiera.
- Conocimiento para el puesto: conocimiento de tributacion.
- Conocimiento de la ley de contrataciones.

CAS N° -2014-SERVIR ►(2) ESPECIALISTA DE SUPERVISION Y FISCALIZACION
Experiencia: no menor de un (01) años de experiencia laboral.
- No menor de un (01) años de experiencia en actividades vinculados al analisis juridico que involucre las materias de derecho administrativo y/o laboral.
- No menor a seis (06) meses en el sector publico.
- Competencias: comunicacion oral, redaccion, empatia, comprension lectora.
- Analisis.
- Iniciativa.
- Formacion academica: bachiller en derecho.
- Conocimiento para el puesto: conocimiento en derecho laboral, y administrativo.

CAS N° -2014-SERVIR ►(2) ESPECIALISTA DE SUPERVISION Y FISCALIZACION II
Experiencia: no menor de dos (02) años de experiencia laboral.
- No menor de un (01) años en realizar analisis de documentos vinculados a temas de derecho administrativo y/o evaluacion de dencucias o apelaciones presentadas por los servidores civiles por vulneracion de sus derechos dentro de los regimenes generales del decreto legislativo n° 276, n° 278, n° 1057.
- No menor a un (01) años en el sector publico.
- Competencias: comunicacion oral, redaccion, empatia, comprension lectora.
- Analisis.
- Iniciativa.
- Formacion academica: titulo universitario de derecho.
- Cursos/estudios de especializacion: con diplomado en derecho administrativo y diplomado en proceso administrativo.
- Conocimiento para el puesto: conocimiento en derecho laboral, organizacion del estado y/o recursos humanos.

CAS N°-2014-SERVIR ►(1) ESPECIALISTA DE SUPERVISION Y FISCALIZACION
Experiencia: no menor de seis (06) años de experiencia laboral.
- No menor de cinco (05) años de experiencia en realizar analisis de documentos vinculados a temas de derecho laboral y derecho administrativo y/o regimenes generales del decreto legislativo n° 276, n° 278, n° 1057.
- Asi como en la elaboracion de instrumentos tecnicos naormativos para el sector publico.
- No menor a cinco (05) años en el sector publico.
- Competencias: comunicacion oral, redaccion, empatia, comprension lectora.
- Analisis.
- Iniciativa.
- Formacion academica: titulo universitario de derecho.
- Cursos/estudios de especializacion: con estudio de gestion publica.
- Diplomado en recursos humanos.
- Conocimiento para el puesto: conocimiento en derecho laboral.
- Conocimiento de derecho administrativo.
- Conocimiento de gestion del cambio.

CAS N°-2014-SERVIR ►(1) ANALISTA DE SUPERVISION Y FISCALIZACION I
Experiencia: no menor de cuatro (4) años de experiencia laboral.
- No menor de tres (03) años de experiencia en realizar analisis de documentos vinculados a temas de derecho laboral y derecho administrativo y/o evaluacion de temas relacionados a los regimenes generales del decreto legislativo n° 276, n° 278, n° 1057.
- No menor a dos (02) años en el sector publico.
- Competencias: comunicacion oral, redaccion, empatia, comprension lectora.
- Analisis.
- Iniciativa.
- Formacion academica: titulo universitario de derecho.
- Cursos/estudios de especializacion: curso de derecho laboral y procesal laboral.
- Curso de derecho administrativo y procedimiento administrativo.
- Conocimiento para el puesto: conocimiento sobre regimenes laborales del estado, especificamente los regulados mediante el decreto legislativo n° 276, n° 728, n° 1057.

CAS ►(3) AUXILIAR DE ARCHIVO
Experiencia: experiencia minima: dos (02) años de experiencia laboral.
- Experiencia especifica: un (1) año de experiencia como auxiliar de archivos en entidades publicas o privadas.
- Un (01) de experiencia.
- Competencias: proactivo.
- Trabajo en equipo y bajo presion.
- Vocacion de servicio.
- Compromiso.
- Iniciativa.
- Formacion academica: estudios tecnicos o universitarios en la carrera profesional de archivo, administracion o bibliotecologia.
- Cursos/estudios de especializacion: curso basico documentario.
- Conocimiento para el puesto: conocimiento en la ley n° 25323, del sistema nacional de archivo.
- Computacion.

CAS ►(1) ANALISTA DE GESTION DOCUMENTARIA Y ARCHIVO
Experiencia: experiencia minima: experiencia laboral y/o prestacion de servicios minimos de cinco (05) años en el sector publico o privado en labores relacionadas a la gestion documentaria.
- Experiencia especifica: experiencia especifica no menor de un (01) año como especialista en gestion documental y archivos en entidades publicas o puestos equivalentes.
- Un (01) año de experiencia en el sector publico.
- Experiencia en proyectos y/o consultorias relacionadas a la gestion documentaria y archivo.
- Experiencia como certificador o fedatario de documentos.
- Competencias:vocacion de servicio, capacidad organizativa, comromiso, orientacion a resultados, orientacion al cliente interno y externo.
- Tolerancia a la presion.
- Trabajo en equipo.
- Formacion academica: egreasado de la carrera de tecnica o universitaria en archivo, administracion o bibliotecologia.
- Cursos/estudios de especializacion: curso en tramite documentario.
- Conocimiento para el puesto: conocimiento en la ley n° 25323, del sistema nacional de archivos.
- Conocimiento en la ley n° 27444, ley de procedimiento administrativo general, relacionado a tramite documentario.
- Conocimiento en la ley de transparencia y acceso a la informacion publica.

CAS ►(1) SECRETARIA-RECEPCIONISTA
Experiencia: experiencia minima de tres (04) años de experiencia laboral.
- Experiencia especifica: tres (03) año de experiencia como secretaria o recepcionista en entidades publicas o privadas.
- Competencias: proactivo, trabjo en equipo y bajo presion, vocacion de servicio, compromiso e iniciativa.
- Formacion academica: tecnico en secretariado ejecutivo (carrera tecnica no menor a 1 años).
- Cursos/estudios de especializacion: curso de computacion e informatica.
- Conocimiento para el puesto: conocimiento de atencion al cliente.
- Inteligencia emocional.

CAS ►(1) AUXILIAR DE ARCHIVO
Experiencia: experiencia general de dos (2) años.
- Experiencia especifica de un (1) año brindando servicios de digitacion o archivo en entidades privadas o publicas.
- Competencias: vocacion de servicio.
- Compromiso.
- Sencillez, honestidad, responsabilidad y comunicacion.
- Formacion academica: curso basico de archivos y estudios secundarios concluidos.
- Documentos requeridos: certificado de curso basico de archivos.
- Conocimiento para el puesto: manejo de instrumentos de digitalizacion y almacenamiento de imagenes.

CAS ►(1) ANALISTA JURIDICO I
Formacion academica: titulado en derecho.
- Experiencia: no menor de tres (03) años en entidades publicas o privadas.
- No menor de un (01) año y seis meses en procedimientos administrativos (analisis) en el sector publico.
- Acreditar minimo un (01) año en tribunales administrativos.
- Competencias: pensamiento analitico, razonamiento logico, comprension lectora, trabajo en equipo, orientacion a resultados.
- Cursos/estudios de especializacion: diplomado en derecho administrativo (con una antiguedad no mayor de tres años).
- Otros: no tener impedimentos para contratar con el estado.
- No tener registro de antecedentes penales, judiciales, ni policiales.

CAS ►(1) ANALISTA JURIDICO II
Formacion academica: titulado en derecho.
- Experiencia: no menor de dos (02) años de experiencia general en entidades publicas o privadas.
- No menor de un (01) año de experiencia especifica en puestos y/o funciones equivalentes en el sector publico.
- Competencias: analisis.
- Razonamiento logico.
- Comprension lectora.
- Trabajo en equipo.
- Cursos/estudios de especializacion: diplomado en derecho administrativo o derecho laboral (con una antiguedad no mayor de tres años).
- Conocimiento en computacion: conocimiento informatico del entorno windows, manejo de las herramientas de office e internet a nivel usuario.
- Otros: no tener impedimentos para contratar con el estado.
- No tener registro de antecedentes penales, judiciales, ni policiales.

CAS ►(1) ASISTENTE DE ARCHIVO
Experiencia: experiencia minima de tres (03) años de experiencia laboral.
- Experiencia especifica: un (01) año de experiencia como asistent de archivo en entidades publicas.
- Un (01) año de experiencia en el sector publico.
- Competencias: proactivo, trabjo en equipo y bajo presion, vocacion de servicio, compromiso e iniciativa.
- Formacion academica: egresado(a) universitario y/o tecnico de la carrera profesional de archivos, administracion, historia de bibliotecolofia.
- Cursos/estudios de especializacion: curso basico de archivos.
- Conocimiento para el puesto: conocimiento en las normas de la le n° 25323, del sistema nacional de archivos.
- Computacion.
Fecha*: 26 de Noviembre de 2014
Localidad*:Lima
Departamento*:Lima
Salario*:
Tipo de Trabajo*:CAS
Solicitudes*:Consultar pefil en oportunidades laboral www.servir.gob.pe a partir del 26 de noviembre de 2014.

SERVIR
Convocatorias y Resultados SERVIR (Más Información)
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