Trabajos Municipalidad San Borja 19/02/2015

COMPARTIR CON MIS AMIGOS

 Compartir  Enviar  Tweet

Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD DE SAN BORJA
Puesto Disponible	81
Descripción del Puesto	P1 P2 P3 CAS Nº 04/CONV.NRO.03-2015 ►(12) OPERADOR DE TRANSPORTE-CHOFER - Experiencia: experiencia mínima de tres (03) meses como chofer/experiencia de tres (03) meses en seguridad. - Competencia: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Curso/estudios de especialización: de preferencia cursos y/o capacitaciones referente al puesto. - Conocimiento para el puesto o cargo: licencia de conducir aiia-aiib. CAS Nº 12/CONV.NRO.03-2015 ►(2) SUPERVISOR DE INSPECTOR MUNICIPAL DE TRANSPORTE - Experiencia: experiencia mínima de tres (03) años de control y fiscalización del transporte. - Competencia: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: : secundaria completa. - Curso/estudios de especialización: contar con resolución activa de inspector municipal de transporte. - Conocimiento para el puesto o cargo: conocimiento de equipos de comunicación radial/conocimiento de planes de operativos/ conocimiento de computación/ de preferencia licencia de conducir. CAS Nº 10/CONV.NRO.03-2015 ►(2) PINTORES - Experiencia: experiencia mínima de tres (03) meses en trabajos de señalización y/o afines. - Competencia: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: no indispensable. - Curso/estudios de especialización: no indispensable. - Conocimiento para el puesto o cargo: conocimiento en el pintado de equipos de semaforización / de preferencia con conocimiento en manejo de máquinas pinta línea y maquinas hidrolavadoras. CAS Nº 09/CONV.NRO.03-2015 ►(2) OPERADOR-SEGURIDAD INTERNA - Experiencia: experiencia mínima de un (01) año en gestión pública/ experiencia mínima de un (01) año en seguridad ciudadana. - Competencia: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Curso/estudios de especialización: de preferencia cursos y/o capacitaciones referente al puesto. - Conocimiento para el puesto o cargo: de preferencia con licencia de conducir a-1 antigüedad no menor a un (01) año. CAS Nº 08/CONV.NRO.03-2015 ►(4) OPERADOR ADMINISTRATIVO DE SERVICIO-SUPERVISOR DE ZONA - Experiencia: experiencia mínima de dos (02) en seguridad y/o afines. - Competencia: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: estudios técnicos y/o secundaria completa. - Curso/estudios de especialización: de preferencia cursos y/o capacitaciones referente al puesto. - Conocimiento para el puesto o cargo: no indispensable. CAS Nº 05/CONV.NRO.05-2015 ►(10) OPERADOR DE TRANSPORTE-MOTORIZADO - Experiencia: experiencia mínima de tres (03) meses en seguridad. - Competencia: competencia: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Curso/estudios de especialización: de preferencia cursos y/o capacitaciones referente al puesto. - Conocimiento para el puesto o cargo: licencia profesional de motociclista b-ii. CAS Nº 11/CONV.NRO.03-2015 ►(1) OPERADOR DE TRANSPORTE-CHOFER - Experiencia: experiencia mínima de tres (03) meses en seguridad y/o afines. - Competencia: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Curso/estudios de especialización: : de preferencia cursos y/o capacitaciones referente al puesto. - Conocimiento para el puesto o cargo: licencia de conducir aiib, antigüedad no menor a seis (06) meses en la categoría. CAS Nº 03/CONV.NRO.03-2015 ►(35) OPERADOR DE VIGILANCIA-SERENO - Experiencia: experiencia mínima de tres (03) meses en seguridad. - Competencia: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Curso/estudios de especialización: de preferencia cursos y/o capacitaciones referente al puesto. - Conocimiento para el puesto o cargo: no indispensable. CAS Nº 02/CONV.NRO.03-2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Experiencia: experiencia laboral mínima de cinco (05) años de gobiernos locales/ experiencia mínima de tres (03) años en recursos humanos. - Competencia: honestidad/puntualidad/responsabilidad/lealtad/trabajo bajo presión/proactividad/ agilidad en el desarrollo del trabajo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: estudios técnico de administración, contabilidad o carreras afines. - Curso/estudios de especialización: capacitación en temas de recursos humanos. - Conocimiento para el puesto o cargo: conocimiento en el sistema integrado de administración financiera (siaf) /conocimiento en manejo del sistema de gestión administrativa y sistema de trámite documentario/conocimiento de la normativa que regula la contratación administrativa de servicios (cas), conocimiento de herramientas en ofimática. CAS Nº 06/CONV.NRO.03-2015 ►(6) OPERADOR DE VIGILANCIA CANINA - Experiencia: experiencia mínima de tres (03) meses en gestión pública y/o trabajo con brigada canina. - Competencia: competencia: competencia: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Curso/estudios de especialización: de preferencia cursos y/o capacitaciones referente al puesto. - Conocimiento para el puesto o cargo: conocimientos básicos en adiestramiento de mascotas. CAS Nº 07/CONV.NRO.03-2015 ►(5) OPERADOR DE VIDEO VIGILANCIA I - Experiencia: experiencia mínima de seis (06) meses en centrales de emergencia de seguridad. - Competencia: competencia: competencia: responsabilidad, honestidad, puntualidad, orden, buen trato con el público. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: secundaria completa. - Curso/estudios de especialización: de preferencia cursos y/o capacitaciones referente al puesto. - Conocimiento para el puesto o cargo: conocimiento básico de computación. CAS Nº 01/CONV.NRO.03-2015 ►(1) ANALISTA SENIOR-CONTADOR PÚBLICO - Experiencia: experiencia en labores de control gubernamental no menor de tres (03) años. - Competencia: responsabilidad /honestidad/puntualidad/trabajo en equipo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: título profesional de contador público/ habilitación del colegio profesional. - Curso/estudios de especialización: de preferencia cursos y/o capacitaciones referente al puesto. - Conocimiento para el puesto o cargo: manejo de microsoft office a nivel usuario.
Fecha	19 de Febrero de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria en el portal web institucional y el periódico mural de la institución, av. joaquín madrid nº200 urb. papa juan xxii, san borja, fecha: del 17 al 23 de febrero 2015. Presentación de la hoja de vida documentada en físico/ a la siguiente dirección: av. joaquín madrid nº200 urb. papa juan xxii, san borja, fecha: 23 de febrero 2015, hora: 08:00 a 17:00 horas. Municipalidad San Borja Convocatorias y Resultados Municipalidad San Borja
Empresa ó Institución	Municipalidad San Borja - MUNICIPALIDAD DE SAN BORJA
Contacto	-
E-mail	-