| Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD METROPOLITANA DE LIMA |
| Puesto Disponible | 29 |
| Descripción del Puesto | CAS Nº142-2015-MML-GA-SP ►(1) ASESOR - Experiencia: cuatro (4) años de experiencia profesional en administración y finanzas. - Competencia: capacidad de resolución de problemas, organización del trabajo, responsabilidad en el trabajo, trabajar en equipo, relación interpersonal, de iniciativa y de innovación. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: titulado en ingeniería industrial y de sistemas. - Curso/estudios de especialización: evaluación de proyectos. - Administración y organización. - Ley de industrias. - Valuación financiera. - Contabilidad gerencial. - Gerencia financiera. - Evaluación de proyectos. - Financiamiento de importaciones y exportaciones. - Perito trasador. - Francés básico. - Conocimiento para el puesto o cargo: indispensable-manejo de office a nivel intermedio. - Conocimiento de normas y procedimientos administrativos y municipales. - Deseable-conocimiento sobre operaciones crediticias relacionados con endeudamiento. CAS N° 137-2015 MML-GA.SP ►(1) ASESOR DE GERENCIA - Experiencia: un minimo de diez (10) años en el ejercicio profesional como economista, abogado, contador o administrador de empresas, haber desempeñado posiciones jefaturas en el sector público y privado, competencias: capacidad analítica y organizativa, facilitación de comunicación / sustentación, trabajo en equipo, proactividad, compromisos, formación academica: titulado en economia, administracion, derecho y contabilidad, cursos y/o estudios de especializacion: estudios de maestria en administracion, finanzas, gestion publica o afines, conocimientos para el puesto y/o cargo: deseable experiencia en formulacion y/o evaluacion de proyectos. CAS Nº149-2015-MML-GA-SP ►(1) ESPECIALISTA EN PROCESOS LOGÍSTICOS - Experiencia: contar como mínimo (06) años de experiencia laboral en el sector público y/o privado en labores administrativos. - Competencia: proactivo, liderazgo, capacidad para trabajar en equipo, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: estudiante universitario de la carrera de administración, contabilidad o ingeniería. - Curso/estudios de especialización: diplomado(s) o cursos de especialización en contrataciones con el estado, no menor de 200 horas. - Conocimiento para el puesto o cargo: indispensable- conocimientos en estudios de mercado y determinación del valor referencial. - Certificación del órgano supervisor de contrataciones del estado. - Deseable- conocimiento en manejo del sistema electrónico del estado-seace y haber realizado adquisiciones de bienes a través del módulo de convenio marco. CAS Nº148-2015-MML-GA-SP ►(1) ESPECIALISTA EN CONTRATACIONES- SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA CORPORATIVA - Experiencia: experiencia laboral no menor de ocho (08) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia mínima de seis (06) años en actividades o áreas referidas a la adquisición de bienes y servicios en entidades públicas. - Competencia: proactivo, liderazgo, capacidad para trabajar en equipo, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: licenciado en administración de empresas/contabilidad o economía curso/estudios de especialización: diplomado(s) o cursos de especialización en contrataciones con el estado, no menor de 200 horas, con una antigüedad no menor a cinco (05) años. - Sistema electrónico de adquisiciones y contrataciones del estado y/o elaboración de especificaciones técnicas y términos de referencia. - Conocimiento para el puesto o cargo: indispensable- conocimiento en estudio de mercado y determinación del valor referencial. - Constancia vigente de funcionario o servidor certificado del órgano encargado de las contrataciones emitidas por el osce. - Capacitación técnica en contrataciones públicas o gestión logística en general, no menor de ochenta (80) horas lectivas. - Deseable-conocimiento en manejo del sistema electrónico de contrataciones del estado-seace. CAS Nº147-2015-MML-GA-SP ►(1) ESPECIALISTA EN CONTRATACIONES-SUBGERENCIA DE LOGÍSTICA CORPORATIVA - Experiencia: experiencia laboral general-experiencia mínima de ocho (08) años en la administración pública. - Experiencia laboral especifica-mínima de dos (02) años realizando actividades relacionadas a la gestión administrativa en áreas de logística y/o abastecimiento en la administración pública. - Competencia: iniciativa, dominio temático, trabajo en equipo, capacidad analítica, facilidad de comunicación/ sustentación. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: profesional en administración de negocios (titulado). - Curso/estudios de especialización: curso en contrataciones con el estado. - Contar con documentos de acreditación como funcionario y/o servidor del oec, emitido por el osce. - Conocimiento para el puesto o cargo: conocimiento de ofimática. CAS Nº146-2015-MML-GA-SP ►(1) ABOGADO/A - Experiencia: ocho (08) años de experiencia laboral. - Competencia: empatía, capacidad analítica, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción eficaz. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: abogado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesión. - Curso/estudios de especialización: curso en negociaciones, nueva ley de titulo valores. - Conocimiento para el puesto o cargo: indispensables-conocimiento en derecho en derechos civil, contratos, derecho laboral y derecho administrativo. - Deseable-procesos civiles y contencioso administrativo. CAS Nº145-2015-MML-GA-SP ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO - Experiencia: cuatro (4) años en labores de asistente administrativo en gerencia general y de secretaria ejecutiva bilingüe. - Competencia: empatía, capacidad analítica, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción eficaz. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: estudios técnicos superiores. - Curso/estudios de especialización: idioma inglés avanzados. - Conocimiento para el puesto o cargo: indispensable-conocimiento como asistente administrativa. - Deseable-conocimiento de manejo como asistente administrativa. - Deseable-conocimiento de manejo de sistemas informáticos. CAS Nº144-2015-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - Experiencia: dos (029 años de secretaria ejecutiva. - Competencia: empatía, capacidad analítica, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presión, redacción eficaz. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: estudios técnicos, auxiliar de contabilidad. - Curso/estudios de especialización: seminario desarrollo de capacidades-contrato administrativo de servicios-cas. - Conocimiento para el puesto o cargo: indispensable- conocimiento en elaboración de informes financieros, conciliaciones de caja bancos, sistema de información financiera corporativo (sifco). - Deseable-conocimiento de manejo de sistemas informáticos. CAS Nº143-2015-MML-GA-SP ►(1) ASISTENTE DE GERENCIA - Experiencia: cinco (05) años de experiencia profesional como secretaria en gobiernos locales. - Competencia: dominio temático. - Capacidad analítica. - Facilidad de comunicación/ sustentación. - Trabajo en equipo. - Iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: computación e informática. - Curso/estudios de especialización: gestión cobranza coactiva. - Gestión cobranza administrativa. - Gestión municipal. - Introducción a la gestión tributaria local. - Tupa 2010. - Redacción y ortografía. - Excelencia secretarial. - Tributación. - Word perfect. - Conocimiento para el puesto o cargo: indispensable- conocimiento como asistente administrativa. - Deseable- conocimiento de manejo de sistemas informáticos. CAS N° 163-2015 MML-GA-SP ►(1) ABOGADO - Experiencia: experiencia laboral minimo cuatro (4) años en entidades publicas y/o privadas; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento juridico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion, redaccion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesion; cursos y/o estudios de especializacion: diplomado en derecho administrativo, diplomado en contrataciones del estado; conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocimientos en procesos contenciosos administrativos. CAS N° 162-2015 MML-GA-SP ►(1) ABOGADO - Experiencia: experiencia laboral minimo dos (2) años en entidades publicas y/o privadas; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento juridico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion, redaccion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesion; cursos y/o estudios de especializacion: diplomado en derecho procesal laboral, diplomado en derecho administrativo, diplomado en contrataciones publicas de estado; conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocimiento en derecho civil, deseable procesos laborales. CAS N° 161-2015 MML-GA-SP ►(1) ABOGADO - Experiencia: experiencia laboral minimo cuatro (4) años en entidades publicas y/o privadas; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento juridico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion, redaccion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesion; conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocimiento en procesos civiles, deseable procesos contencionsos administrativos, laborales y procesos de ejecucion. CAS N° 160-2015 MML-GA-SP ►(1) ABOGADO - Experiencia: experiencia laboral minimo tres (3) años en entidades publicas y/o privadas; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento juridico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion, redaccion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesion; cursos y/o estudios de especializacion: diplomado en derecho tributario, diplomado en derecho inmobiliario; conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocimiento en procesos civiles. CAS N° 150-2015 MML-GA-SP ►(1) ENCARGADO DE ABASTECIMIENTO DE COMBUSTIBLE - Experiencia: tres (03) años de experiencia general como minimo en el sector público y/o privado; competencias: dominio tematico, capacidad analitica, facilidad de comunicación, manejo de trabajo en equipo e iniciativa; formación academica, grado academico y/o nivel de estudios: estudios secundarios concluidos, estudios tecnicos en mecánica. CAS N° 140-2015 MML-GA-SP ►(1) COORDINADOR DE PROYECTOS - Experiencia: un minimo de 04 años de experiencia profesional en entidades publico y privadas, competencias: capacidad analitica y organizativa, facilitacion de comunicación / sustentacion, trabajo en equipo, proactividad, compromiso, formacion academica, grado academico, y/o nivel de estudios: bachiller con maestria o titulado en economia, cursos y/o estudios de especializacion: mejoras de procesos, finanazas o asociaciones publico privadas, conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable idioma ingles nivel basico, deseable idioma adicional nivel basico. CAS N° 138-2015 MML-GA.SP ►(1) ASESOR LEGAL - Experiencia: experiencia profesional no menor de 08 años en entidades del sector publico y/o privado, experiencia no menor de 04 años en asesoramiento legal en promocion de la inversion privada, competencias: dominio de las funciones a desempeñar, capacidad analitiva y organizativa, facilidad de comunicación, trabajo en equipo, iniciativa, formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: titulo de abogado, contar con colegiatura y habilitacion, cursos y/o estudios de especiaizacion: estudios concluidos en postgrado o maestria conocimiento en manejo de suelos urbanos y patrimonio cultural, conocimientos para el puesto y/o cargo: concimiento de algun idioma minimo nivel basico. CAS N° 152-2015 MML-GA-SP ►(1) ADMINISTRADOR - Experiencia: seis (6) años de experiencia general como minimo en el sector publico y/o privado, desde la obtencion del grado de bachiller, cuatro (4) años de experiencia profesional como minimo en la administracion publica, manejo administrativo-contable; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento administrativo, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: administrador/a, contador/a, titulado/a, colegiado/a; cursos y/o estudios de especializacion: cursos de ofimatica (no se consideran estudios de maestria); conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocimientos administrativos y gestion publica, deseable conocimientos en contabilidad y presupuestos. CAS N° 151-2015 MML-GA-SP ►(1) ABOGADO - Experiencia: cinco (5) años de experiencia general como minimo en el sector publico y/o privado, desde la obtencion del grado de bachiller, cuatro (4) años de experiencia profesional como minimo en actividades legales judiciales en el sector publico y privado; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento en expedientes judiciales adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudio: abogado colegiado/a y habilitado; cursos y/o estudios de especializacion: cursos de ofimatica (no se consideran estudios de maestria); conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocimientos en procesos civiles, administrativos, penales en la gestion administrativa publica, deseable conocimientos en derecho laboral. CAS N° 159-2015 MML-GA-SP ►(1) ABOGADO PENAL - Experiencia: experiencia laboral minimo tres (3) años en entidades publicas y/o privadas; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento juridico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion, redaccion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesion; cursos y/o estudios de especializacion: diplomado en nuevo codigo procesal penal, diplomado en derecho procesal, diplomado en contrataciones del estado, diplomado de derecho constitucional, diplomado en derecho procesal civil; conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocimiento en procesos penales y procesal penal. CAS N° 158-2015 MML-GA-SP ►(1) ABOGADO - Experiencia: experiencia laboral minimo tres (3) años en entidades publicas y/o privadas; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento juridico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion, redaccion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesion; cursos y/o estudios de especializacion: diplomado en derecho procesal, diplomado en gestion publica; conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable derecho procesal. CAS N° 157-2015 MML-GA-SP ►(1) ABOGADO - Experiencia: experiencia laboral minimo tres (3) años en entidades publicas y/o privadas; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento juridico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion, redaccion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesion; cursos y/o estudios de especializacion: diplomado en derecho administrativo, diplomado en derecho procesal del trabajo; conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocimientos en procesal civil, deseable conocimientos en laboral, contencionso administrativo. CAS N° 139-2015 MML-GA.SP ►(1) COORDINADOR DE CONTRATOS - Experiencia: experiencia laboral total no menor de cuatro (04) años en instituciones publico y/o privadas, experiencia laboral no menor de un (01) año en temas relacionados a promocion de la inversion privada, experiencia laboral no menor de dos (02) años en derecho administrativo y/o municipal, experiencia laboral no menor de un (01) año en asesoria de gestion municipal, competencias: capacidad analitica y organizativa, facilitacion de comunicación / sustentacion, trabajo en euipo, proactividad, compromiso, formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: profesional en derecho colegiado, cursos y/o estudios de especializacion: diplomados o estudios pos titulo en contrato de concesiones y apps, diplomados o estudios de pos titulo en gestion pública, diplomados o estudios de pos titulo en derecho administrativo y procedimiento administrativo, diplomados o estudios pos titulo en contrataciones del estado, diplomados o estudios pos titulo en derecho de la empresa. CAS N° 156-2015 MML-GA-SP ►(1) ABOGADO - Experiencia: experiencia laboral minimo dos (2) años en entidades publicas y/o privadas; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento juridico, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion, redaccion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: abogado/a titulado/a colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesion; cursos y/o estudios de especializacion: curso en litigio arbitral, curso en derecho administrativo; conocimientos para el puesto y/o cargo: deseable derecho administrativo, competencia arbitral, barreras burocraticas. CAS N° 155-2015 MML-GA-SP ►(1) INGENIERO CIVIL - Experiencia: seis (6) años de experiencia en general como minimo en el sector publico y/o privado, desde la obtencion del grado de bachiller, tres (3) años de experiencia profesional como minimo en evaluacion de obras publicas de renovacion urbana en el centro historico de lima; competencias: empatia, capacidad analitica, creativo, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: ingeniero colegiado/a y habilitado; cursos y/o estudios de especializacion: normas tecnicas de construccion (no se consideran estudios de maestria); conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocimientos en proyectos de ingenieria en el centro historico de lima, deseable conocimiento de auto cad, s 10 y otros paquetes informaticos. CAS N° 154-2015 MML-GA-SP ►(2) ARQUEÓLOGOS - Experiencia: dos (2) años de experiencia general como minimo en el sector publico y privado, desde la otencion del grado de bachiller, tres (3) años de experiencia profesional como minimo en prospecciones arqueológicas a nivel nacional; competencias: empatia, capacidad analitica, creativo, adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: arqueólogo colegiado/a de preferencia inscrito en el registro nacional de arqueólogos del ministerio de cultura; cursos y/o estudios de especializacion: elaboracion de proyectos (no se consideran estudios de maestria); conocimientos para el puesto y/o cargo: indispesable conocimientos en prospeccion arquelógica y conservacion de sitios arqueológicos indentificados, deseable conocimintos en office y otros paquetes informaticos relacionados. CAS N° 153-2015 MML-GA-SP ►(1) ARQUITECTO - Experiencia: seis (6) años de experiencia general como minimo en el sector publico y/o privado, desde la obtencion del grado de bachiller, cuatro (4) años de experiencia profesional como minimo proyectos de renovacion urbana en el centro historico de lima; competencias: empatia, capacidad analitica, creativo adaptabilidad al cambio y al trabajo bajo presion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: arquitecto colegiado/a y habilitado; cursos y/o estudios de especializacion: cursos de autocad y ofimatica (no se consideran estudios de maestria); conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocmiento en proyectos de arquitectura en el centro historico de lima, deseable conocimientos de corel draw y otros paquetes informaticos relacionados. CAS N° 164-2015 MML-GA-SP ►(1) ABOGADO - Experiencia: cuatro (4) años de experiencia general como minimo en el sector publico y/o privado, desde la obtecion del grado de bachiller, un (1) año de experiencia profesional como minimo en la administracion publica, en temas vinculados al derecho urbano; competencias: empatia, capacidad analitica, razonamiento juridico, adapatabilidad al cambio y al trabajo bajo presion, redaccion; formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: abogado/a, titulado/a, colegiado/a y habilitado/a para ejercer la profesion, diplomado en derecho administrativo y gestion publica; cursos y/o estudios de especializacion: cursos de capacitacion en administracion publica, contrataciones con el estado; conocimientos para el puesto y/o cargo: indispensable conocimientos en procedimientos administrativos, deseable conocimientos en gestion publica CAS Nº141-2015-MML-GA-SP ►(1) ADMINISTRADOR(A) - Experiencia: cuatro (4) años de experiencia profesional como mínimo en la administración pública. - Competencia: dominio temático. - Capacidad analítica. - Facilidad de comunicación/ sustentación. - Trabajo en equipo. - Iniciativa. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudio: licenciado en comunicación. - Curso/estudios de especialización: determinación de arbitrios 2015. - Vi seminario de tributación municipal “el pensionario en la ley de tributación municipal y criterios jurisprudenciales”. - V seminario de tribulación municipal “ el derecho administrativo y su vinculación con la tributación municipal”. - Curso tupa 2013. - Xiv conversatorio jurídico dirigido a las administraciones tributarias municipales. - I seminario de tributación municipal “ la protestad tributaria municipal y principales problemas en la aplicación de los tributos municipales. - Curso tupa 20152. - Vii seminario de derecho tributario “exoneraciones e inafectaciones”. - Vii conversatorio jurídico dirigido a las administraciones tributarias municipales. - V conversatorio jurídico debido a las administraciones municipales “prescripción doctrina jurisprudencia”. - Curso de gestión municipal. - Curso de ingeniería de transito y sistemas centralizados semafóricos. - Curso taller “costeo de tupa”. - Curso de identificación de proyectos de inversión pública. - Conocimiento para el puesto o cargo: indispensable-con conocimiento gestión de recursos y ejecución. - Áreas de finanzas, administración, recursos humanos, control de gestión y administración de operaciones. - Deseable- conocimiento de microsoft office (word, excel). |
| Fecha | 15 de Abril de 2015 |
| Localidad | Lima |
| Departamento | Lima |
| Salario | - |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Solicitudes | Publicación de la convocatoria en el portal institucional de la mml (www.munlima.gob.pe/convocatoria-cas) y exhibición de la misma, en la vitrina informativa de la subgerencia de personal (1ºpiso) de la mml, fecha: del 16.04.2015 al 22.04.2015. Municipalidad Lima Convocatorias y Resultados Municipalidad Lima |
| Empresa ó Institución | Municipalidad Lima - MUNICIPALIDAD METROPOLITANA DE LIMA |
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