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Convocatorias Gobierno Regional De Lima - 28 Puestos


Titulo de la Oferta

CONVOCATORIAS GOBIERNO REGIONAL DE LIMA

Puesto Disponible28
Descripción del Puesto
Gobierno Regional De Lima

CAS N° 04-2015 ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO I – OFICINA ZONAL DE OYON - GERENCIA GENERAL (101-2015)

- Experiencia: un (01) año de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores y/o técnicos.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable.
- Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública.
- Conocimiento en temas de archivo documentario.
- Conocimiento del entorno windows.

CAS N° 04-2015 ►(1) PROCURADOR PUBLICO AD HOC ABOGADO CIVIL LABORAL - PRESIDENCIA REGIONAL (043-2015)

- Experiencia: seis (06) años en el sectorpúblico y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de abogado con colegiatura vigente.
- Maestría en mención derecho civil o estudios concluidos.
- Título de conciliador extrajudicial.
- Título de árbitro de derecho.
- Curso de informática avanzada.
- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en derecho constitucional y procesal constitucional.
- Diplomado en derecho civil y procesal civil.
- Diplomado en derecho penal y procesal penal.
- Diplomado en gestión y administración pública.
- Curso de especialización derecho al debido proceso.
- Curso de especialización gestión del despacho judicial.
- Curso taller nulidad de resoluciones administrativas.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: redacción de escritos.
- Manejo de software en entorno windows.
- Experiencia en manejo de despacho judicial.
- Actitud proactiva, comportamiento ético, capacidad para trabajar en equipo, planificación y organización para el cumplimiento de plazos.

CAS N° 04-2015 ►(1) PROCURADOR PUBLICO AD HOC ABOGADO CIVIL LABORAL - PRESIDENCIA REGIONAL (038-2015)

- Experiencia: seis (06) años de experienciaen el sector público y/o privado.
- Haber prestado servicios a alguna institución pública o empresa pública.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de abogado con colegiatura vigente.
- Maestría en mención derecho civil o estudios concluidos.
- Doctorado en derecho o estudios concluidos.
- Cursos y/o estudios de especialización: título de conciliador extrajudicial.
- Título de arbitro de derecho.
- Curso de informática avanzada.
- Cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: redacción de escritos.
- Manejo de software en entorno windows.
- Experiencia en manejo de despacho judicial.

CAS N° 04-2015 ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO I - GERENCIA GENERAL (132-2015)

- Experiencia : dos (02) años de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores en administración, educación y/o carreras afines.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable : conocimiento en temas relacionados a la gestión pública.
- Conocimiento en temas de archivo documentario.
- Conocimiento del entorno windows.
- Capacidad de trabajo en equipo.

CAS N° 04-2015 ►(1) TÉCNICO ADMINISTRATIVO I - GERENCIA GENERAL REGIONAL (131-2015)

- Experiencia : dos (02) años de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores en administración, contabilidad y/o carreras afines.
- Diplomado en administración pública.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable : conocimiento en temas relacionados a la gestión pública.
- Conocimiento en temas de archivo documentario.
- Conocimiento del entorno windows.

CAS N° 04-2015 ►(1) PROFESIONAL III - GERENCIA GENERAL (130-2015)

- Experiencia: seis (06) años de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ingeniería civil y colegiatura vigente.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Especialización en liquidación de obras por contrata y administración directa.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en gestión y ejecución de obras publicas.
- Conocimiento de la ley de contrataciones del estado.
- Conocimiento y manejo de microsoft office, windows.

CAS N° 04-2015 ►(1) PROCURADOR AD HOC CIVIL LABORAL - PRESIDENCIA REGIONAL (056-2015)

- Experiencia: seis (06) años en el sectorpúblico y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de abogado.
- Título de conciliador extrajudicial.
- Curso de informática avanzada.
- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en derecho constitucional y procesal constitucional.
- Diplomado en derecho civil y procesal civil.
- Diplomado en gestión y administración pública.
- Curso de especialización gestión del despacho judicial.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: redacción de escritos.
- Manejo de software en entorno windows.
- Experiencia en manejo de despacho judicial.
- Actitud proactiva, comportamiento ético, capacidad para trabajar en equipo, planificación y organización para el cumplimiento de plazos.

CAS N° 04-2015 ►(1) PSICÓLOGO - OFICINA DE RECURSOS HUMANOS (125 - 2015)

- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.
- Con experiencia en gestión de recursos humanos, en elaboración de planes de capacitación, diseño de perfiles de puesto, desarrollo de evaluaciones de desempeño.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: licenciado en psicología.
- Cursos y/o estudios de especialización: curso de administración del factor humano.
- Curso de diseño de programas de capacitación.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos de estrategia de motivación y clima organizacional.
- Conocimiento de diseño de evaluación de desempeño.
- Conocimiento de ofimática.

CAS N° 04-2015 ►(1) ESPECIALISTA EN PROCESOS DE SELECCION - OFICINA DE LOGISTICA (133-2015)

- Experiencia : 05 años en la administración pública y/o privada.
- 01 año en el área de logística del sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en administración, contabilidad, economía y/o derecho.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en contrataciones del estado, mínimo 120 horas lectivas.
- Acreditar contar con certificación vigente del osce.
- Capacitación en gestión administrativa.
- Capacitación en planeamiento estratégico.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de la ley de contrataciones del estado.
- Conocimiento en ofimática y computación.
- Conocimiento de las normas del sector público.

CAS N° 04-2015 ►(1) PROFESIONAL I - OFICINA DE INFORMATICA (113-2015)

- Experiencia: experiencia mínima de 1 año de trabajo en entidades públicas o privadas.
- Experiencia acreditada de por lo menos 1 año en análisis y desarrollo de sistemas de información web sustentado mediante constancia de trabajo.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional o bachiller de las carreras de computación, informática o sistemas y habilitación vigente.
- Cursos y/o estudios de especialización: capacitación o constancia en el manejo de aplicaciones web.
- Capacitación o constancia en el desarrollo utilizado visual estudio 2005 o superior.
- Capacitación o constancia en la gestión y programación de bases de datos sql server 2005 o superior u otros.

CAS N° 04-2015 ►(1) PROFESIONAL I - OFICINA DE INFORMATICA (111-2015)

- Experiencia : experiencia laboral acreditada mínima de 2 años en entidades públicas o privadas en el área de sistemas o de tecnología de información.
- Experiencia laboral acreditada mínima 01 año como administrador web o puestos similares.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional o bachiller de la carrera de ingeniería de sistemas, computación, informática y habilitación vigente.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en el manejo de estándares web como: html, javascript, css, xml.
- Conocimientos gestores de contenidos basados en software libre; programas de diseño gráfico; edición básica de textos, lenguaje de programación para aplicaciones web php, java y/o .
- Net.
- Deseable conocimientos en seguridad de portales web.

CAS N° 04-2015 ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO I - SECRETARIA GENERAL (093-2015)

- Experiencia: 01 año de experiencia en el sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa.
- Cursos y/o estudios de especialización: computación y/o operador técnico.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo de entorno windows y microsoft office.
- Manejo del sistema de gestión documentaria – sisgedo.
- Conocimiento de la ley n° 27444 - ley del procedimiento administrativo general.

CAS N° 04-2015 ►(1) CARGO / PUESTO - DIRECCION REGIONAL DE ENERGÍA Y MINAS (103-2015)

- Experiencia: experiencia laboral de 04 años en el sector público.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores de la carrera profesional de ing.
- Química y/o afines.
- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en gestión de la calidad, ambiental, seguridad y salud ocupacional en el sector industrial y minera.
- Diplomado en simulación de procesos aplicados a la industria usan do aspen hysys v.
- 8.
- 0.
- Diplomado en implementación y auditoria de sistemas integrados de gestión (qhse).
- Diplomado seguridad industrial minera y salud ocupacional.
- Estudios en el osha academy en seguridad ocupacional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: con conocimiento y habilidad del sistema geológico catastral minero (geocatmin).
- Con conocimiento en minería, medio ambiente y responsabilidad social.
- Curso de minería, medio ambiente y responsabilidad social.
- Sistema de gestión documentaria (sisgedo.

CAS N° 04-2015 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - GERENCIA GENERAL REGIONAL (099-2015)

- Experiencia : dos (02) años de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores y/o técnicos.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable : conocimiento en temas relacionados a la gestión pública.
- Conocimiento en temas de archivo documentario.
- Conocimiento del entorno windows.

CAS N° 04-2015 ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO I - GERENCIA GENERAL (098-2015)

- Experiencia : un (01) año de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores o técnicos.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en temas relacionados a la gestión pública.
- Conocimiento en temas de archivo documentario.
- Conocimiento del entorno windows.

CAS N° 04-2015 ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO I - GERENCIA GENERAL (072-2015)

- Experiencia un (01) año de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios estudios superiores o técnicos.
- Cursos y/o estudios de especialización cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable conocimiento en temas relacionados a la gestión pública.
- Conocimiento en temas de archivo documentario.
- Conocimiento del entorno windows.

CAS N° 04-2015 ►(1) ASESOR - PRESIDENCIA REGIONAL (015-2015)

- Experiencia: cinco (5) años en la administración pública y/o privada.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : titulado ingeniería civil y/o carreras a fines.
- Tener colegiatura vigente.
- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en proyectos de inversión.
- Diplomado en contrataciones del estado.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del entorno windows.
- Conocimiento del snip.
- Manejo del servicio electrónico de adquisición y compras estatales – seace.

CAS N° 04-2015 ►(1) ASESOR - PRESIDENCIA REGIONAL (013-2015)

- Experiencia: cinco (5) años en la administración pública y/o privada.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: abogado titulado con colegiatura vigente.
- Maestría en gestión público o estudios concluidos.
- Cursos y/o estudios de especialización: especialización en derecho administrativo.
- Diplomado en gestión pública.

CAS N° 04-2015 ►(1) ASESOR - PRESIDENCIA REGIONAL

- Experiencia : cinco (5) años en la administración pública y/o privada.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : estudios de administración con licenciatura y colegiatura vigente.
- Maestría en administración o estudios concluidos.
- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en gestión pública.
- Diplomado en finanzas.
- Especialización en contrataciones del estado.
- Especialización en presupuesto público.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable : conocimiento del entorno windows, manejo de sistema integrado de gestión financiera – siaf.
- Manejo del servicio electrónico de adquisición y compras estatales – seace,

CAS N° 04-2015 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA GENERAL (108-2015)

- Experiencia: cinco (05) años de experiencia en el sector público.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, contabilidad, educación y/o carreras afines.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable : cursos de actualización profesional.
- Especialización en gerencia de proyectos sociales.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento en temas relacionados a la gestión pública.
- Conocimiento de monitoreo y supervisión de proyectos de inversión pública.
- Conocimiento del entorno windows.

CAS N° 04-2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO I - GERENCIA GENERAL (109-2015)

- Experiencia: un (01) año de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores y/o técnicos.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Talleres de perfeccionamiento profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable : conocimiento en temas relacionados a la gestión administrativa.
- Conocimiento y manejo de microsoft office, windows.
- Manejo de programas administrativos (sisgedo, siga).

CAS N° 04-2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO I - GERENCIA GENERAL (110-2015)

- Experiencia: cuatro (04) años de experiencia en el sector publico.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, contabilidad, comunicación y/o carreras afines.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en temas relacionados a la gestión pública.
- Conocimiento y manejo de microsoft office, windows.
- Manejo de programas administrativos (sisgedo, siga y siaf).

CAS N° 04-2015 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO II – OFICINA ZONAL DE YAUYOS - GERENCIA GENERAL (115-2015)

- Experiencia: cinco (05) años de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en temas relacionados a la gestión pública.
- Conocimiento en temas de archivo documentario.
- Conocimiento del entorno windows.
- Capacidad de trabajo en equipo.

CAS N° 04-2015 ►(1) PROFESIONAL III - GERENCIA GENERAL (117-2015)

- Experiencia: cinco (5) años en la administración pública y/o privada.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios de administración, economía y/o carreras afines.
- Colegiatura vigente.
- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en gestión pública.
- Diplomado en presupuesto.
- Especialización en contrataciones del estado.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del entorno windows.
- Manejo de sistema integrado de gestión financiera - siaf.
- Manejo del servicio electrónico de adquisición y compras estatales – seace.

CAS N° 04-2015 ►(1) PROFESIONAL III - GERENCIA GENERAL (118-2015)

- Experiencia : cinco (5) años en la administración pública y amplia experiencia en el sector salud.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: titulado de medicina y/o carreras afines.
- Colegiatura vigente.
- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en gestión pública.
- Especialización en contrataciones del estado.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del entorno windows.
- Manejo de sistema integrado de gestión financiera – siaf.

CAS N° 04-2015 ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO I - PROCURADURIA PUBLICA AD HOC - PRESIDENCIA REGIONAL (023-2015)

- Experiencia: dos (02) años de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios : estudios superiores en administración, comunicación y/o carreras afines.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en temas relacionados a la gestión administrativa.
- Conocimiento en temas de archivo documentario.
- Conocimiento del entorno windows.

CAS N° 04-2015 ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO – OFICINA ZONAL DE CANTA - GERENCIA GENERAL REGIONAL (100-2015)

- Experiencia: un (01) año de experiencia en el sector público o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores o técnicos.
- Cursos y/o estudios de especialización: cursos de actualización profesional.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en temas relacionados a la gestión pública.
- Conocimiento en temas de archivo documentario.
- Conocimiento del entorno windows.

CAS N° 04-2015 ►(1) PROCURADOR PUBLICO AD HOC PENAL - PRESIDENCIA REGIONAL (053-2015)

- Experiencia: seis (06) años de experiencia en el sector público y/o privado.
- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: tener título de abogado con colegiatura vigente.
- Maestría en mención derecho penal o estudios concluidos.
- Cursos y/o estudios de especialización: título de conciliador extrajudicial.
- Título de arbitro de derecho.
- Curso de informática avanzada diplomados en derecho penal y procesal penal ; y especialista en derecho procesal penal y litigación oral.
- Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: redacción de escritos.
- Manejo de software en entorno windows.
- Experiencia en manejo de despacho judicial.
- Actitud proactiva, comportamiento ético, capacidad para trabajar en equipo y organización para el cumplimiento de plazos.
Fecha 05 de Octubre de 2015
LocalidadLima
DepartamentoLima
Salario-
Tipo de TrabajoCAS
SolicitudesPublicacion de la convocatoria en la pagina web de la institucion, a partir del 06-10-2015.

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