| Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS SEGURO SOCIAL DE SALUD |
| Puesto Disponible | 16 |
| Descripción del Puesto | P.S Nº003-PVA-RACUS-2014 ►(1) CHOFER DE AMBULANCIA – C.M.URCOS- Formación: presentar copia simple del certificado de secundaria completa (indispensable).- Presentar copia simple licencia de conducir nivel profesional a-ii-b (indispensable). - Capacitación: acreditación mínima de 30 horas de capacitación o actividades de actualización afines al servicio convocado, incluyendo cursos básicos en mecánico básica automotriz (indispensable). - Curso básicos de primeros auxilios (deseable). - Acreditar record positivo de conducción vigente y expedida por el ministerio de transportes y comunicaciones (mtc) o el sistema de administración tributaria (sat) (indispensable). - Experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (02) años en el desempeño de funciones al servicio, posterior a la obtención de la licencia de conducir profesional a-ii (indispensable). - Se puede considerar la experiencia laboral bajo modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerara como experiencia laboral: trabajos ad honorem, ni pasantías, ni prácticas. P.S Nº003-PVA-RACUS-2014 ►(1) CHOFER DE AMBULANCIA - HOSPITAL I ESPINAR- Formación: presentar copia simple del certificado de secundaria completa (indispensable).- Presentar copia simple licencia de conducir nivel profesional a-ii-b (indispensable). - Capacitación: acreditación mínima de 30 horas de capacitación o actividades de actualización afines al servicio convocado, incluyendo cursos básicos en mecánico básica automotriz (indispensable). - Curso básicos de primeros auxilios (deseable). - Acreditar record positivo de conducción vigente y expedida por el ministerio de transportes y comunicaciones (mtc) o el sistema de administración tributaria (sat) (indispensable). - Experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (02) años en el desempeño de funciones al servicio, posterior a la obtención de la licencia de conducir profesional a-ii (indispensable). - Se puede considerar la experiencia laboral bajo modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerara como experiencia laboral: trabajos ad honorem, ni pasantías, ni prácticas. P.S. 010-CAS-RAPUN-2015-Hospital Base III Puno ►(2) MÉDICO ANESTESIOLOGÍA- Formación general: presentar copia simple del titulo profesional universitario de medico cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución de serums correspondiente a la profesión.- (indispensable) presentar copia simple del título de especialista o constancia de haber culminado el residentado médico emitida por la respectiva universidad; de no contar con ella, presentar una constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una declaración jurada (formato 4), que tendrá validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la constancia emitida por la universidad correspondiente. - Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo título de especialista. - (indispensable) experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en el desempeño de funciones afines a la especialidad médica convocada, incluyendo el residentado médico. - (indispensable) se considerará la experiencia laboral en entidades públicas y/o privadas y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - Capacitación: acreditar actividades de capacitación y/o actualización profesional afines a la especialidad médica convocada, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. - (indispensable) conocimientos complementarios para el puesto o servicio: acreditar manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable) P.S. 011-CAS-RAPUN-2015-Hospital Base III Puno ►(1) MÉDICO- Formación general: presentar copia simple del titulo profesional universitario de medico cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución de serums correspondiente a la profesión.- (indispensable) experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en el desempeño de funciones afines al servicio convocado, con posterioridad a la obtención del título profesional y excluyendo el serums. - (indispensable) de preferencia, contar con experiencia laboral en servicio de emergencia (deseable) se considerará la experiencia laboral en entidades públicas y/o privadas y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - Capacitación: acreditar actividades de capacitación y/o actualización profesional afines al servicio convocado, como mínimo de 40 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. - (indispensable) de preferencia, contar con capacitación en ecografía. - (deseable) conocimientos complementarios para el puesto o servicio: acreditar manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable) motivo de contratación: cas suplencia por licencia de maternidad. P.S. 012-CAS-RAPUN-2015 ►(1) ENFERMERA (O)- Formación general: presentar copia simple del titulo profesional universitario en enfermería, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución de serums correspondiente a la profesión.- (indispensable) experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de un (01) año en el desempeño de funciones afines al servicio convocado, con posterioridad a la obtención del título profesional y excluyendo el serums. - (indispensable) se considerará la experiencia laboral en entidades públicas y/o privadas y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, en domicilio, ni pasantías. - Capacitación: acreditar actividades de capacitación y/o actualización profesional afines al servicio convocado, como mínimo de 30 horas realizadas a partir del año 2009 a la fecha. - (indispensable) conocimientos complementarios para el puesto o servicio: acreditar manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable) motivo de contratación: cas suplencia por licencia de maternidad. P.S. 014-CAS-RALAM-2015 ►(1) PROFESIONAL AUDITOR EN CONTABILIDAD- Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en contabilidad, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado.- (indispensable) de preferencia, contar con estudios de maestría en auditoria y/o administración y/o gestión pública. - (deseable) experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de cinco (05) años en el desempeño de funciones afines a la profesión. - (indispensable) haber participado en comisiones para servicios de control posterior y servicios relacionados (actividades) en el sector público y/o privado, por un periodo mínimo de cuatro (04) años, a partir del 2011 a la fecha con indicación de inicio y término. - (acreditar participación)(indispensable) se considerará la experiencia laboral en entidades públicas y/o privadas y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, ni pasantías, ni prácticas. - Capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización afines a la profesión, como mínimo de 30 horas, a partir del año 2011 a la fecha. - (indispensable) acreditar capacitación mínima de 40 horas en auditoría gubernamental, a partir del año 2011 a la fecha. - (indispensable) conocimientos complementarios para el servicio: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable) P.S. 014-CAS-RALAM-2015 ►(1) PROFESIONAL (JEFE DE COMISIÒN) DE CONTABILIDAD- Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en contabilidad, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado.- (indispensable) de preferencia, contar con maestría concluida en auditoria y/o administración y/o gestión pública. - (deseable) experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de cinco (05) años en el desempeño de funciones afines a la profesión, de los cuales tres (03) años deberán ser efectuadas en temas de control gubernamental en entidades del estado y/o privadas. - (indispensable) haber jefaturado comisiones para servicios de control posterior y servicios relacionados (actividades) por un periodo mínimo de tres (03) años; siendo dichas jefaturas a partir año del 2011 y con indicación de inicio y término. - (indispensable) se considerará la experiencia laboral en entidades públicas y/o privadas y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, ni pasantías, ni prácticas. - Capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional afines al servicio convocado, como mínimo de 30 horas, a partir del año 2011 a la fecha. - (indispensable) acreditar capacitación mínima de 60 horas en auditoría gubernamental a partir del año 2011 a la fecha. - (indispensable) de preferencia, contar con capacitación en ley de contrataciones y adquisiciones del estado. - (deseable) conocimientos complementarios para el servicio: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable) P.S. 014-CAS-RALAM-2015 ►(1) PROFESIONAL ESPECIALISTA MÈDICO- Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de médico cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado, resolución de serums correspondiente a la profesión.- (indispensable) de preferencia, contar con estudios de maestría en auditoria médica y/o administración y/o gestión pública (deseable) experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de cinco (05) años en el desempeño de funciones afines a la profesión. - (indispensable) acreditar experiencia en labores de auditoría médica mínima de dos (02) años, con indicación de inicio y término (indispensable) se considerará la experiencia laboral en entidades públicas y/o privadas y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, ni pasantías, ni prácticas. - Capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional afines al servicio convocado y/o administración pública, como mínimo de 30 horas, a partir del año 2011 a la fecha. - (indispensable) acreditar capacitación mínima de 40 horas en auditoría médica. - (indispensable) conocimientos complementarios para el servicio: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable) P.S. 018-CAS-RAANC-2015-Red Asistencial Ancash ►(1) TÉCNICO DE ENFERMERÍA- Formación general: presentar copia simple del título profesional técnico en enfermería, emitido por instituto superior tecnológico a nombre de la nación.- (mínimo 03 años de estudios). - (indispensable) experiencia laboral: acreditar como mínimo un (01) año en el desempeño de actividades afines a las actividades técnicas de enfermería, con posterioridad a la formación requerida. - (indispensable) se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, pasantías ni prácticas. - Capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional afines a la profesión, como mínimo de 40 horas, realizadas a partir del año 2010 a la fecha. - (indispensable) conocimientos complementarios para el cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable) P.S. 018-CAS-RAANC-2015-Red Asistencial Ancash ►(1) OBSTETRIZ- Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de obstetriz y de encontrarse colegiado y habilitado y resolución del serums correspondiente a la profesión.- (indispensable) experiencia laboral: acreditar como mínimo un (01) año de experiencia laboral en el desempeño de funciones afines al servicio convocado, con posterioridad a la obtención del título profesional universitario y excluyendo el serums. - (indispensable) se considerará la experiencia laboral en entidades públicas a partir de la realización del serums y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, pasantías ni prácticas. - Capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional afines a la profesión, como mínimo de 60 horas, realizadas a partir del año 2010 a la fecha. - (indispensable) conocimientos complementarios para el cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable) P.S. 019-CAS-RAANC-2015-Hospital III Chimbote ►(1) ENFERMERA(O)- Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en enfermería, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución del serums correspondiente a la profesión.- (indispensable) experiencia laboral: acreditar como mínimo un (01) año de experiencia laboral en el desempeño de funciones afines al servicio convocado, con posterioridad a la obtención del título profesional universitario y excluyendo el serums. - (indispensable) se considerará la experiencia laboral en entidades públicas a partir de la realización del serums y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, pasantías ni prácticas. - Capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional afines a la profesión, como mínimo de 60 horas, realizadas a partir del año 2010 a la fecha. - (indispensable) conocimientos complementarios para el cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo, presentadores y correo electrónico. - (indispensable) P.S. 022-CAS-INCOR-2015 ►(1) NEUMOLOGÍA- Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario de médico cirujano, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución del serums correspondiente a la profesión.- (indispensables) presentar copia simple del título de especialista o constancia de haber culminado el residentado médico en la especialidad de neumología, emitida por la respectiva universidad; de no contar con ella, presentar constancia emitida por el centro asistencial donde lo realizó y una declaración jurada que tendrá una validez de hasta tres (03) meses, los que serán reemplazados por la constancia emitida por la respectiva universidad. - Dicha constancia posteriormente deberá ser reemplazada por el respectivo título de especialista. - (indispensable) registro de especialista de corresponder. - (indispensable) experiencia laboral: acreditar experiencia laboral mínima de tres (03) años en actividades y/o funciones afines a la especialidad requerida, incluyendo el residentado médico. - (indispensable) se considerará la experiencia laboral en entidades públicas y privadas a partir de la realización del residentado médico y la efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, pasantías ni prácticas. - Capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional afines a la especialidad requerida, como mínimo de 60 horas realizadas a partir del año 2010 a la fecha. - (indispensable) conocimientos complementarios para el cargo: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable) P.S. 036-CAS-RAALM-2015 ►(1) ENFERMERA(O)- Formación general: presentar copia simple del título profesional universitario en enfermería, constancia vigente de encontrarse colegiado y habilitado y resolución del serums correspondiente a la profesión.- (indispensable) de preferencia, contar con titulo o con estudios de segunda especialidad en cuidados intensivos y/o recuperación (adultos o pediátricos), y/o pediatría, y/o neurología, y/o gastroenterología, y/o emergencia (adultos o pediátricos). - (deseable) experiencia laboral: acreditar como mínimo dos (02) años de experiencia laboral en el desempeño de funciones afines al servicio al que postula, realizado con posterioridad a la obtención del título profesional y excluyendo el serums. - (indispensable) se considerará la experiencia laboral efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, pasantías ni prácticas. - Capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización profesional afines al servicio convocado, como mínimo de 30 horas, realizadas a partir del año 2010 a la fecha y con posterioridad a la obtención del título profesional universitario. - (indispensable) conocimientos complementarios para el puesto o servicio: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable) P.S. 036-CAS-RAALM-2015 ►(1) TÉCNICO DE SERVICIO ASISTENCIAL EN ENFERMERÍA- Formación general: presentar copia simple del título profesional técnico en enfermería, expedido por instituto superior tecnológico a nombre de la nación (mínimo tres años de estudio).- (indispensable) experiencia laboral: acreditar como mínimo un (01) año de experiencia laboral en funciones afines al servicio convocado en áreas de hospitalización, con posterioridad a la formación requerida. - (indispensable) se considerará la experiencia laboral en efectuada bajo la modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales siempre que el postulante adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considerará como experiencia laboral: trabajos ad honorem, pasantías ni prácticas. - Capacitación: acreditar capacitación y/o actividades de actualización afines a la actividad de enfermería, como mínimo de 50 horas, realizadas a partir del año 2010 a la fecha. - (indispensable) conocimientos complementarios para el puesto o servicio: manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable) P.S. Nº 027-CAS-RALOR-2015 ►(1) MEDICO- Formación general:presentar copia simple del titulo profesional universitario de médico cirujano, copia del diploma de colegiatura y habilitación vigente, resolución de serums correspondiente a la profesión.- (indispensables) experiencia laboral: acreditar como mínimo un (01) año en el desempeño de actividades afines a la profesión, con posterioridad a la obtención del título profesional, incluyendo el serums. - (indispensable) se considerará la experiencia laboral en entidades públicas y/o privadas, y la efectuada bajo modalidad de servicios no personales u honorarios profesionales, siempre que adjunte documentación por la que pruebe haber prestado servicios en dicha condición laboral por el periodo que acredita. - No se considera servicios ad honorem, pasantías, atenciones domiciliarias (en forma particular), ni prácticas. - Capacitación:acreditar capacitación mínima de 40 horas afín al cargo en medicina complementaria, realizada a partir del año 2010 a la fecha. - (indispensable). - Contar con conocimientos en medicina complementaria (fitoterapia, acupuntura o afines). - (indispensable). - Conocimientos:manejo de software en entorno windows: procesador de texto, hoja de cálculo y correo electrónico. - (indispensable). |
| Fecha | 02 de Noviembre de 2015 |
| Localidad | Lima |
| Departamento | Lima |
| Salario | - |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Solicitudes | Fecha de inscripción de postulantes: a partir del 03 y 04 de noviembre de 2015. |
| Empresa ó Institución | SEGURO SOCIAL DE SALUD |
| Contacto | - |
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