Convocatorias MIDIS - 04 de Noviembre de 2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS MINISTERIO DE DESARROLLO E INCLUSION SOCIAL - MIDIS
Puesto Disponible	6
Descripción del Puesto	P1 P2 CAS Nº 090-2015- MIDIS- II CONVOCATORIA ►(1) PROFESIONAL EN DERECHO - Experiencia: experiencia general:  experiencia laboral mínima de cinco (05) años en entidades públicas o privadas. - Experiencia específica:  experiencia laboral mínima de cuatro (04) años como abogado en entidades públicas. - Competencias que debe reunir:  responsabilidad. -  trabajo en equipo. -  habilidad analítica. -  adecuado nivel de comunicación. -  organización. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:  título profesional en derecho  estudios concluidos de posgrado en recursos humanos o gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable:  capacitación en temas relacionados a recursos humanos. -  capacitación en temas relacionados a seguridad y salud en el trabajo deseable:  capacitación en aplicaciones del entorno office. CAS Nº 127-2015- MIDIS ►(1) ANALISTA DE SELECCIÓN - Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas. - Experiencia específica:  experiencia laboral mínima de un (01) año en procesos de selección. - Competencias que debe reunir: responsabilidad. -  trabajo en equipo. -  habilidad analítica. -  adecuado nivel de comunicación. -  organización. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:  título profesional en administración, psicología, o derecho. - Cursos y/o estudios capacitación:  cursos relacionados a procesos de recursos humanos, derecho administrativo o gestión pública. -  capacitación en temas relacionados al régimen del servicio civil. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables. - Deseable:  capacitación en aplicaciones del entorno office. CAS Nº 128-2015- MIDIS ►(1) MENSAJERO MOTORIZADO - Experiencia: experiencia general:  experiencia laboral mínima de dos (02) años como apoyo o asistente administrativo en entidades públicas o privadas. - Experiencia específica:  experiencia laboral mínima de un (01) año como mensajero motorizado. - Competencias que debe reunir:  responsabilidad. -  trabajo en equipo. -  puntualidad. -  buen trato. -  proactividad. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:  estudios secundarios completos conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: indispensable:  manejo de motocicleta. -  licencia de conducir de vehículos menores: clase b, categoría ii-c. - Deseable:  conocimiento de plano de calles de lima mteropolitana. CAS Nº 134-2015- MIDIS ►(1) ANALISTA EN TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN - Experiencia: experiencia general:  experiencial laboral no menor a un (01) año. - Experiencia específica:  experiencia en actividades de automatización y diseño de procesos y mantenimiento de bases de datos. - Competencias que debe reunir:  capacidad para el planteamiento de diseño basado en problemas. -  capacidad de trabajo en equipo. -  trabajo bajo presión. - Iniciativa. -  creatividad. -  responsabilidad. -  capacidad analítica. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:  bachiller en ingeniería mecatrónica. - Cursos y/o estudios de capacitación:  estudios en disciplinas relacionadas con automatización de procesos informáticos o inteligencia artificial. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables indispensable:  conocimiento de matlab, python, r u otros lenguajes de programación aplicados al análisis de datos. - Deseable:  conocimiento de inglés a nivel básico o intermedio. -  experiencia en programas académicos o estatales de desarrollo de temas económico sociales. CAS Nº 151-2015- MIDIS ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO PARA LA EMISIÓN DE CONTRATOS Y ADENDAS - Experiencia experiencia general:  experiencia laboral mínima de tres (03) años en entidades públicas. - Experiencia específica:  experiencia laboral mínima de seis (06) meses en labores administrativas. - Competencias que debe reunir:  responsabilidad. -  trabajo en equipo. -  habilidad analítica. - Adecuado nivel de comunicación. -  organización. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:  egresado universitario de las carreras de administración, contabilidad o afines. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable:  manejo de base de datos y emisión masiva de documentación. -  manejo de aplicaciones del entorno office. CAS Nº 158-2015- MIDIS ►(1) COORDINADOR PARA LA ASISTENCIA TÉCNICA A LAS UNIDADES LOCALES DE EMPADRONAMIENTO - Experiencia: experiencia general:  experiencial laboral general no menor a diez (10) años, de los cuales cuatro (04) en el sector público. - Experiencia específica:  experiencia laboral no menor a cuatro (04) en actividades referidas a desarrollo y fortalecimiento de capacidades, y como responsable de acciones de capacitación y asistencia técnicas. - Competencias que debe reunir:  responsabilidad. -  capacidad de trabajo en equipo. -  trabajo bajo presión. -  organización en el trabajo. -  capacidad para gestionar y transmitir conocimiento. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:  título profesional en psicología, educación o afines. -  estudios concluidos de maestría en temas relacionados a problemática social. - Cursos y/o estudios de capacitación  manejo de grupos, metodologías y técnicas de enseñanza. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables: deseable:  conocimiento en enseñanza de adultos. -  conocimiento sobre formación de formadores.
Fecha	04 de Noviembre de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria en el portal institucional del ministerio de desarrollo e inclusión social: del 05 al 11 de noviembre de 2015. MIDIS Convocatorias y Resultados MIDIS
Empresa ó Institución	MINISTERIO DE DESARROLLO E INCLUSION SOCIAL - MIDIS
Contacto	-
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