SERFOR - 17 de Noviembre de 2015

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Titulo de la Oferta	CONVOCATORIAS SERVICIO NACIONAL FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE - SERFOR
Puesto Disponible	5
Descripción del Puesto	CAS N° 177-2015-SERFOR ►(1) ESPECIALISTA FORESTAL PARA IMPLEMENTAR PROCESOS DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN FORESTAL SOSTENIBLE Y PLANES DE MANEJO FORESTALES - Experiencia: experiencia general: experiencia mínima de tres años (3) en gestión forestal, planes de manejo forestales, o control forestal y de fauna silvestre. - Experiencia específica:  experiencia mínima de tres (3) años en gestión pública. - Competencias: trabajo en equipo. -  iniciativa. -  adaptabilidad - flexibilidad. -  comunicación. - tolerancia a presión. - colaboración. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios:  ingeniero forestal, de recursos naturales o carrera afín. - Cursos y/o estudios de especialización:  especialización y/o diplomado y/o cursos relacionados a tecnología de la información y/o temas relacionados al puesto. - Conocimientos para el puesto y/o cargo:  técnicas para facilitación o manejo de grupos. - diseño y programación de actividades de capacitación y otros eventos. -  manejo de fondos por encargo, según normas y directivas de entidades públicas. CAS N° 178-2015-SERFOR ►(1) ESPECIALISTA EN FAUNA. - Experiencia experiencia general mínimo 5 años de experiencia laboral en entidades del sector público y/o privado. - Experiencia específica mínimo 3 años de experiencia en cargos afines a la convocatoria en entidades o programas y/o proyectos de desarrollo. - Competencias vocación de servicio al ciudadano ética y transparencia (responsabilidad y confiabilidad) iniciativa y proactividad trabajo en equipo planificación y organización sentido de urgencia liderazgo formación académica, grado académico y/o nivel de estudios profesional titulado en biología, veterinaria, zootecnia o afines. - Titulado y colegiado cursos y/o estudios de especialización estudios de maestría, especialización o diplomado en temas relacionados con gestión pública, manejo de fauna y/o de los recursos naturales. - Conocimientos para el puesto y/o cargo política y normatividad forestal y de fauna silvestre vigente. - Gestión sostenible de recursos de fauna silvestre. - Gestión pública. - Manejo de ofimática y de software relacionado con las funciones del puesto. CAS N° 179-2015-SERFOR ►(1) TÉCNICO EN CONTROL FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE - Experiencia: experiencia general: mínimo 2 años de experiencia laboral en entidades del sector público y/o privado. - Experiencia específica: mínimo 1 año de experiencia en instituciones, programas y/o proyectos en áreas afines al sector forestal y de fauna silvestre. - Competencias: vocación de servicio al ciudadano ética y transparencia. - (responsabilidad y confiabilidad). - Proactividad. - Trabajo en equipo. - Planificación y organización. - Sentido de urgencia. - Liderazgo. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico forestal, y/o carreras afines al puesto. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos de especialización en control forestal y de fauna silvestre. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: política y normatividad forestal y de fauna silvestre vigente. - Gestión sostenible de recursos forestales y de fauna silvestre. - Control forestal y de fauna silvestre. - Manejo de ofimática. CAS N° 180-2015-SERFOR ►(1) COORDINADOR ADMINISTRATIVO- ADMINISTRACIÓN TÉCNICA FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE - ICA. - Experiencia: experiencia general: experiencia laboral mínima de seis (06) años en los sectores públicos y/o privados vinculados a la gestión pública. - Experiencia específica: experiencia de al menos tres (03) años en administración en el sector público. - Competencias: trabajo en equipo. - Iniciativa. - Responsabilidad. - Capacidad analítica. - Capacidad de servicio al ciudadano. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: contador público, economista y/o administrador de empresas, titulado, colegiado y con habilitación vigente. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento en manejo de presupuesto, logística, sistemas de gestión administrativa y manejo de caja chica. - Indispensable manejo de office a nivel básico. CAS N° 181-2015-SERFOR ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO- ADMINISTRACIÓN TÉCNICA FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE - ICA. - Experiencia: experiencia general: experiencia laboral mínima de seis (03) años en los sectores públicos y/o privados vinculados a actividades secretariales. - Experiencia específica: experiencia de al menos un (01) años en administración en el sector público. - Competencias: trabajo en equipo. - Iniciativa. - Responsabilidad. - Comunicación oral y escrita. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título de secretaria, técnico en informática, administración y/o afines. - Curos y/o estudios de especialización: secretariado y/o informatica, estudios de administración y/o gestión administrativa, afines. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento en manejo de documentos administrativos. - Indispensable manejo de office a nivel usuario
Fecha	17 de Noviembre de 2015
Localidad	Lima
Departamento	Lima
Salario	-
Tipo de Trabajo	CAS
Solicitudes	Publicación de la convocatoria en la página institucional: www.serfor.gob.pe (convocatorias cas): del 18 al 24 de noviembre del 2015. SERFOR Convocatorias y Resultados SERFOR
Empresa ó Institución	SERVICIO NACIONAL FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE - SERFOR
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