| Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS MUNICIPALIDAD DISTRITAL DEL RIMAC |
| Puesto Disponible | 185 |
| Descripción del Puesto | CAS Nº 002-2016 ►(1) ESPECIALISTAS EN REDES Y SOPORTE EN HARDWARE- Requisitos específicos: probada experiencia laboral como mínimo un año en el sector público de preferencia en el área de informática.- Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:egresado de la carrera de computación e informática o soporte en hardware. - Capacitación y especialización de preferencia en el área de informática o a fines dentro de los últimos 5 años. - Conocimientos para el puesto:conocimientos en programas de oficina (microsoft office); lenguajes de programación como java,visual basic,html,asp. - Net;base de datos sql. - Conocimiento del idioma ingles nivel intermedio. - Conocimientos en programas de diseño gráfico y manejo de herramientas relacionadas, como el adobe photoshop; dreamweaver. CAS Nº 002-2016 ►(1) ASISTENTE LEGAL- Requisitos específicos: egresado o bachiller en la carrera de derecho.- Experiencia laboral mínima de un (06) meses en la administración pública y/o sector privado. - Habilidades:capacidad de análisis. - Trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica:egresado o bachiller. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación a nivel usuario. CAS Nº 002-2016 ►(1) ABOGADO- Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de un (01) año en la administración pública y/o sector privado.- No tener acciones judiciales contra la municipalidad distrital del rímac. - No tener inhabilitación administrativa ni judicial vigente con el estado. - Habilidades:capacidad de análisis. - Trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica:título universitario en derecho (colegiado y habilitado). - Conocimientos para el puesto: conocimiento de computación a nivel usuario . CAS Nº 002-2016 ►(2) ASISTENTE ADMINISTRATIVO- Requisitos específicos: experiencia en practicas pre profesionales como mínimo seis (06) meses en el sector público, de preferencia en procuradurías de entidades del estado.- Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:estudiante de la carrera profesional de derecho. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación a nivel básico. CAS Nº 002-2016 ►(21) SERENOS A PIE- Requisitos específicos: responsable y honesto.- No registrar antecedentes policiales ni penales. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:experiencia en seguridad. - Conocimientos básicos de seguridad ciudadana. CAS Nº 002-2016 ►(2) OPERADORES DE VIDEO CAMARA- Requisitos específicos: responsable y honesto.- No registrar antecedentes policiales ni penales. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocimiento en computación (word y excel básico). - Experiencia en manipulación de radios (receptor -transmisor). CAS Nº 002-2016 ►(1) RADIO OPERADOR- Requisitos específicos: secundaria completa.- Experiencia en manipulación de radios (receptor - transmisor). - Responsable y honesto. - No registrar antecedentes policiales ni penales. - Habilidades: trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocimiento en computación (word y excel básico). CAS Nº 002-2016 ►(44) MOTORIZADOS- Requisitos específicos: responsable y honesto.- No registrar antecedentes policiales ni penales. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Licencia de conducir moto, experiencia mínima de cuatro (4) años. - Conocimientos para el puesto: experiencia en seguridad. - Conocimientos básicos de seguridad ciudadana. - Conocimiento básico de mecánica y absolución de desperfectos mecánicos. CAS Nº 002-2016 ►(13) SERENOS CHOFERRES- Requisitos específicos: responsable y honesto.- No registrar antecedentes policiales ni penales . - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Licencia de conducir a-i, experiencia mínima de cuatro (4) años. - Conocimientos para el puesto: conocimiento básico de mecánica y absolución de desperfectos mecánicos. - Experiencia en seguridad. - Conocimientos básicos de seguridad ciudadana. CAS Nº 002-2016 ►(5) SUPERVISORES- Requisitos específicos: responsable y honesto.- No registrar antecedentes policiales ni penales. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Licencia de conducir a-i, experiencia mínima de cuatro (4) años. - Conocimientos para el puesto: conocimientos básicos de seguridad ciudadana. - Experiencia en seguridad. - Conocimiento básico de mecánica y absolución de desperfectos mecánicos. CAS Nº 002-2016 ►(1) ASISTENTE LEGAL- Requisitos específicos: abogado, bachiller o egresado de la carrera de derecho y ciencias políticas especialización en derecho administrativo.- Especialización en gestión pública. - Conocimientos en derecho tributario municipal. - Experiencia laboral en municipalidades de ocho (08) años experiencia laboral en el sector público de (10) diez años. - Conocimiento del idioma inglés u otro idioma a nivel intermedio. - Habilidades:capacidad de análisis. - Trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica:abogado, bachiller o egresado de la carrera de derecho y ciencias políticas. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación a nivel usuario con certificación 120 horas lectivas o de 3 meses de duración (programas word y excel). CAS Nº 002-2016 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO- Requisitos específicos: titulado de la carrera profesional de administración de empresas.- Especialización máster en administración estratégica. - Probada experiencia laboral como mínimo 5 años en el sector público o privado, en administración, gestión y logística. - Habilidades: capacidad de análisis. - Trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica:especialización máster en administración estratégica. - Conocimientos para el puesto: conocimiento de computación a nivel usuario con certificación 120 horas lectivas o de 3 meses de duración (programas word y excel). CAS Nº 002-2016 ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO- Requisitos específicos: probada experiencia laboral como mínimo 5 años en el sector público o privado como apoyo administrativo.- Licencia de conducir categoría a1. - Habilidades: trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocimiento informático en el entorno de windows y manejo de las herramientas informáticas en office. CAS Nº 002-2016 ►(2) SUPERVISORES PARA EL PROGRAMA DE SEGREGACIÓN EN LA FUENTE- Requisitos específicos: mayor de 18 años.- De sexo femenino y/o masculino. - Habilidades: disposición para trabajar en equipo. - Formación académica:estudiante universitario de ingeniería ambiental o ingeniería geográfica. - Conocimientos para el puesto: conocimientos sobre segregación en la fuente. CAS Nº 002-2016 ►(7) SUPERVISOR DE PINTORES- Requisitos específicos: probada experiencia laboral como mínimo (01) año en el puesto.- Buenas condiciones físicas y psicosomáticas. - Habilidades: disposición para trabajar en equipo. - Honestidad y espíritu de servicio. - Correcto desenvolvimiento y manejo de personal. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:probada experiencia laboral como mínimo 06 meses en el puesto. - Conocer geográficamente el distrito. CAS Nº 002-2016 ►(1) PINTOR- Requisitos específicos: probada experiencia laboral como mínimo 06 meses en el puesto.- Habilidades: disposición para trabajar en equipo. - Honestidad y espíritu de servicio. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:probada experiencia laboral como mínimo 06 meses en el puesto. CAS Nº 002-2016 ►(2) SUPERVISOR DE ELABORACION E INSTALACIONES DE BANNERS- Requisitos específicos: probada experiencia laboral como mínimo 06 meses en el puesto.- Habilidades: disposición para trabajar en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocer geográficamente el distrito. CAS Nº 002-2016 ►(13) JARDINEROS- Requisitos específicos: probada experiencia laboral como mínimo 06 meses en jardinería.- Habilidades: honestidad y espíritu de servicio. - Disposición para trabajar en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocimiento del manejo de herramientas para el trabajo de campo. - Probada experiencia laboral como mínimo 06 meses en jardinería. CAS Nº 002-2016 ►(1) SUPERVISOR GENERAL- Requisitos específicos:honestidad y espíritu de servicio.- Experiencia en temas relacionados a manejo de áreas verdes, mínimo 03 años. - Experiencia laboral en gobiernos locales. - Habilidades:honestidad y espíritu de servicio. - Formación académica:contar con licencia de conducir. - Conocimientos para el puesto:conocer geográficamente el distrito . - Experiencia en temas relacionados a manejo de áreas verdes, mínimo 03 años. - Experiencia laboral en gobiernos locales. CAS Nº 002-2016 ►(1) SECRETARIA- Requisitos específicos: probada experiencia como mínimo 01 año como secretaria.- Probada experiencia como mínimo 01 año en trabajo administrativo. - Habilidades: honestidad y espíritu de servicio. - Formación académica:secundaria completa. - Este cursando la carrera de administración. - Conocimientos para el puesto: conocimiento de windows a nivel usuario. - Probada experiencia como mínimo 01 año como secretaria. - Probada experiencia como mínimo 01 año en trabajo administrativo. CAS Nº 002-2016 ►(1) CONDUCTOR DE COMPACTA/CAMIONETA/AUTOMÓVIL- Requisitos específicos: experiencia mínima de un (01) año, manejo unidades compactadoras.- Buenas condiciones físicas y psicosomáticas. - Récord de conductor. - Habilidades:honestidad y espíritu de servicio. - Formación académica:secundaria completa. - Contar con licencia de conducir aiii c. - Brevete actualizado. - Conocimientos para el puesto. - Experiencia laboral mínima de un (01) año, manejando unidades compactadoras. - Conocer geográficamente el distrito. CAS Nº 002-2016 ►(1) CONDUCTOR DE MADRINA- Requisitos específicos:honestidad y espíritu de servicio.- Habilidades:honestidad y espíritu de servicio. - Formación académica:secundaria completa. - Poseer brevete a3 vigente. - Conocimientos para el puesto: probada experiencia como mínimo 01 año como chofer conocer geográficamente el distrito. CAS Nº 002-2016 ►(1) SUPERVISORA DE MAESTRANZA- Requisitos específicos: experiencia laboral mínima de un (01) año, en el cargo.- Correcto desenvolvimiento y manejo personal. - Buenas condiciones físicas y psicosomáticas. - Habilidades:capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica:estudios secundarios. - Conocimientos para el puesto: conocimiento en ofimática a nivel usuario. CAS Nº 002-2016 ►(1) RESPONSABLE DE ORNATO- Requisitos específicos: personal con experiencia municipal mínima de un año.- Conocer geográficamente el distrito. - Correcto desenvolvimiento y manejo de personal. - Conocimiento en ofimática a nivel usuario. - Conocimiento en primeros auxilios. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocimiento en ofimática a nivel usuario. - Conocimiento en primeros auxilios. CAS Nº 002-2016 ►(1) ASISTENTE DE CAMPO GERENCIA DE RELACIONES INSTITUCIONALES Y GESTIÓN URBANA- Requisitos específicos: especialista en redes vecinales.- Probada experiencia laboral como mínimo 2 años en trabajo con asociaciones de vivencia. - Habilidades: trabajo en equipo. - Formación académica:. - Especialista en redes vecinales. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación a nivel usuario . CAS Nº 002-2016 ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO- Requisitos específicos: probada experiencia laboral por 1 año en el sector público y/o privado en puestos similares.- Habilidades: trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica : estudios en instituto superior tecnológico. - Conocimientos para el puesto: conocimientos de computación a nivel usuario (programas word, excel y powerpoint). CAS Nº 002-2016 ►(1) ASISTENTE LEGAL- Requisitos específicos: experiencia laboral en municipalidades de dos (02) años.- Experiencia laboral en el sector público de cinco (05 años. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:bachiller o egresado de la carrera de derecho y ciencias políticas. - Especialización en derecho laboral. - Especialización en derecho constitucional, público o afines. - Conocimientos para el puesto:conocimientos en derecho administrativo. - Conocimiento del idioma inglés u otro idioma a nivel intermedio. - Conocimiento de computación a nivel usuario con certificación. CAS Nº 002-2016 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO- Requisitos específicos: probada experiencia laboral como mínimo 4 meses en el sector público, de preferencia en la gerencia de administración y finanzas.- Haber realizado practicas pre profesionales mínimo de 5 meses (de preferencia en gobiernos locales). - Habilidades:iniciativa y pro actividad. - Formación académica:estudiante de la carrera de administración de la facultad de ciencias empresariales. - Conocimientos para el puesto: conocimiento del idioma inglés intermedio. - Conocimiento de computación a nivel usuario. CAS Nº 002-2016 ►(1) ASESOR- Requisitos específicos: probada experiencia laboral con más de 4 años en el sector público, de preferencia en materia de gobiernos locales.- Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:bachiller ciencia política de la facultad de derecho y ciencia política. - Capacitación y especialización de preferencia en gestión pública, dentro de los últimos (5) años. - Conocimientos para el puesto: conocimientos en gestión pública. CAS Nº 002-2016 ►(1) ANALISTA DE CAJA Y RECAUDACIÓN-SUBGERENCIA DE TESORERIA- Requisitos específicos:probada experiencia laboral por 4 año en el sector público de preferencia en gobiernos locales.- Capacitación en actividades de auxiliar bancario . - Habilidades:trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica:estudios técnicos en contabilidad. - Estudios técnicos en computación informática. - Conocimientos para el puesto:conocimientos de computación en computación a nivel usuario (programas word, excel y powerpoint). CAS Nº 002-2016 ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO-SUBGERENCIA DE TESORERIA- Requisitos específicos:probada experiencia laboral por 1 año en el sector público y/o privado en puestos similares.- Habilidades: trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica:estudios en instituto superior tecnológico conocimientos para el puesto:conocimientos de siaf conocimientos de computación a nivel usuario (programas word, excel y powerpoint). CAS Nº 002-2016 ►(1) ESPECIALISTA DE TESORERIA-SUBGERENCIA DE TESORERIA- Requisitos específicos:profesional titulado y colegiado en la carrera de contabilidad.- Probada experiencia laboral como mínimo 3 años en el sector público o privado de preferencia en materia contable. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:titulado y colegiado en la carrera de contabilidad. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de plataforma del siaf conocimiento de la ley de contrataciones del estado conocimiento de computación a nivel usuario (programas word, excel y powerpoint. CAS Nº 002-2016 ►(3) CAJERO-SUBGERENCIA DE TESORERIA- Requisitos específicos:experiencia laboral como mínimo 1 año en el sector público y/o privado no contar con antecedentes penales ni policiales.- Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de sistema de caja. - Conocimiento de computación a nivel usuario (programas word y excel). CAS Nº 002-2016 ►(1) DIGITADOR PARA EL PCA-SUBGERENCIA DE PROGRAMAS SOCIALES Y PARTCIPACIÓN VECINAL- Requisitos específicos: facilidad de comunicación con los vecinos .- Experiencia laboral como mínimo 2 años en el sector público vinculado con municipalidades. - Experiencia con organización social. - Habilidades: iniciativa y pro actividad. - Trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa y/o estudios técnicos. - Conocimientos para el puesto: conocimiento de computación a nivel usuario (programas word y excel ). CAS Nº 002-2016 ►(1) PROMOTORA- DEFENSORA MUNICIPAL DEL NIÑO, NIÑA Y ADOLESCENTE-SUBGERENCIA DE PROGRAMAS SOCIALES Y PARTCIPACIÓN VECINAL- Requisitos específicos: probada experiencia laboral como mínimo 2 años en municipalidades.- Haber realizado practicas pre profesionales. - Facilidad de palabra para la atención de los vecinos que acudan a la demuna. - Habilidades:iniciativa y pro actividad. - Trabajo en equipo. - Formación académica:egresada de educación superior. - Conocimientos para el puesto:conocimientos de conciliaciones extrajudiciales. - Conocimiento de computación a nivel usuario (programas word y excel ). CAS Nº 002-2016 ►(1) PSICOLOGA CONCILIADORA DEMUNA-PSICOLOGA CONCILIADORA DEMUNA- Requisitos específicos: contar con registro otorgado por el ministerio de la mujer y poblaciones vulnerables experiencia laboral como conciliador mínimo 4 años en demuna de municipalidades.- Facilidad de palabra para realizar las conciliaciones de familia. - Habilidades: iniciativa y pro actividad. - Trabajo en equipo. - Formación académica:contar con título profesional universitario de la facultad de psicología. - Conocimientos para el puesto: conocimiento de computación a nivel usuario (programas word y excel ). CAS Nº 002-2016 ►(1) ENCARGADA DEL PROGRAMA ADULTO MAYOR-SUBGERENCIA DE PROGRAMAS SOCIALES Y PARTCIPACIÓN VECINAL- Requisitos específicos: experiencia laboral como mínimo 1 año en el sector público vinculado a municipales.- Haber realizado prácticas pre profesionales habilidades:trabajo en equipo. - Pro activo. - Formación académica:egresado de la carrera profesional de ciencias de la comunicación. - Conocimientos para el puesto: conocimiento de los programas sociales (adultos mayores). - Conocimiento de idioma inglés nivel básico . - Conocimiento de computación a nivel usuario- básico (programas word y excel). CAS Nº 002-2016 ►(1) DIGITADOR PARA EL PCA- Requisitos específicos: facilidad de comunicación con los vecinos.- Experiencia laboral como mínimo 2 años en el sector público vinculado con municipalidades. - Experiencia con organización social. - Habilidades:iniciativa y pro actividad. - Trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa y/o estudios técnicos. - Conocimientos para el puesto: conocimiento de computación a nivel usuario (programas word y excel ). CAS Nº 002-2016 ►(1) ENCARGADA DEL PROGRAMA ADULTO MAYOR- Requisitos específicos: experiencia laboral como mínimo 1 año en el sector público vinculado a municipales.- Haber realizado prácticas pre profesionales . - Habilidades:trabajo en equipo. - Pro activo. - Formación académica:egresado de la carrera profesional de ciencias de la comunicación. - Conocimientos para el puesto: conocimiento de los programas sociales (adultos mayores). - Conocimiento de idioma inglés nivel básico . - Conocimiento de computación a nivel usuario- básico (programas word y excel) . CAS Nº 002-2016 ►(1) PSICOLOGA CONCILIADORA DEMUNA- Requisitos específicos: contar con registro otorgado por el ministerio de la mujer y poblaciones vulnerables experiencia laboral como conciliador mínimo 4 años en demuna de municipalidades.- Facilidad de palabra para realizar las conciliaciones de familia. - Habilidades:iniciativa y pro actividad. - Trabajo en equipo . - Formación académica: contar con título profesional universitario de la facultad de psicología. - Conocimientos para el puesto: conocimiento de computación a nivel usuario (programas word y excel ). CAS Nº 002-2016 ►(1) PROMOTORA -DEFENSORA MUNICIPAL DEL NIÑO, NIÑA Y ADOLESCENTE- Requisitos específicos: probada experiencia laboral como mínimo 2 años en municipalidades.- Haber realizado practicas pre profesionales facilidad de palabra para la atención de los vecinos que acudan a la demuna. - Habilidades:iniciativa y pro actividad. - Trabajo en equipo. - Formación académica:egresada de educación superior. - Conocimientos para el puesto:conocimientos de conciliaciones extrajudiciales conocimiento de computación a nivel usuario (programas word y excel ). CAS Nº 002-2016 ►(1) APOYO ADMINISTRATIVO- Requisitos específicos: secundaria completa.- Con conocimiento en asistencia de gerencia o afines. - Habilidades:trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación a nivel usuario (programas word y excel). CAS Nº 002-2016 ►(1) ENCARGADO (A) DE CONVOCATORIAS DE PERSONAL- Requisitos específicos: estudiante de los últimos ciclos o egresado en la carrera de ciencia políticas o carreras afines.- Probada experiencia laboral como mínimo 5 años en el sector público, de preferencia en materia de administración en recursos humanos y gestión publica capacitación de preferencia en gestión pública y escalafón o afines. - Habilidades:capacidad de análisis. - Trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica. - Estudiante de los últimos ciclos o egresado en la carrera de ciencia políticas o carreras afines. - Conocimientos para el puesto:conocimientos en computación e informática, de preferencia un nivel intermedio. CAS Nº 002-2016 ►(1) ENCARGADA DE DEPORTE- Requisitos específicos: gestor deportivo .- Probada experiencia laboral con más de 5 años en el sector público o privado. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:especialista de vóleibol nacional nivel 1- coprv (ipd). - Curso de cineantropometría . - Seminario de planificación y programación y periodización de entrenamiento. - I congreso internacional de iniciación deportiva y deporte escolar. - Conocimientos para el puesto:conocimientos cineantropometría. - Conocimiento de organización de evento deportivo. - Conocimiento en administración deportiva. - Conocimiento de marketing deportivo. CAS Nº 002-2016 ►(1) SUPERVISOR FISCALIZACIÓN TRIBUTARIA SELECTIVA MUNICIPAL- Requisitos específicos: probada experiencia como mínimo 2 años en levantamiento de información física de campo, predial y/o catastral.- Cursos, seminarios, taller sobre catastro. - Experiencia mínima 02 años en entidad pública. - Habilidades:trabajo en equipo. - Pro actividad . - Formación académica:estudiante, bachiller y/o egresado de las carreras profesionales de ingeniería geográfica, geografía, arquitectura, ingeniería civil. - Conocimientos para el puesto :estudios complementarios en excel, autocad, office, arcgis. CAS Nº 002-2016 ►(1) TRABAJADORA SOCIAL- Requisitos específicos: profesional titulado en la carrera de trabajo social.- Con experiencia mínima de 1 año en el sector público o privado. - Habilidades:capacidad de análisis. - Trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica:titulado en trabajo social. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación a nivel usuario con certificación 120 horas lectivas o de 3 meses de duración (programas word y excel). CAS Nº 002-2016 ►(1) ENCARGADO (A) DE PLANILLAS Y REMUNERACIONES- Requisitos específicos: contador (a) de profesión.- Especialización en gestión de recursos humanos. - Experiencia en elaboración y revisión de planillas no menor de 5 años. - Conocimientos del pdt plame y t-registro. - Conocimientos en afpnet. - Conocimientos en seguridad y salud en el trabajo considerar dentro de sus capacidades y habilidades: trabajo en equipo, excelente nivel de relacionamiento interpersonal, liderazgo y proactividad. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:contador (a) de profesión. - Conocimientos para el puesto:conocimientos en computación e informática, de preferencia un nivel excel avanzado. CAS Nº 002-2016 ►(2) LIQUIDADORES TRIBUTARIO- Requisitos específicos: probada experiencia como mínimo 01 año en el sector público y/o privado.- Probada experiencia en determinación del impuesto predial y arbitrios municipales. - No indispensable experiencia en atención al contribuyente fiscalizado. - Habilidades:trabajo en equipo. - Pro actividad . - Formación académica:estudiante o egresado de las carreras profesionales de ingeniería civil, arquitectura, negocios internacionales, administración y/o afines. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación word, excel, a nivel usuario. CAS Nº 002-2016 ►(3) OPERADORES EN PLATAFORMA DE ATENCIÓN AL CONTRIBUYENTE- Requisitos específicos: probada experiencia como mínimo 06 meses en el sector público, de preferencia en gobiernos locales.- Experiencia en atención al contribuyente. - Cursos y/o seminarios de preferencia en derecho tributario o afines. - Habilidades:trabajo en equipo. - Pro actividad. - Formación académica: estudiante, bachiller y/o egresado de la carrera de derecho, administración de empresas, agropecuaria o afine. CAS Nº 002-2016 ►(8) FISCALIZADOR TRIBUTARIO- Requisitos específicos: probada experiencia como mínimo 9 meses en levantamiento de información predial y/o catastral.- Cursos y/o seminarios, relacionados al levantamiento de información catastral o predial. - Experiencia en atención al contribuyente. - Habilidades: trabajo en equipo. - Pro actividad. - Formación académica:estudiante, bachiller y/o egresado de las carreras profesionales de ingeniería geográfica, geografía, arquitectura, ingeniería civil. CAS Nº 002-2016 ►(2) RESOLUTORES- Requisitos específicos: experiencia en resolución de expedientes contenciosos y no contenciosos tributarios.- Experiencia como mínimo 1 año en el sector público, de preferencia en gobiernos locales. - Cursos y/o seminarios, de preferencias en derecho tributario municipal y derecho administrativo. - Habilidades:trabajo en equipo. - Pro actividad. - Formación académica:estudiantes y/o bachiller de la carrera de derecho. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación a nivel usuario. - Conocimiento en excel básico. CAS Nº 002-2016 ►(1) ASESOR TRIBUTARIO- Requisitos específicos: experiencia en resolución de expedientes contenciosos y no contenciosos tributarios.- Experiencia como mínimo 2 años en el sector público, de preferencia en gobiernos locales. - Cursos y/o seminarios, de preferencias en derecho tributario municipal y derecho administrativo. - Habilidades: trabajo en equipo. - Pro actividad. - Formación académica: abogado titulado y colegiado. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación a nivel usuario. - Conocimiento en excel básico. CAS Nº 002-2016 ►(1) ENCARGADO DE CONTROL PATRIMONIAL- Requisitos específicos: probada experiencia laboral en el sector público, de preferencia más de 02 años en el área de control patrimonial.- Capacitación y especialización de preferencia en gestión pública, dentro de los últimos (5) años. - Haber realizado labores y/o actividades relacionadas con el control de bienes (de preferencia en el gobiernos locales). - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocimiento mínimo de computación a nivel usuario (programas word y excel). - Conocimiento y experiencia en uso de software relacionado a la administración de bienes muebles (simi 5. - 1 y/o software institucionales). CAS Nº 002-2016 ►(1) SECRETARIA- Requisitos específicos: experiencia en el sector público.- Título de secretario ejecutivo. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Secretariado ejecutivo. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación u ofimática a nivel usuario. CAS Nº 002-2016 ►(1) SUPERVISOR EN PLATAFORMA DE ATENCIÓN AL CONTRIBUYENTE- Requisitos específicos: amplia experiencia en procesamiento de información catastral y predial.- Probada experiencia como mínimo 03 años en el sector público, de preferencia en gobiernos locales. - Experiencia en atención al contribuyente. - Cursos y/o seminarios de preferencia en derecho tributario o afines. - Habilidades:trabajo en equipo. - Pro actividad. - Formación académica:estudios técnicos agropecuario o egresados de las carreras de ciencias políticas, administración de empresas, agropecuaria o afines. - Conocimientos para el puesto dominio de los programas de microsoft office, project, power point, excel, autocad y otros afines. CAS Nº 002-2016 ►(2) SEGURIDAD DE INSTALACIONES- Requisitos específicos: secundaria completa.- No contar con antecedentes penales ni policiales. - Experiencia mínima de 6 meses en puestos similares. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocimiento de computación u ofimática a nivel usuario. CAS Nº 002-2016 ►(1) ESPECIALISTA EN CONTRATACIONES- Requisitos específicos: egresado de la carrera profesional de economía, certificado por el osce.- Experiencia laboral como mínimo 5 años en el sector público, de los cuales 3 sean en el área de logística o abastecimiento. - Tener diplomados en temas de contrataciones con estado. - Capacitación y/o actualización en temas de contrataciones con el estado mínimo de 80 horas dictados por institución en convenio con el osce. - Conocimiento de las normas de contrataciones del estado. - Haber sido miembro de comités especiales encargado de conducir procesos de selección. - Habilidades: capacidad de análisis. - Trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica: egresado de la carrera profesional de economía, certificado por el osce. - Conocimientos para el puesto:conocimiento y manejo del sistema seace versión 2 y 3 conocimiento certificación de computación u ofimática a nivel usuario con (programas word y excel). CAS Nº 002-2016 ►(1) ESPECIALISTA EN ADQUISICIONES- Requisitos específicos: probada experiencia laboral en el sector público, de preferencia más de 02 años en el área de control patrimonial.- Capacitación y especialización de preferencia en gestión pública, dentro de los últimos (5) años. - Haber realizado labores y/o actividades relacionadas con el control de bienes (de preferencia en el gobiernos locales). - Habilidades:capacidad de análisis. - Trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica:capacitación y especialización de preferencia en gestión pública, dentro de los últimos (5) años. - Conocimientos para el puesto:conocimiento mínimo de computación a nivel usuario (programas word y excel). - Conocimiento y experiencia en uso de software relacionado a la administración de bienes muebles (simi 5. - 1 y/o software institucionales). CAS Nº 002-2016 ►(1) ENCARGADO DE ALMACEN- Requisitos específicos: estudios contables a nivel técnico.- Experiencia en el sector publico mínimo 05 años. - Experiencia en el área de logística en el sector publico. - Conocimiento del sistema integrado de administración (siaf). - Conocimiento del sistema integrado de gestión administrativa (siga). - Conocimiento en gestión de públicas contrataciones. - Habilidades:trabajo en equipo. - Formación académica:estudios contables a nivel técnico. - Conocimientos para el puesto:conocimiento informático en el entorno de windows y manejo de las herramientas informáticas en office. CAS Nº 002-2016 ►(1) APOYO EN ARCHIVO-SUBGERENCIA DE TESORERIA- Requisitos específicos:secundaria completa.- Habilidades:trabajo en equipo. - Iniciativa y pro actividad. - Formación académica:secundaria completa. - Conocimientos para el puesto:conocimientos de computación a nivel usuario (programas word, excel y powerpoint). CAS Nº 002-2016 ►(1) CONDUCTOR DE CISTERNA- Requisitos específicos:honestidad y espíritu de servicio.- Habilidades:honestidad y espíritu de servicio. - Formación académica:secundaria completa. - Poseer brevete a2 o a2b vigente. - Conocimientos para el puesto:probada experiencia como mínimo 01 año como chofer. - Conocer geográficamente el distrito. CAS Nº 002-2016 ►(1) SUPERVISOR DE MAQUINARIA PESADA- Requisitos específicos: conocer geográficamente el distrito.- Buenas condiciones físicas y psicosomáticas. - Habilidades:capacidad para trabajar en equipo. - Correcto desenvolvimiento y manejo de personal. - Formación académica:contar con licencia de conducir aiii. - Brevete actualizado. - Conocimientos para el puesto:experiencia en el cargo mínimo de un (01) año. CAS Nº 002-2016 ►(1) CONDUCTOR DE CAMIONETA- Requisitos específicos: buenas condiciones físicas y psicosomáticas.- Habilidades:buenas condiciones físicas y psicosomáticas. - Formación académica:contar con licencia de conducir aii o aiib. - Brevete actualizado. - Récord de conductor. - Conocimientos para el puesto:conocer geográficamente el distrito. - Experiencia laboral mínima de un (01) año, manejando moto furgoneta. CAS Nº 002-2016 ►(2) Conductores de moto furgoneta- Requisitos específicos: buenas condiciones físicas y psicosomáticas.- Habilidades:buenas condiciones físicas y psicosomáticas. - Formación académica:contar con licencia de conducir moto. - Brevete actualizado. - Récord de conductor. - Conocimientos para el puesto:conocer geográficamente el distrito. - Experiencia laboral mínima de un (01) año, manejando moto furgoneta. CAS Nº 002-2016 ►(2) AYUDANTES DE CAMIÓN- Requisitos específicos: gozar de buena salud.- Habilidades:capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica:primaria completa. - Conocimientos para el puesto:experiencia mínima de un año en el puesto. CAS Nº 002-2016 ►(2) BARREDEROS- Requisitos específicos: gozar de buena salud.- Habilidades:capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica:primaria completa. - Conocimientos para el puesto:experiencia mínima de un año en el puesto. CAS Nº 002-2016 ►(1) RESPONSABLE DEL ÁREA DE MEDIO AMBIENTE- Requisitos específicos: personal con experiencia municipal en el servicio de recolección de residuos sólidos.- Experiencia en la elaboración de planos. - Experiencia en el manejo de documentación municipal. - Habilidades:capacidad para trabajar en equipo. - Formación académica:egresado de la carrera de ingeniería geográfica. - Conocimientos para el puesto:experiencia en la elaboración de planos. - Experiencia en el manejo de documentación municipal. [ VER MÁS DETALLES] |
| Fecha | 19 de Enero de 2016 |
| Localidad | Rímac |
| Departamento | Lima |
| Salario | S/. 850 Soles y S/ 4500 Soles |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Más Detalles | Publicación de la convocatoria en el portal institucional de la municipalidad del rimac: ww.munirimac.gob.pe a partir del :20 de enero de 2016. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS: Recepción del Currículum vítae documentado con los formatos de declaraciones establecidos en Físico: Mesa de Partes de Tramite Documentario de la Municipal del Rímac. 20 de Enero al 26 de Enero de 2016 de 8: 00 am. A 4:00 pm. FORMATOS: [ DESCARGAR ANEXOS Y DECLARACIONES JURADAS ] Municipalidad De Rimac Convocatorias y Resultados Municipalidad De Rimac |
| Empresa ó Institución | MUNICIPALIDAD DISTRITAL DEL RIMAC |
| Contacto | Consultas : 713 9569 |
| - |
Estas en:
Home
»
Lima
»
Municipalidad Del Rimac
»
Municipalidades
» Convocatorias Municipalidad De Rimac 2016 - 185 Vacantes
