| Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS - MINJUS |
| Puestos Disponibles | 22 |
| Descripción del Puesto | CAS Nº 205-2016-MINJUS ►(1) RESPONSABLE EN TRABAJO SOCIAL-CHINCHA-ICA- Formación académica: profesional universitario titulado en trabajo social, psicología, educación, sociología o enfermería (acreditar con copia del título).- Cursos y/o estudios de especialización: cursos relacionados en temas de familia, consejería familiar, ética o técnicas de entrevista (acreditar mediante constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia, certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años, en el sector público y/o privado (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Experiencia profesional no menor de dos (02) años habiendo ocupado puestos de asistente social o habiendo desarrollado funciones similares a las del servicio convocado, ya sea en sector público y/o privado (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia organizacional. - Pensamiento analítico. - Dinamismo – energía. - Trabajo en equipo. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 206-2016-MINJUS ►(1) RESPONSABLE EN TRABAJO SOCIAL-HUANCAVELICA- Formación académica: profesional universitario titulado en trabajo social, psicología, educación, sociología o enfermería (acreditar con copia del título).- Cursos y/o estudios de especialización: cursos relacionados en temas de familia, consejería familiar, ética o técnicas de entrevista (acreditar mediante constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia, certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años, en el sector público y/o privado (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Experiencia profesional no menor de dos (02) años habiendo ocupado puestos de asistente social o habiendo desarrollado funciones similares a las del servicio convocado, ya sea en sector público y/o privado (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia organizacional. - Pensamiento analítico. - Dinamismo – energía. - Trabajo en equipo. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 207 -2016-MINJUS ►(1) SUPERVISOR DE LA DIRECCIÓN DE CONCILIACIÓN EXTRAJUDICIAL Y MECANISMOS ALTERNATIVOS DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: curso de formación y capacitación de conciliadores extrajudiciales autorizado por el minjus (acreditar con constancia y/o certificado). - Curso de formación y capacitación de conciliador extrajudicial especializado en familia autorizado por el minjus (acreditar con constancia y/o certificado). - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia, certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de tres (03) años en el sector público y/o privado. - (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Experiencia laboral específica mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado en materia de conciliación. - (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo) experiencia laboral específica mínima de un (01) año, en el sector público, en materia de conciliación. - (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Análisis. - Control. - Comunicación oral. - Colaboración. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 208-2016-MINJUS ►(1) COORDINADOR DEL PROGRAMA DE ARBITRAJE POPULAR - CALL- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en medios alternativos de resolución de conflictos, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas (acreditar con constancia y/o certificado). - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia, certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont (nivel básico). - Experiencia: experiencia laboral mínima de cuatro (04) años en el sector público y/o privado (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Experiencia laboral mínima de dos (02) años en labores conciliador y/o árbitro, en el sector público y/o privado (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Capacitador en temas de medios alternativos de resolución de conflictos (marc´s) (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Pensamiento crítico, conceptual y analítico. - Recopilación y organización de información. - Empatía. - Negociación. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 209-2016-MINJUS ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO PARA LA SEDE DE CAJAMARCA- Formación académica: estudios universitarios, concluidos y/o en curso (acreditar con constancia y/o certificado).- Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia, certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont (nivel básico). - Experiencia: experiencia laboral mínima de un (01) año, en el sector público y/o privado (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Experiencia específica mínima de un (01) año, como técnico, apoyo, auxiliar o asistente en materia administrativa, o puestos similares al convocado, en el sector público y/o privado (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Competencias compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Capacidad para aprender. - Colaboración. - Productividad. - Capacidad de análisis y síntesis. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 210 -2016-MINJUS ►(1) ANALISTA LEGAL- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: curso de formación y capacitación de conciliador extrajudicial (acreditar con constancia y/o certificado). - Curso de formación y capacitación de conciliador extrajudicial especializado en familia (acreditar con constancia y/o certificado). - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de tres (03) años en el sector público y/o privado (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Experiencia especifica mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado en materia de conciliación. - (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Experiencia especifica mínima de un (01) año en el sector público en materia de conciliación. - (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Trabajo en equipo. - Control. - Capacidad de análisis y síntesis. - Planificación y organización. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 211-2016-MINJUS ►(1) ANALISTA LEGAL- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: curso en materia de la ley de procedimiento administrativo (acreditar con constancia y/o certificado). - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont (nivel básico). - Experiencia: experiencia laboral mínima de tres (03) años en el sector público y/o privado (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Experiencia especifica mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado en materia de conciliación. - (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Trabajo en equipo. - Control. - Capacidad de análisis y síntesis. - Planificación y organización. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 212 -2016-MINJUS ►(1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO- Formación académica: estudios técnicos o universitarios, concluidos o en curso.- (acreditar con constancia y/o certificado). - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia, certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de un (01) año, en el sector público y/o privado (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Experiencia laboral mínima de un (01) año, como técnico, apoyo, auxiliar o asistente en materia administrativa o en puestos similares, en el sector público y/o privado (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Capacidad de análisis y síntesis. - Tolerancia a la presión. - Proactividad. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 213 -2016-MINJUS ►(1) DEFENSOR PÚBLICO EN EL NUEVO CÓDIGO PROCESAL PENAL-JUNIN- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en la especialidad de derecho penal y/o derecho procesal penal y/o ejecución penal y/o técnicas de litigación oral, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado). - Diplomado en materias vinculadas al nuevo código procesal penal, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) experiencia mínima de dos (02) años contados desde su colegiatura en procesos penales (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Capacidad de análisis y síntesis. - Negociación. - Proactividad. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 214-2016-MINJUS ►(1) DEFENSOR PÚBLICO EN EL NUEVO CÓDIGO PROCESAL PENAL-AMAZONAS- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en la especialidad de derecho penal y/o derecho procesal penal y/o ejecución penal y/o técnicas de litigación oral, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado). - Diplomado en materias vinculadas al nuevo código procesal penal, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) experiencia mínima de dos (02) años contados desde su colegiatura en procesos penales (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Capacidad de análisis y síntesis. - Negociación. - Proactividad. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 215-2016-MINJUS ►(1) DEFENSOR PÚBLICO EN EL NUEVO CÓDIGO PROCESAL PENAL-SAN MARTIN- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en la especialidad de derecho penal y/o derecho procesal penal y/o ejecución penal y/o técnicas de litigación oral, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado). - Diplomado en materias vinculadas al nuevo código procesal penal, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) experiencia mínima de dos (02) años contados desde su colegiatura en procesos penales (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Capacidad de análisis y síntesis. - Negociación. - Proactividad. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 216-2016-MINJUS ►(1) DEFENSOR PÚBLICO EN EL NUEVO CÓDIGO PROCESAL PENAL-LAMBAYEQUE- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en la especialidad de derecho penal y/o derecho procesal penal y/o ejecución penal y/o técnicas de litigación oral, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado). - Diplomado en materias vinculadas al nuevo código procesal penal, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) experiencia mínima de dos (02) años contados desde su colegiatura en procesos penales (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Capacidad de análisis y síntesis. - Negociación. - Proactividad. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 217-2016-MINJUS ►(1) DEFENSOR PÚBLICO EN EL NUEVO CÓDIGO PROCESAL PENAL-PIURA- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en la especialidad de derecho penal y/o derecho procesal penal y/o ejecución penal y/o técnicas de litigación oral, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado). - Diplomado en materias vinculadas al nuevo código procesal penal, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) experiencia mínima de dos (02) años contados desde su colegiatura en procesos penales (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Capacidad de análisis y síntesis. - Negociación. - Proactividad. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 218-2016-MINJUS ►(2) DEFENSOR PÚBLICO EN EL NUEVO CÓDIGO PROCESAL PENAL-ICA- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en la especialidad de derecho penal y/o derecho procesal penal y/o ejecución penal y/o técnicas de litigación oral, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado). - Diplomado en materias vinculadas al nuevo código procesal penal, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) experiencia mínima de dos (02) años contados desde su colegiatura en procesos penales (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Capacidad de análisis y síntesis. - Negociación. - Proactividad. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 219 -2016-MINJUS ►(2) DEFENSOR PÚBLICO EN EL NUEVO CÓDIGO PROCESAL PENAL-LA LIBERTAD- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en la especialidad de derecho penal y/o derecho procesal penal y/o ejecución penal y/o técnicas de litigación oral, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado). - Diplomado en materias vinculadas al nuevo código procesal penal, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) experiencia mínima de dos (02) años contados desde su colegiatura en procesos penales (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Capacidad de análisis y síntesis. - Negociación. - Proactividad. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 220-2016-MINJUS ►(1) DEFENSOR PÚBLICO EN EL NUEVO CÓDIGO PROCESAL PENAL-CAÑETE- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en la especialidad de derecho penal y/o derecho procesal penal y/o ejecución penal y/o técnicas de litigación oral, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado). - Diplomado en materias vinculadas al nuevo código procesal penal, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) experiencia mínima de dos (02) años contados desde su colegiatura en procesos penales (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Capacidad de análisis y síntesis. - Negociación. - Proactividad. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 221-2016-MINJUS ►(1) DEFENSOR PÚBLICO EN EL CODIGO DE PROCEDIMIENTOS PENALES - CALLAO- Formación académica.- Título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación). - Cursos y/o estudios de especialización. - Diplomado en la especialidad de derecho penal y/o derecho procesal penal y/o ejecución penal y/o técnicas de litigación oral, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado). - . - Diplomado en materias vinculadas al nuevo código procesal penal, el cual deberá tener una duración no menor de noventa (90) horas lectivas, por tanto los certificados y/o constancias deben indicar el número de horas lectivas para ser tomadas en cuenta. - (acreditar con constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo. - Conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática nivel de dominio básico word x excel x power point x experiencia. - Experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado. - (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Experiencia mínima de dos (02) años contados desde su colegiatura en procesos penales (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo) competencias. - Compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Capacidad de análisis y síntesis. - Negociación. - Proactividad [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 222-2016-MINJUS ►(1) DEFENSOR PÚBLICO DE VÍCTIMAS PARA LA SEDE DE CHIMBOTE- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: seminarios, cursos, conferencias y/o talleres en la especialidad de derecho constitucional y/o derechos humanos y/o penal y/o procesal y/o familia y/o civil y/o laboral y/o derecho administrativo (acreditar con constancia y/o certificado) conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática a nivel básico, obligatoriamente en los tres programas de word, excel y power point (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada). - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años, ya sea en el sector público o privado (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Experiencia laboral específica mínima de dos (02) años como abogado público y/o privado contados a partir de su colegiatura en el ejercicio de la profesión (acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). - Competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia social. - Pensamiento analítico. - Tolerancia a la presión. - Dinamismo – energía. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 223-2016-MINJUS ►(1) DEFENSOR PÚBLICO DE ASISTENCIA LEGAL-ICA- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: seminarios, cursos, conferencias y/o talleres en la especialidad de derecho de familia y/o derecho civil y/o derecho laboral (acreditar con constancia y/o certificado). - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Experiencia especifica mínima de dos (02) años, contados a partir de su colegiatura, en el ejercicio de la profesión como abogado público y/o privado (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia organizacional. - Pensamiento analítico. - Tolerancia a la presión. - Trabajo en equipo. [ VER MÁS DETALLES ] CAS Nº 224-2016-MINJUS ►(1) DEFENSOR PÚBLICO DE ASISTENCIA LEGAL- Formación académica: título profesional en derecho, colegiado y habilitación vigente (acreditar con copia del título, copia de colegiatura y constancia de habilitación vigente, la que deberá estar vigente hasta la finalización de la etapa de la evaluación curricular, conforme al cronograma del presente proceso de contratación).- Cursos y/o estudios de especialización: seminarios, cursos, conferencias y/o talleres en la especialidad de derecho de familia y/o derecho civil y/o derecho laboral (acreditar con constancia y/o certificado). - Conocimientos para el puesto y/o cargo: conocimiento de ofimática, obligatoriamente en los tres programas de acuerdo al nivel señalado (acreditar con constancia y/o certificado y/o declaración jurada): ofimática, word, excel, power pont, nivel basico. - Experiencia: experiencia laboral mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Experiencia especifica mínima de dos (02) años, contados a partir de su colegiatura, en el ejercicio de la profesión como abogado público y/o privado (acreditar con constancias, certificados y/o documento análogo). - Competencias: compromiso. - Responsabilidad. - Vocación de servicio. - Adaptabilidad – flexibilidad. - Comunicación. - Orientación a resultados. - Conciencia organizacional. - Pensamiento analítico. - Tolerancia a la presión. - Trabajo en equipo. 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| Fecha | 10 de Junio de 2016 |
| Localidad | Varios Lugares |
| Departamento | Amazonas, Ancash, Cajamarca, Callao, Huancavelica, Ica, Junin, La Libertad, Lambayeque, Lima, Piura, San Martin |
| Salario | Entre S/. 2,000.00 Soles y S/. 6,000.00 Soles |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Más Detalles | PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA: Publicación de la convocatoria en bolsa de trabajo institucional: www.minjus.gob.pe, sección de oportunidades laborales: del 08 al 14 de junio de 2016. INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES: Fecha de Inscripción de Postulantes: El 16 de Junio de 2016. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS: - Las personas que cumplan con los requisitos enunciados, deberán presentar toda la documentación antes señalada, a la MESA DE PARTES de la Oficina de Administración Documentaria y Archivo, ubicada en la Sede Central del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, sito en Calle Carlos Tenaud Cdra. 3 s/n – Miraflores. En la fecha señalada. Presentación de Los siguientes documentos. hoja de vida y Declaraciones Juradas de acuerdo a Los formatos publicados en la web del MINJUS. -Currículum Vitae documentado, que acredite los requisitos señalados en la convocatoria Los documentos deberán estar debidamente foliados en números y visado, y presentado en sobre cerrado. - La documentación a presentar se encuentra detallado en el punto Nº VIII de cada una de las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba. CRONOGRAMA: El cronograma se encuentra el punto Nº V en la opción ver más detalles de cada una de las convocatorias lineas arriba. FORMATOS: Todos Los formatos se encuentra adjunto a las bases del proceso. Puedes revisar en la opción ver más detalles de cada una de las convocatorias lineas arriba. - Los presentes formatos deberán ser descargados, llenados y presentados, conforme al punto Nº VIII de cada una de las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba. [ DESCARGAR ] Carta de postulación debidamente suscrita - Anexo N° 02. [ DESCARGAR EN FORMATO PDF ] Ficha de postulación debidamente suscrito - Anexo N° 03. (Formato PDF). [ DESCARGAR EN FORMATO WORD ] Ficha de postulación debidamente suscrito - Anexo N° 03. (Formato Word). [ DESCARGAR EN FORMATO PDF ] Modelo de Índice debidamente suscrito- Anexo N° 04. (Formato PDF). [ DESCARGAR EN FORMATO WORD ] Modelo de Índice debidamente suscrito- Anexo N° 04. (Formato Word). [ DESCARGAR ] Formato de Declaración Jurada debidamente suscrito - Anexo N° 05. RESULTADOS: Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias. [ VER RESULTADOS ] |
| Empresa ó Institución | MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS - MINJUS |
| Contacto | Consultas: Central Telefónica (01) 204-8020 |
| - |
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