Hospital Rezola Cañete: (69) Lic y Tec Enfermeria, Auxiliares, Administrativos, Tecnologos, Otros


Titulo de la Oferta

CONVOCATORIAS HOSPITAL REZOLA

Puestos Disponibles69
Descripción del Puesto
Hospital Rezola

CAS N° 002-2016-HRC ►(2) QUIMICOS FARMACEUTICOS

- Experiencia: experiencia en el sector publico.
- Experiencia laboral en el sector privado debidamente acreditado.
- Habilitacion por el colegiado profesional respectivo.
- Serums culminado.
- Competencias: habilidades minimas desables: para ejecutar trabajos a presion, concretar resultados en el tiempo operativo.
- Lograr cooperacion y motivar al personal.
- Actitudes minimas deseables: de atencion, de servicio, de vocacion y entrega al servicio, y bienestar de los demas, de solucion a problemas del usuario, cortesia y tacto.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo universitario de quimico farmaceutico.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(5) TECNOLOGOS MEDICOS EN RADIOLOGIA

- Experiencia: experiencia en el sector publico.
- Habilitacion por el colegio profesional respctivo.
- Serums culminado.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo universitario de tecnologo medico en radiologia.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(10) LICENCIADOS DE ENFERMERIA

- Experiencia: experiencia en el sector publico.
- Experiencia laboral en el sector privado debidamente acreditado.
- Habilitacion por el colegio profesional respectivo (vigente) solo para licenciado en enfermeria.
- Serus culminado.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa.
- Conocimientos y aplicacion de valores eticos, cultura del buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido distituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- No haber cometido actos de indisciplina, no haber recibido amonestacion y sanciones.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: titulo universitario licenciado en enfermeria.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados, y otros en enfermeria con 05 años maximos de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico en computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(2) LICENCIADO EN NUTRICION

- Experiencia: labor asistencial en establecimiento de salud no menor de 01 año.
- Habilitacion por el colegio profesional respectivo.
- Serums culminado.
- Competencias: proactivo.
- Disponibilidad inmediata.
- Facil de interrelacionarse.
- Trato cordial en atencion a usuarios internos y externos.
- Capacidad organizativa y de trabajo en equipo.
- Solidaridad, honradez, etica, vocacion y espiritu de servicio publico.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo universitario licenciado en nutricion.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(2) AUXILIARES EN NUTRICION

- Experiencia: con experiencia minima de seis (06) meses en establecimientos de salud.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: secundaria completa.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad.

CAS N° 002-2016-HRC ►(1) LICENCIADO EN OBSTETRICIA

- Experiencia: experiencia en el sector publico.
- Habilitacion por el colegiado profesional respectivo.
- Serums culminado.
- Competencias: proactivo.
- Disponibilidad inmediata.
- Facil de interrelacionarse.
- Trato cordial en atencion a usuarios internos y externos.
- Capacidad organizativa y de trabajo en equipo.
- Solidaridad, honradez, etica, vocacion y espiritu de servicio publico.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo universitario licenciado en obstetricia.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(9) TECNICOS DE ENFERMERIA

- Experiencia: experiencia en el sector publico.
- Experiencia laboral en el sector privado debidamente acreditado.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa.
- Conocimientos y aplicacion de valores eticos, cultura del buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido distituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- No haber cometido actos de indisciplina, no haber recibido amonestacion y sanciones.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: titulo tecnicos de enfermeria.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados, y otros en enfermeria con 05 años maximos de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico en computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(2) PSICOLOGO

- Experiencia: experiencia laboral en hospitales del sector salud.
- Habilitacion por el colegio profesional.
- Serums culminado.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo profesional al licenciado en psicologia.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(1) CARPINTERO

- Experiencia: experiencia laboral en el sector salud.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: secundaria completa.
- Cursos y/o estudios de especializacion: capacitaciones realizadas al perfil.

CAS N° 002-2016-HRC ►(11) AUXILIARES ADMINISTRATIVOS

- Experiencia: unidad de seguros (experiencia laboral no menor de 06 meses).
- Undidad de logistica (experiencia laboral no menor de 01 año).
- Unidad de estadistica e informatica (experiencia laboral no menor de 01 año).
- Departamento de patologia clinica y anatomia patologica(experiencia laboral no menor de 06 meses).
- Departamento de constulta externa y hospitalizacion (experiencia laboral no menor de 01 año).
- Departamento de de diagnostico por imagenes(experiencia laboral no menor de 06 meses).
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: diploma de egresado de carrera tecnica: administracion, contabilidad, secretariado y computacion y/o secundaria completa.
- Cursos y/o estudios de especializacion: capacitaciones realizadas al perfil.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(1) SECRETARIA

- Experiencia: laboral en establecimiento de salud no menor de un (01) año.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo de secretariado.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(2) INGENIEROS DE SISTEMAS

- Experiencia: unidad de estadistica e informatica- experiencia laboral en hospital no menor de seis (06) años.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo universitario de ingeniero de sistemas.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento de sistemas administrativos de gestion publica.
- Conocimiento informatico en el entorno windows.

CAS N° 002-2016-HRC ►(2) ADMINISTRADORES

- Experiencia: oficina de administracion (experiencia laboral no menor de dos (02) años).
- Unidad de personal (experiencia laboral no menos de dos (02) años).
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: licenciado en administracion y/o carreras a fines.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento de sistemas administrativos.

CAS N° 002-2016-HRC ►(4) PROFESIONALES DE LA SALUD NO MEDICOS

- Experiencia: laboral en establecimientos de salud - unidad de seguros y oficina de referencia y contarreferencia- no menor de un (01) año.
- Habilitacion por el colegio profesional.
- Serums culminado.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo licenciado en enfermeria.
- Titulo licenciado en obstetricia.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(9) TECNICOS ADMINISTRATIVOS

- Experiencia: oficina de la direcion administrativa ( experiencia laboral no menor de 05 meses).
- Unidad de seguros (experiencia laboral no menor de 06 meses).
- Undidad de logistica (experiencia laboral no menor de 06 meses).
- Unidad de economia (experiencia laboral no menor de 01 año).
- Unidad de gestion de la calidad.
- Plataforma de atencion al usuario en salud (experiencia laboral no menor de 06 meses).
- Departamento de constulta externa y hospitalizacion (experiencia laboral no menor de 01 año).
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo de tecnico de instituto superior.
- Grado academico universitario.
- Estudios universitario de 8° ciclo a mas.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(2) CONTADORES

- Experiencia: unidad de economia (experiencia laboral no menor de un (01) año).
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: profesional como contador publico.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento de sistemas contables.

CAS N° 002-2016-HRC ►(1) TECNICO BIOMEDICO Y/O ELECTRICISTA O ELECTRONICO CON CAPACITACION EN EQUIPOS BIOMEDICOS

- Experiencia: experiencia laboral en hospitales del sector publico no menor de un (01) año.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: tecnico biomedico y/o electricista o electronico con capacitacion en equipos biomedicos.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(2) LICENCIADAS EN TRABAJO SOCIAL

- Experiencia: servicio social (experiencia laboral no menor de un (01) año.
- Habilitacion por el colegio profesional.
- Serums culminado.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo profesional de licenciada en trabajo social.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion.

CAS N° 002-2016-HRC ►(1) ASISTENTE EN SERVICIOS DE SALUD

- Experiencia: laboral en establecimientos de salud - unidad de seguros - no menor de seis (06) meses.
- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion.
- Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales.
- Trabajo en equipo.
- Disponibilidad inmediata.
- No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios.
- Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: grado universitario en carreras de la salud.
- Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad.
- Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion.
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Fecha 11 de Septiembre de 2016
LocalidadCañete
DepartamentoLima
SalarioEntre S/. 900.00 Soles y S/. 2,500.00 Soles
Tipo de TrabajoCAS
Más DetallesPUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA:
Publicacion de las convocatorias en la portal web institucional (www.hospitalrezola.gob.pe/cas) : del 08 al 14 de setiembre de 2016.

INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES:
Fecha de Inscripción de Postulantes: Del 14 al 16 de Septiembre de 2016. Hora: de 8:00. am a 1:00 pm. y de 2:00 pm a 4:00 pm.

PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS:
- - Presentación de la hoja de vida documentada en sobre cerrado en la siguiente dirección: Calle San Martín 110 - 120 San Vicente Cañete. Oficina de Trámite Documentario. En la fecha señalada.

- La documentación a presentar se encuentra detallado en las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba.
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CRONOGRAMA:
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FORMATOS:
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RESULTADOS:
Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias.
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