| Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS HOSPITAL REZOLA |
| Puestos Disponibles | 69 |
| Descripción del Puesto | CAS N° 002-2016-HRC ►(2) QUIMICOS FARMACEUTICOS- Experiencia: experiencia en el sector publico.- Experiencia laboral en el sector privado debidamente acreditado. - Habilitacion por el colegiado profesional respectivo. - Serums culminado. - Competencias: habilidades minimas desables: para ejecutar trabajos a presion, concretar resultados en el tiempo operativo. - Lograr cooperacion y motivar al personal. - Actitudes minimas deseables: de atencion, de servicio, de vocacion y entrega al servicio, y bienestar de los demas, de solucion a problemas del usuario, cortesia y tacto. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo universitario de quimico farmaceutico. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(5) TECNOLOGOS MEDICOS EN RADIOLOGIA- Experiencia: experiencia en el sector publico.- Habilitacion por el colegio profesional respctivo. - Serums culminado. - Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo universitario de tecnologo medico en radiologia. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(10) LICENCIADOS DE ENFERMERIA- Experiencia: experiencia en el sector publico.- Experiencia laboral en el sector privado debidamente acreditado. - Habilitacion por el colegio profesional respectivo (vigente) solo para licenciado en enfermeria. - Serus culminado. - Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa. - Conocimientos y aplicacion de valores eticos, cultura del buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido distituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - No haber cometido actos de indisciplina, no haber recibido amonestacion y sanciones. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: titulo universitario licenciado en enfermeria. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados, y otros en enfermeria con 05 años maximos de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico en computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(2) LICENCIADO EN NUTRICION- Experiencia: labor asistencial en establecimiento de salud no menor de 01 año.- Habilitacion por el colegio profesional respectivo. - Serums culminado. - Competencias: proactivo. - Disponibilidad inmediata. - Facil de interrelacionarse. - Trato cordial en atencion a usuarios internos y externos. - Capacidad organizativa y de trabajo en equipo. - Solidaridad, honradez, etica, vocacion y espiritu de servicio publico. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo universitario licenciado en nutricion. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(2) AUXILIARES EN NUTRICION- Experiencia: con experiencia minima de seis (06) meses en establecimientos de salud.- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad. CAS N° 002-2016-HRC ►(1) LICENCIADO EN OBSTETRICIA- Experiencia: experiencia en el sector publico.- Habilitacion por el colegiado profesional respectivo. - Serums culminado. - Competencias: proactivo. - Disponibilidad inmediata. - Facil de interrelacionarse. - Trato cordial en atencion a usuarios internos y externos. - Capacidad organizativa y de trabajo en equipo. - Solidaridad, honradez, etica, vocacion y espiritu de servicio publico. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo universitario licenciado en obstetricia. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(9) TECNICOS DE ENFERMERIA- Experiencia: experiencia en el sector publico.- Experiencia laboral en el sector privado debidamente acreditado. - Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa. - Conocimientos y aplicacion de valores eticos, cultura del buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido distituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - No haber cometido actos de indisciplina, no haber recibido amonestacion y sanciones. - Formacion academica, grado academico y/o nivel de estudios: titulo tecnicos de enfermeria. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados, y otros en enfermeria con 05 años maximos de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico en computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(2) PSICOLOGO- Experiencia: experiencia laboral en hospitales del sector salud.- Habilitacion por el colegio profesional. - Serums culminado. - Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo profesional al licenciado en psicologia. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(1) CARPINTERO- Experiencia: experiencia laboral en el sector salud.- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especializacion: capacitaciones realizadas al perfil. CAS N° 002-2016-HRC ►(11) AUXILIARES ADMINISTRATIVOS- Experiencia: unidad de seguros (experiencia laboral no menor de 06 meses).- Undidad de logistica (experiencia laboral no menor de 01 año). - Unidad de estadistica e informatica (experiencia laboral no menor de 01 año). - Departamento de patologia clinica y anatomia patologica(experiencia laboral no menor de 06 meses). - Departamento de constulta externa y hospitalizacion (experiencia laboral no menor de 01 año). - Departamento de de diagnostico por imagenes(experiencia laboral no menor de 06 meses). - Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: diploma de egresado de carrera tecnica: administracion, contabilidad, secretariado y computacion y/o secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especializacion: capacitaciones realizadas al perfil. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(1) SECRETARIA- Experiencia: laboral en establecimiento de salud no menor de un (01) año.- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo de secretariado. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(2) INGENIEROS DE SISTEMAS- Experiencia: unidad de estadistica e informatica- experiencia laboral en hospital no menor de seis (06) años.- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo universitario de ingeniero de sistemas. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento de sistemas administrativos de gestion publica. - Conocimiento informatico en el entorno windows. CAS N° 002-2016-HRC ►(2) ADMINISTRADORES- Experiencia: oficina de administracion (experiencia laboral no menor de dos (02) años).- Unidad de personal (experiencia laboral no menos de dos (02) años). - Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: licenciado en administracion y/o carreras a fines. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento de sistemas administrativos. CAS N° 002-2016-HRC ►(4) PROFESIONALES DE LA SALUD NO MEDICOS- Experiencia: laboral en establecimientos de salud - unidad de seguros y oficina de referencia y contarreferencia- no menor de un (01) año.- Habilitacion por el colegio profesional. - Serums culminado. - Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo licenciado en enfermeria. - Titulo licenciado en obstetricia. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(9) TECNICOS ADMINISTRATIVOS- Experiencia: oficina de la direcion administrativa ( experiencia laboral no menor de 05 meses).- Unidad de seguros (experiencia laboral no menor de 06 meses). - Undidad de logistica (experiencia laboral no menor de 06 meses). - Unidad de economia (experiencia laboral no menor de 01 año). - Unidad de gestion de la calidad. - Plataforma de atencion al usuario en salud (experiencia laboral no menor de 06 meses). - Departamento de constulta externa y hospitalizacion (experiencia laboral no menor de 01 año). - Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo de tecnico de instituto superior. - Grado academico universitario. - Estudios universitario de 8° ciclo a mas. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(2) CONTADORES- Experiencia: unidad de economia (experiencia laboral no menor de un (01) año).- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: profesional como contador publico. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento de sistemas contables. CAS N° 002-2016-HRC ►(1) TECNICO BIOMEDICO Y/O ELECTRICISTA O ELECTRONICO CON CAPACITACION EN EQUIPOS BIOMEDICOS- Experiencia: experiencia laboral en hospitales del sector publico no menor de un (01) año.- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: tecnico biomedico y/o electricista o electronico con capacitacion en equipos biomedicos. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros realizadas al perfil con cinco (05) años maximo de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basico de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(2) LICENCIADAS EN TRABAJO SOCIAL- Experiencia: servicio social (experiencia laboral no menor de un (01) año.- Habilitacion por el colegio profesional. - Serums culminado. - Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: titulo profesional de licenciada en trabajo social. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion. CAS N° 002-2016-HRC ►(1) ASISTENTE EN SERVICIOS DE SALUD- Experiencia: laboral en establecimientos de salud - unidad de seguros - no menor de seis (06) meses.- Competencias: capacidad analitica, proactiva, organizativa y trabajo bajo presion. - Conocimiento y aplicacion de valores eticos, cultura de buen trato y buenas relaciones interpersonales. - Trabajo en equipo. - Disponibilidad inmediata. - No haber sido destituido por falta grave y/o motivos disciplinarios. - Formacion academica, grado academico y/o nivel estudios: grado universitario en carreras de la salud. - Cursos y/o estudios de especializacion: curso de capacitacion, seminarios, diplomados y otros de la especialidad no mayor de 05 años de antiguedad. - Conocimiento para el puesto y/o cargo: conocimiento basicos de computacion. |
| Fecha | 11 de Septiembre de 2016 |
| Localidad | Cañete |
| Departamento | Lima |
| Salario | Entre S/. 900.00 Soles y S/. 2,500.00 Soles |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Más Detalles | PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA: Publicacion de las convocatorias en la portal web institucional (www.hospitalrezola.gob.pe/cas) : del 08 al 14 de setiembre de 2016. INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES: Fecha de Inscripción de Postulantes: Del 14 al 16 de Septiembre de 2016. Hora: de 8:00. am a 1:00 pm. y de 2:00 pm a 4:00 pm. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS: - - Presentación de la hoja de vida documentada en sobre cerrado en la siguiente dirección: Calle San Martín 110 - 120 San Vicente Cañete. Oficina de Trámite Documentario. En la fecha señalada. - La documentación a presentar se encuentra detallado en las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba. [ VER OTROS DETALLES DE EVALUACIÓN ] CRONOGRAMA: [ VER CRONOGRAMA ] FORMATOS: [ DESCARGAR FORMATOS EN PDF ] [ DESCARGAR FORMATOS EN WORD ] RESULTADOS: Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias. [ VER RESULTADOS ] |
| Empresa ó Institución | HOSPITAL REZOLA |
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