| Titulo de la Oferta | CONVOCATORIAS GOBIERNO REGIONAL DE LIMA |
| Puestos Disponibles | 160 |
| Descripción del Puesto | CAS Nº 006 -2016 ►(1) PROFESIONAL III - PRESIDENCIA REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 05 años en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ingeniería civil. - Colegiado y habilitado. - Maestría en ingeniería civil y o afines. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomados, seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública. CAS Nº 007 -2016 ►(1) PROFESIONAL III - PRESIDENCIA REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 05 años en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, contabilidad, economía y/o carreras afines. - Colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomados, seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública. CAS Nº 008 -2016 ►(1) PROFESIONAL I - PRESIDENCIA REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ciencias de la comunicación y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomados, seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Dominio del idioma inglés. - Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública. CAS Nº 009 -2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - PRESIDENCIA REGIONAL- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en actividades de seguridad y vigilancia. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado de la policía nacional del perú. - Inscripción en la superintendencia nacional de control de servicios de seguridad, armas, municiones y explosivos de uso civil - sucamec. - Licencia vigente para portar y usar armas, emitida por la sucamec. - Cursos y/o estudios de especialización: seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de resguardo y seguridad de funcionarios del estado. CAS Nº 010 -2016 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - PRESIDENCIA REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en derecho y ciencias políticas. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomados, seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública. - Conocimiento y manejo del sistema de gestión documentaria - sisgedo. CAS Nº 011 -2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - PRESIDENCIA REGIONAL- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en derecho y ciencias políticas. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomados, seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública. - Conocimiento de la ley de constataciones del estado. - Conocimiento y manejo del sistema de gestión documentaria - sisgedo. CAS Nº 012 -2016 ►(1) PROFESIONAL III - GERENCIA GENERAL REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 05 años en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en contabilidad. - Colegiado y habilitado. - Maestría en contabilidad, con mención en política y administración tributaria. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomados, seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública. CAS Nº 013 -2016 ►(1) PROFESIONAL II - GERENCIA GENERAL REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, economía y/o careras afines. - Maestría en temas referentes a la contratación. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomados, seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública. - Conocimiento y manejo de siaf, seace. CAS Nº 014 -2016 ►(1) PROFESIONAL II - GERENCIA GENERAL REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en sociología y/o carreras afines. - Maestría en políticas sociales y gerencia social. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en formulación y evaluación de proyectos - snip. - Otros diplomados, seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública. CAS Nº 015 -2016 ►(1) PROFESIONAL II - GERENCIA GENERAL REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en educación. - Maestría en temas referentes a educación. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomados, seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública. CAS Nº 016 -2016 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA GENERAL REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, contabilidad, ciencias de la comunicación y/o carreras fines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso de capacitación del sistema integrado de gestión administrativa (siga). - Curso de capacitación del sistema integrado de administración financiera (siaf). - Diplomado en gestión pública. - Seminarios, congresos, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Conocimiento de la ley nº 30225 y su reglamento. - Manejo de programas administrativos (sisgedo, siga y siaf). CAS Nº 017 -2016 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - GERENCIA GENERAL REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo en el que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado en computación e informática y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomados, seminarios, cursos y/o cualquier otro tipo de actividades que demuestren su capacitación en los temas materia de la contratación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática. - Conocimiento en temas relacionados a la gestión pública. - Conocimiento y manejo del sistema de gestión documentaria - sisgedo. CAS Nº 018 -2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - OFICINA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia de 04 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el puesto que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios universitarios en administración de empresas y/o carreras afines. - Estudios en computación e informática. - Cursos y/o estudios de especialización: curso en computación e informática. - Estudios de ingles. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo de windows. - Manejo de sisgedo. - Conocimientos en atención al usuario. CAS Nº 019 -2016 ►(1) PROFESIONAL II - OFICINA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia mínima de 10 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 03 años en el puesto que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: licenciado en ciencias de la comunicación. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en redacción periodística. - Capacidad de análisis de información para respuestas inmediatas. - Supervisar estrategias de prensa. CAS Nº 020 -2016 ►(1) PROFESIONAL I - OFICINA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia mínima de 06 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 02 años en el puesto al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ciencias de la comunicación. - Colegiado. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en imagen institucional. - Curso en diseño de proyectos en responsabilidad social. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en la elaboración de planes de publicidad. - Manejo de siga (sistema integrado de gestión administrativa). - Conocimiento en la elaboración y administración del presupuesto operativo institucional. - Manejo de agenda institucional. CAS Nº 021 -2016 ►(1) PROFESIONAL I - OFICINA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia mínima de 04 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 02 años en el puesto al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ciencias de la comunicación. - Colegiado. - Cursos y/o estudios de especialización: estudio de manejo de cámaras. - Locución. - Técnico en computación. - Diseño gráfico publicitario. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en producción audiovisual. CAS Nº 022 -2016 ►(1) PROFESIONAL I - OFICINA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 02 años en el puesto al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ciencias de la comunicación. - Cursos y/o estudios de especialización: diseño gráfico publicitario. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: fotografia publicitaria. CAS Nº 023 -2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - OFICINA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en medios de comunicación. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado de la carrera de ciencias de la comunicación. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: protocolo y ceremonial del estado. - Organización de eventos institucionales. - Manejo y prevención de crisis. CAS Nº 024 -2016 ►(1) PROFESIONAL I - OFICINA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia mínima de 05 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 02 años en el cargo al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de ingeniería. - Estudios de especialista en sistema de audio-video. - Cursos y/o estudios de especialización: master especializado en edición y post-producción de a/v básico/avanzado. - Edición no lineal:adobe premiere pro. - Post- producción: adobe after effects básico. - Post-producción: after effects avanzado. - Post-producción de audio: pro tools. - Diseño gráfico: adobe photoshop avanzado. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: sistemas de audio profesional analógico digital. - Edición analógica digital de audio video. - Sistemas de audio para producción radial y televisiva. - Sistemas de audio para transmisiones streaming y portales web. CAS Nº 025 -2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - OFICINA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia mínima de 04 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ciencias sociales y turismo, ciencias de la comunicación y/o carreras afines. - Técnico en diseño gráfico publicitario. - Cursos y/o estudios de especialización: curso en autocad. - Especialista en diseño gráfico publicitario por computadora. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: prensa y pre-prensa digital (elaboración de formatos, infogramas, folletos, trípticos, afiches, volantes, flyers, broshures, revistas, periódicos). - Programas photoshop ps6, illustrador, coreldraw8, photopaint. CAS Nº 026 -2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - OFICINA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia mínima de 05 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en ciencias de la comunicación. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del lenguaje audiovisual (planos, movimiento de cámara, composición, iluminación, ángulos, temperatura de color, ejes de acción y profundidad de campo). - Conocer sobre narrativa audiovisual (montaje o edición, guiones, géneros audiovisuales). CAS Nº 027 -2016 ►(1) CHOFER - OFICINA DE RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia laboral acreditada no menor de 03 años en la actividad de transporte de personal en instituciones públicas y privadas.- Conocimiento grafico de la región lima formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Preferencia con estudios técnicos de cualquier carrera. - Cursos y/o estudios de especialización: profesional en conducción de vehículo. - Licencia de conducir categoría a-ii. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Poseer una actitud que refleje un espíritu permanente de equilibrio emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. - Conocer todas las rutas de la región lima – provincias. CAS Nº 028 -2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SECRETARIA GENERAL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en administración. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en materias a fines a administración. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo del sistema de gestión documentaria - sisgedo. - Conocimiento de la ley nº 27444 “ley de procedimiento administrativo general”. - Manejo de entorno windows y microsoft office. - Conocimiento en gestión pública. CAS Nº 029 -2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SECRETARIA GENERAL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en administración. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en materias a fines a administración. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo del sistema de gestión documentaria - sisgedo. - Conocimiento de la ley nº 27444 “ley de procedimiento administrativo general”. - Manejo de entorno windows y microsoft office. - Conocimiento en gestión pública. CAS Nº 030 -2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SECRETARIA GENERAL- Experiencia: experiencia de mínima de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en computación e informática y/o afines. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitaciones y/o certificados en materias afines a derecho. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo del sistema de gestión documentaria - sisgedo. - Conocimiento de la ley nº 27444 “ley de procedimiento administrativo general”. - Manejo de entorno windows y microsoft office. - Conocimiento en gestión pública. CAS Nº 031 -2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SECRETARIA GENERAL- Experiencia: experiencia de mínima de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en la carrera de secretariado ejecutivo y/o afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en materia afines a secretariado. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo del sistema de gestión documentaria - sisgedo. - Conocimiento de la ley nº 27444 “ley de procedimiento administrativo general”. - Manejo de entorno windows y microsoft office. - Conocimiento en gestión pública. CAS Nº 032 -2016 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA REGIONAL DE INFRAESTRUCTURA- Experiencia: experiencia de 05 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de mínima de 02 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ingeniería de sistemas y/o afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento proyectos de inversión pública. - Conocimiento en ley de contrataciones. - Conocimiento en microsoft office. CAS Nº 033-2016 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA REGIONAL DE INSFRAESTRUCTURA- Experiencia: experiencia de 06 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de mínima de 02 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en contabilidad, administración y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en ley de contrataciones. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento proyectos de inversión pública. - Conocimiento del aplicativo infobras de la contraloría general de la republica. - Conocimiento del sistema integrado de administración financiera siga. CAS Nº 034-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - GERENCIA REGIONAL DE INSFRAESTRUCTURA- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado en ciencias sociales, ciencias de la comunicación y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos de fotografía periodística, protocolo, redacción de notas de prensa, edición de videos y audios. - Conocimientos en gestión pública. CAS Nº 035-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - GERENCIA REGIONAL DE INSFRAESTRUCTURA- Experiencia: experiencia de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: con conocimiento en el manejo del sistema integrado de gestión documentaria (sisgedo). - Conocimiento en microsoft office (excel, word). CAS Nº 036-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - OFICINA DE ESTUDIOS Y PROYECTOS- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado en ciencias sociales y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: con diplomado en gestión local. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en sistema integrado de gestión financiera (siga). - Conocimiento en ofimática. CAS Nº 037-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - OFICINA DE ESTUDIOS Y PROYECTOS- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudiante en administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: certificación vigente por el osce. - Capacitación del siaf. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en la ley de contrataciones. - Conocimiento del sistema integrado de gestión pública (siga). - Conocimiento en gestión pública. CAS Nº 038-2016 ►(1) PROFESIONAL I - OFICINA DE ESTUDIOS Y PROYECTOS- Experiencia: experiencia de 06 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 02 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ingeniería civil y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en materias afines en ingeniería civil – estructuras. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en formulación de proyectos de inversión pública. - Con conocimiento de autocad. CAS Nº 039-2016 ►(1) PROFESIONAL II - DIRECCION REGIONAL DE TRANSPORTES Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en derecho y ciencias políticas, administración de empresas y/o carreras afines. - Colegiado. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del reglamento nacional de administración de transportes (renat). - Conocimiento de la ley general del procedimiento administrativo ley nº 27444. CAS Nº 040- 2016 ►(1) PROFESIONAL I - DIRECCION REGIONAL DE TRANSPORTES Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, derecho y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del reglamento nacional de administración de transportes (renat). - Conocimiento en ofimática y/o computación. - Conocimiento de la ley general del procedimiento administrativo ley n° 27444. CAS Nº 041- 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - DIRECCION REGIONAL DE TRANSPORTES Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa y/o estudios superiores. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del reglamento nacional de administración de transportes (renat). - Conocimiento de la ley general del procedimiento administrativo ley n° 27444. CAS Nº 042- 2016 ►(1) PROFESIONAL II - DIRECCION REGIONAL DE TRANSPORTES Y COMUNICACIONES- Experiencia: experiencia de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 02 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del reglamento nacional de administración de transportes (renat). - Conocimiento en ofimática y/o computación. - Conocimiento de la ley general del procedimiento administrativo ley n° 27444. CAS Nº 043- 2016 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año al cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional titulado en administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del sistema de gestión documentaria – sisgedo. - Conocimiento en gestión pública. CAS Nº 044 - 2016 ►(1) PROFESIONAL III - GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO- Experiencia: experiencia mínima de 05 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año al cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en derecho. - Colegiado y habilitado. - Tener estudios concluidos de maestría en derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomados y cursos de especialización en derecho administrativo y gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimática (word, excel). - Conocimiento en derecho administrativo y gestión pública. - Conocimiento en contrataciones públicas, control gubernamental, presupuesto público y snip. CAS Nº 045 - 2016 ►(1) CHOFER - GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado, en la actividad de transporte de personal en instituciones públicas y privadas.- Conocimiento grafico de la región lima. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa de preferencia con estudios técnicos de cualquier carrera. - Cursos y/o estudios de especialización: profesional en conducción de vehículo. - Licencia de conducir categoría a-iia. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Poseer una actitud que refleje un espíritu permanente de equilibrio emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. CAS Nº 046 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL- Experiencia: experiencia mínima de 06 meses en el sector público.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en educación, trabajo social y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitaciones vinculadas a orientación y apoyo al adolescente. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo en orientación al adolescente. CAS Nº 047 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año al cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de maestría en gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del aplicativo del sistema de integrado de gestión administrativa –siga. - Conocimiento y manejo del sistema de gestión documentaria – sisgedo. - Conocimiento del sistema integrado de administración financiera –siaf. CAS Nº 048 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL- Experiencia: experiencia mínima de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en secretariado ejecutivo. - Cursos relacionados con trabajo social. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento del manejo del sistema de gestión documentaria - sisgedo, conocimiento de microsoft office (word y excel). CAS Nº 049 - 2016 ►(1) CHOFER - DIRECCION REGIONAL DE VIVIENDA, CONSTRUCCION Y SANEAMIENTO- Experiencia: experiencia laboral acreditada no menor de 03 años en la actividad de transporte de personal en instituciones públicas y privadas.- Conocimiento grafico de la región lima. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa de preferencia con estudios técnicos de cualquier carrera. - Cursos y/o estudios de especialización: profesional en conducción de vehículo. - Licencia de conducir categoría a-iib. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Poseer una actitud que refleje un espíritu permanente de equilibrio emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. CAS Nº 050 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO ECONOMICO- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en contabilidad, economía y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso en sistema integrado de administración financiera – siaf. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en gestión de inversión pública. - Conocimiento en operador microsoft office. - Conocimiento en sistema integrado de administración financiera. CAS Nº 051 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO ECONOMICO- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico en mecánica automotriz. - Licencia de conducir aii y/o aiiib. - Cursos y/o estudios de especialización: profesional en conducción de vehículo. - Licencia de conducir aiiib. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Poseer una actitud que refleje un espíritu permanente de equilibrio emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. CAS Nº 052 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO ECONOMICO- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título en administración, economía y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: gestión de inversión pública. - Sistema integrado de administración financiera – siaf. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en gestión de inversión pública. - Conocimiento en operador microsoft office. - Conocimiento en sistema integrado de administración financiera. CAS Nº 053 - 2016 ►(1) PROFESIONAL III - DIRECCION REGIONAL DE PRODUCCION- Experiencia: experiencia mínima de 05 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: profesional titulado en ingeniería pesquera. - Colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitaciones referentes a sanidad pesquera. - Participación en seminarios sobre manejos pesqueros. - Especialización en administración pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: indispensable: conocimientos en office, dominio de word, excel y power point. - Conocimiento y manejo de sisgedo. - Deseable: inglés avanzado. CAS Nº 054 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - DIRECCION REGIONAL DE PRODUCCION- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ingeniería pesquera. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitaciones referentes a medio ambiente. - Congresos medio ambientales direccionados al sector pesquero. - Conocimiento en administración pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: indispensable: conocimientos en office, dominio de word, excel y power point. - Conocimiento y manejo de sisgedo. - Deseable: inglés avanzado. CAS Nº 055 - 2016 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - DIRECCION REGIONAL DE PRODUCCION- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en administración y/o carreras afines. - Estudios técnicos en ofimática avanzada. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: indispensable: conocimientos en office, dominio de word, excel y power point. - Conocimiento en uso de sistema de gestión documentaria - sisgedo. CAS Nº 056 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - DIRECCION REGIONAL DE PRODUCCION- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula y/o a fines. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en economía y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso de especialización en proyectos de inversión pública. - Capacitaciones en inversión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: indispensable: conocimientos en office, dominio de word, excel, power point, access, banco de proyecto snip. - Conocimiento en uso del sistema de gestión documentaria - sisgedo. - Deseable: inglés básico. CAS Nº 057 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - DIRECCION REGIONAL DE PRODUCCION- Experiencia: experiencia mínima de 0 2 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula y/o a fines. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ingeniería pesquera. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos referentes a la sanidad pesquera. - Curso de inspección de pescados congelados. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: indispensable: conocimientos en office, dominio de word, excel, power point. CAS Nº 058 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - DIRECCION REGIONAL DE COMERCIO EXTERIOR Y TURISMO- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula y/o a fines. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en materias afines. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento de siga y siaf. CAS Nº 059 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - DIRECCION REGIONAL DE COMERCIO EXTERIOR Y TURISMO- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 02 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en turismo y hotelería y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios en gestión de imagen y comunicaciones. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo de software para gestión de oficina. - Manejo de las comunicaciones en instituciones públicas. CAS Nº 060 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - DIRECCION REGIONAL DE COMERCIO EXTERIOR Y TURISMO- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o egresado en turismo, hotelería y gastronomía. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo de software para gestión de oficina. - Conocimiento en administración pública. CAS Nº 061 - 2016 ►(1) CHOFER - DIRECCION REGIONAL DE COMERCIO EXTERIOR Y TURISMO- Experiencia: mínimo estudios secundarios completos.- Preferencia contar con estudios técnicos de cualquier carrera. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o egresado en turismo, hotelería y gastronomía. - Cursos y/o estudios de especialización: contar con licencia de conducir mínimo en a-i. - Profesional en conducción de vehículo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Conocimiento gráfico de la región lima. - Poseer una actitud emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. CAS Nº 062 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL – DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado en ingeniería de sistemas. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de lenguaje de programación visual basic y administración de base de datos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimática. CAS Nº 063 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL – DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 03 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de ingeniero geógrafo. - Colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en catastro urbano rural. - Estudio en tecnología en catastro. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimática. - Conocimiento en saneamiento catastral registral. - Conocimiento de geo data base a nivel intermedio. - Conocimiento de argis a nivel avanzado. - Conocimiento de autocad a nivel intermedio. CAS Nº 064 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL – DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado en ingeniería de sistemas. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimática. - Conocimiento en elaboración de base de datos. CAS Nº 065 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL – DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables: estudios de topografía. - Estudio en nivelación topográfica. - Estudios en dibujo topográfico. - Estudios en excel aplicado a la topografía. - Estudios en planimetría. - Estudios en autocad. - Estudios en altimetría. - Estudios en topografía en obras viales. - Estudios en automatización de la topografía. - Estudios en desarrollo laboral. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimática microsoft office (word, excel, power point). CAS Nº 066 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL – DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 03 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ingeniería agrónoma. - Colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables: estudios de especialización saneamiento de la propiedad rural. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento y formalización de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimática. - Conocimiento en elaboración de diagnóstico sobre predios y planos en atención a tramites tupa. - Conocimiento de manejo gps diferencial simétrico trimble. - Conocimiento en verificación de planos. - Conocimiento de manejo de evaluación de base gráfica. CAS Nº 067 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 03 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en derecho y ciencias políticas. - Colegiado y habilitado. - Constancia de egresado de maestría en derecho civil. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables: estudios de especialización saneamiento de la propiedad rural. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimática. CAS Nº 068 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL - DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 03 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de ingeniero geógrafo. - Colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables: estudios de especialización en cartografía y manejo de datos para catastro urbano. - Estudio de especialización técnico catastral del sistema nacional de información catastral predial. - Estudio de especialización en saneamiento de predios urbanos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimática. - Conocimiento en manejo de gps. - Conocimiento en verificación de planos de administrados. - Conocimiento en actualización y generación catastral. CAS Nº 069 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado en secretariado ejecutivo. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables: estudios de actualización profesional. - Estudio de especialización de diagnóstico rápido de atención al público. - Seminario de taller en tema de derecho de propiedad vinculada a cofopri. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimática. - Conocimiento en legislación tributaria. - Conocimiento de redacción ortográfica y oratoria. - Conocimiento de comercio internacional. CAS Nº 070 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL - DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 2 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 2 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en archivos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento de ofimática: microsoft office (excel, word, power point). - Conocimiento del sistema de gestión documentaria (sisgedo). CAS Nº 071 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL - DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado en derecho y ciencias políticas. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimática. CAS Nº 072 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL - DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 03 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en sociología. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimática. - Conocimiento en proceso de sensibilización y delimitación territorial. - Conocimiento en administración y gestión de proyectos. - Conocimiento en catastro. - Conocimiento en formación integral. - Conocimiento en proyectos sociales. CAS Nº 073 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL - DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios en saneamiento físico legal de predios. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de diseño gráfico. - Conocimiento del sistema de gestión documentario (sisgedo). - Conocimiento en ofimática (microsoft office word, excel, power point). CAS Nº 074 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - DIRECCION REGIONAL DE LA FORMULACION DE LA PROPIEDAD RURAL - DIREFOR- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en derecho y ciencias políticas. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de computación e informática. - Estudios de maestría en derecho penal. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en saneamiento de la propiedad rural. - Conocimiento de ofimatica. - Conocimiento en legislación tributaria. CAS Nº 075 - 2016 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - GERENCIA REGIONAL DE RECURSOS NATURALES Y GESTION DEL MEDIO AMBIENTE- Experiencia: experiencia de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores en administración de empresas, economía y finanzas y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: excel intermedio. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en ciencias empresariales. - Conocimiento en planes contables. - Conocimiento en microsoft office. CAS Nº 076 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA REGIONAL DE RECURSOS NATURALES Y GESTION DEL MEDIO AMBIENTE- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores en administración de empresas, economía y finanzas y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en fiscalización ambiental. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en windows y office. - Conocimiento básico en idiomas mínimo (2). - Conocimiento en residuos sólidos. - Conocimiento en sistema de gestión en seguridad y salud ocupacional. CAS Nº 077 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - GERENCIA REGIONAL DE RECURSOS NATURALES Y GESTION DEL MEDIO AMBIENTE- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores en economía y finanzas, administración de empresas y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en windows y office. - Conocimiento en organización de eventos. CAS Nº 078 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia minima de 01 año en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios técnicos y/o profesionales superiores. - Cursos y/o estudios de especialización: curso taller del gobierno regional de lima, “conformación de brigadas voluntarios de defensa civil nivel básica”. - Curso cenepred, de formación básica para la gestión del conocimiento del riesgo de desastre. - Curso taller de búsqueda y rescate en áreas agrestes. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en conformación de brigadistas voluntario. - Conocimiento en temas relacionados a la atención de emergencias. CAS Nº 079 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia minima de 03 años en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en, ing. - Industrial, ing. - Informático y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso en evaluación de decisiones estratégicas. - Diplomado en alta dirección y gerencia. - Diplomado en psicología organizacional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en gestión de riesgos y desastres. - Conocimiento en teórico práctico para brigadas operativas de defensa civil. - Conocimiento en ofimática. CAS Nº 080 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios técnicos y/o estudios superiores en informática. - Cursos y/o estudios de especialización: curso en gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en microsoft office (word, excel, power point). CAS Nº 081 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ing. - Industrial, geógrafo y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en gestión administrativa moderna. - Diplomado en seguridad y defensa nacional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimientos en diferentes actividades relacionadas a defensa civil y gestión de riesgos. - Conocimiento en ofimática. CAS Nº 082 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ing. - Industrial, geógrafo y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso del centro nacional de estimación prevención y reducción de desastres cenepred. - Diplomado de gestión territorial y urbano. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en evaluación de daños para situaciones de emergencia y/o desastres. - Conocimiento en diferentes actividades relacionadas a defensa civil y gestión de riesgos. - Conocimiento en ofimática. CAS Nº 083 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, ing. - Industrial y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de post grado concluido en la especialidad de administración estratégica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en planeamiento estratégico. - Conocimiento en como inspector técnico de seguridad en defensa civil. - Conocimiento en ofimática. CAS Nº 084 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado en informática, ing. - Industrial y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos de especialización de instrumentos para la administración pública. - Curso de formación básica para la gestión del conocimiento del riesgo de desastres. - Curso de evaluación de daños y análisis de necesidades. - Seminario de gestión reactiva del riesgo – fenómeno el niño. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en evaluación de daños y análisis de necesidades, edan. - Experiencia en diferentes actividades relacionadas a defensa civil y gestión de riesgos. CAS Nº 085 - 2016 ►(1) CHOFER - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia laboral acreditada mínima de 01 año en la actividad de transporte de personal en instituciones públicas y privadas.- Conocimiento gráfico de la región lima. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - De preferencia con estudios técnicos de cualquier carrera. - Cursos y/o estudios de especialización: profesional en conducción de vehículo. - Licencia de conducir categoría a-iii. - Cursos de reforzamiento de conducir. - Curso de seguridad vial. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Poseer una actitud que refleje un espíritu permanente de equilibrio emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. CAS Nº 086 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínimo de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia mínimo de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa y/o estudios superiores. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitación en primeros auxilios. - Estrategia para gestión de riesgo de la región lima. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en ofimatica. CAS Nº 087 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado de contador mercantil y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso taller de capacitación administrativa integral. - Dirección y gestión de recursos humanos. - Curso taller de formación de voluntarios en emergencias y rehabilitación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en ofimatica. CAS Nº 088 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o egresado universitario. - Cursos y/o estudios de especialización: curso en administración de stock y/o similares. - Curso de manejo eficiente de los almacenes públicos. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en ofimatica. - Conocimiento en gestión pública. CAS Nº 089 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 02 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de abogado . - Colegiatura y habilitación vigente. - Cursos y/o estudios de especialización: maestría en derecho. - Mención, derecho civil y comercial. - Diplomado en contrataciones y adquisición del estado. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en ofimática. - Conocimiento en derecho administrativo. - Conocimiento en asesoría legal. CAS Nº 090 - 2016 ►(1) CHOFER - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia laboral acreditada no menor a 01 año en la actividad de transporte de personal en instituciones públicas y/o privadas. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: mínimo estudios secundarios completos. - Preferencia contar con estudios técnicos de cualquier carrera. - Cursos y/o estudios de especialización: contar con licencia de conducir a-ii-b. - Profesional en conducción de vehículo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Conocimiento gráfico de la región lima. - Poseer una actitud emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. CAS Nº 091 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en cargos similares que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, contabilidad, economista y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de maestría en gestión pública, concluidos. - Diplomado de alta especialización en el sistema integrado de administración financiera-siaf. - Diplomado en gestión pública. - Curso de actualización “gestión presupuestaria y administración financiera”, presupuesto público, procesos (siaf-sp-siga), presupuesto por resultados (ppr). - Seminario de gestión reactiva del riesgo – fenómeno el niño. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en formulación y gestión de proyectos de inversión pública. - Conocimiento y deducción de gestión administrativa. - Conocimiento en ofimática. CAS Nº 092 - 2016 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudiante en economía administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso de actualización de planeamiento estratégico e instrumentos de gestión pública. - Curso taller del sistema integrado de administración financiera. - Curso guía para la implementación del sistema de control interno. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en ofimática. - Conocimiento en el manejo de sistema de gestión documentaria. CAS Nº 093 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 06 meses en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios en computación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en labores similares al cargo que postula. CAS Nº 094 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en economía, administración, relaciones industriales y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos de gestión para el desarrollo organizacional. - Diseño y evaluación de proyectos de desarrollo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en ofimática. - Conocimiento en áreas administrativas públicas. - De preferencia residir en la provincia de cañete. CAS Nº 095 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 03 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ing. - Civil, ing. - Geógrafo y/o carreras afines. - Colegiatura y habilitación vigente. - Cursos y/o estudios de especialización: diploma de gestión de riesgos y desastres en planificación de desarrollo local y regional. - Curso taller de gestión pública. - Curso descentralizado de estimación de riesgo. - Curso de formación básica para la gestión del conocimiento del riesgo de desastre. - Curso de actualización profesional de ingeniería geológica. - Acreditación como estimador de riesgo y/o evaluador de riesgo por indeci o cenepred. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos estimación de riesgo, evaluación de daños y análisis, información para la respuesta y rehabilitación entre otros. - Conocimiento en procedimiento administrativo sancionador. - Conocimiento en conciliación extrajudicial. CAS Nº 096 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 03 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional ing. - Civil, ing. - Geógrafo y/o carreras afines. - Colegiatura y habilitación vigente. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en gestión ambiental y defensa de los recursos naturales. - Seminario nacional de prevención y reducción del riesgo de desastres en el marco del sendai. - Taller en mapa comunitario de riesgo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos como estimador de riesgos y en gestión pública. - Conocimiento en sistema de alerta temprana. - Especialista en gestión de riesgos. CAS Nº 097 - 2016 ►(1) PROFESIONAL II - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ing. - Industrial, ing. - Civil y/o carreras afines. - Colegiatura y habilitación vigente. - Cursos y/o estudios de especialización: curso de capacitación de elaboración de fichas técnicas de emergencias ante peligro inminente en el periodo de lluvias 2015-2016 y posibles ocurrencias del fen. - Curso para el uso de aplicativo informático del sistema de monitoreo, seguimiento y evaluación de la política nacional de gestión de riesgo de desastres. - Diploma en seguridad y salud en el trabajo. - Curso, avances y experiencias en prevención y reducción del riesgo de desastres. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en actividades diversas en gestión de riesgo y desastre y defensa civil. CAS Nº 098 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVA III - OFICINA DE SEGURIDAD CIUDADANA- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo que postula formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en materias afines en administración con mención en gestión pública. - Estudios en programas informáticos del estado siga, siaf, osce. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en gestión administrativa. - Conocimiento en ofimática. - Conocimiento en uso de sisgedo, siga y siaf a nivel usuario. - Conocimiento en gestión pública. CAS Nº 099 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - OFICINA DE SEGURIDAD CIUDADANA- Experiencia: experiencia de 06 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 02 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en sociología, antropología, educación y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso en seguridad ciudadana. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: tener conocimiento y capacitaciones en relación a juntas vecinales, seguridad ciudadana, código procesal penal. - Conocimiento en pedagogía educativa. - Conocimiento en gestión pública. CAS Nº 100 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - OFICINA DE SEGURIDAD CIUDADANA- Experiencia: experiencia de 8 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado en sociología, trabajo social, educación y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en pedagogía educativa. CAS Nº 101 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - OFICINA DE SEGURIDAD CIUDADANA- Experiencia: experiencia de 8 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado en sociología, trabajo social, educación y/o carreras técnicas afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en seguridad ciudadana. - Conocimiento en pedagogía educativa. CAS Nº 102 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - OFICINA DE SEGURIDAD CIUDADANA- Experiencia: experiencia de 2 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado en computacion e informatica. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en seguridad ciudadana. - Conocimiento en gestión pública. CAS Nº 103 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - OFICINA DE SEGURIDAD CIUDADANA- Experiencia: experiencia de mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en ofimática. - Conocimiento en seguridad ciudadana. CAS Nº 104 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - OFICINA DE SEGURIDAD CIUDADANA- Experiencia: experiencia de mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en ofimática. - Conocimiento en seguridad ciudadana. CAS Nº 105 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - OFICINA DE SEGURIDAD CIUDADANA- Experiencia: experiencia de mínima de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en ofimática. - Conocimiento en seguridad ciudadana. CAS Nº 106 - 2016 ►(1) CHOFER - OFICINA DE DEFENSA CIVIL- Experiencia: experiencia laboral acreditada mínima de 01 año en la actividad de transporte de personal en instituciones públicas y privadas.- Conocimiento gráfico de la región lima. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - De preferencia con estudios técnicos de cualquier carrera. - Cursos y/o estudios de especialización: profesional en conducción de vehículo. - Licencia de conducir categoría a-ii a. - Cursos de reforzamiento de conducir. - Curso de seguridad vial. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Poseer una actitud que refleje un espíritu permanente de equilibrio emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. CAS Nº 107 - 2016 ►(1) CHOFER - OFICINA DE SEGURIDAD CIUDADANA- Experiencia: experiencia laboral acreditada mínima de 01 año en la actividad de transporte de personal en instituciones públicas y privadas.- Conocimiento gráfico de la región lima. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa. - De preferencia con estudios técnicos de cualquier carrera. - Cursos y/o estudios de especialización: profesional en conducción de vehículo. - Licencia de conducir categoría a-ii a. - Cursos de reforzamiento de conducir. - Curso de seguridad vial. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Poseer una actitud que refleje un espíritu permanente de equilibrio emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. CAS Nº 108 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 04 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional con estudios en contabilidad y/o carreras a fines. - Cursos y/o estudios de especialización: especialización y/o diplomado en administración y gestión pública. - Especialización y/o estudio de diplomado en alta dirección y gestión gerencial. - Estudios de diplomado en tributación. - Cursos de gestión gubernamental con especialidad en “sistema integrado de administración financiera – siaf- programación de compromisos anual. - Curso de programación, formulación, ejecución y evaluación del presupuesto multianual. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública y gubernamental. - Conocimiento en procedimiento administrativo. - Conocimiento en monitoreo y/o control de la ejecución de gastos; en el marco de la normatividad presupuestal. CAS Nº 109 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 3 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 2 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, contabilidad y/o carreras afines. - Estudio de maestría en gestión pública. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en dirección y gerencia de personal. - Diplomado en administración de empresas. - Curso del software de melissa y clarissa. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Módulo de demandas judiciales y arbitrales en contra del estado. - Sistemas administrativos de la gestión pública. - Las contrataciones del estado en bienes y servicios. - Control interno y proceso administrativo sancionador. - Microsoft office enterprise nivel avanzado. - Manejo del sistema de clarissa y melissa. - Conocimiento en los sistemas siaf y siga. - Ingles a nivel intermedio. CAS Nº 110 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II- SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o estudios superiores. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento para archivar. - Entrega de documentos. - Conocimiento de computación y programación. CAS Nº 111 - 2016 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO- SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el área a la que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o estudios universitarios en administración, contabilidad, economía, ingeniería y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: certificación vigente- osce. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: estudios de computación. - Diplomados y/o capacitaciones en logística. - Capacitaciones y/o talleres en las contrataciones del estado en bienes y servicios. - Conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en procedimiento administrativo. - Conocimiento en sistemas siaf. CAS Nº 112 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II- SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el área a la que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios técnicos en administración y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso en open office. - Curso en redacción y ortografía. - Curso en contrataciones públicas. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en contrataciones del estado. CAS Nº 113 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III- SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia mayor a 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el área a la que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o bachiller en derecho y ciencias políticas, administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: seminario en contrataciones del estado en bienes y servicios, 15 horas lectivas como mínimo. - Capacitación en operaciones financieras y ejecución presupuestaria del sistema integrado de administración financiera siaf. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en contrataciones del estado. - Conocimiento en sistemas de trámite documentario. - Conocimientos de procedimientos logísticos y tesorería. - Conocimiento en ofimática. CAS Nº 114 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II- SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el área a la que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios universitarios en derecho y ciencias políticas, administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: seminario en contrataciones del estado en bienes y servicios, 15 horas lectivas como mínimo. - Curso en sistema integrado de administración financiera. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en contrataciones del estado. - Conocimiento en sistema integrado de administración financiera. CAS Nº 115 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II- SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el área a la que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores en derecho y ciencias políticas, administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso computación e informática. - Seminario en contrataciones del estado en bienes y servicios, 15 horas lectivas como mínimo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en contrataciones del estado. - Conocimiento en computacion. CAS Nº 116 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II- SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el área a la que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores informática y sistemas, administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos en materias de contrataciones del estado mínimo 120 horas lectivas. - Certificación vigente- osce. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en materias de contrataciones del estado mínimo 120 horas lectivas. - Certificación vigente- osce. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en contrataciones del estado. CAS Nº 117 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II- SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el área a la que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores en administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: seminario en contrataciones del estado en bienes y servicios, mínimo 15 horas lectivas. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en contrataciones del estado. CAS Nº 118 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios universitarios en derecho y ciencias políticas, administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: seminario en contrataciones del estado en bienes y servicios, mínimo 15 horas lectivas. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en contrataciones del estado. CAS Nº 119 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa y/o estudios superiores. - Cursos y/o estudios de especialización: diseño gráfico computarizado. - Ilustración digital. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de programas de diseño como corel draw, adobe photoshop, adobe ilustrator, adobeindesign, adobe 3dmax. - Elaboración de gráficos (caricaturas). - Manejo de máquina plotter. - Impresión de banner y acabados. CAS Nº 120 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o bachiller en administración, comunicación, educación y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimientos del sistema siga. CAS Nº 121 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o bachiller en administración, comunicación, educación y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en ofimática. - Conocimiento en relaciones públicas , marketing o afines. CAS Nº 122 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado en electricidad. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en plomería albañilería. - Conocimientos de electricidad. - Habilidad en el uso de herramientas manuales y eléctricas. CAS Nº 123 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o egresado universitario. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en soldadura. - Conocimientos en electricidad, cerradura y gasfitería. CAS Nº 124 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 3 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico en mecánica automotriz. - Licencia de conducir aii y/o aiii. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento en electricidad automotriz. CAS Nº 125 - 2016 ►(1) CHOFER - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia laboral acreditada no menor de 03 años en la actividad de transporte de personal en instituciones públicas y privadas.- Conocimiento grafico de la región lima. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa de preferencia con estudios técnicos de cualquier carrera. - Cursos y/o estudios de especialización: licencia de conducir aii y/o aiii. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Poseer una actitud que refleje un espíritu permanente de equilibrio emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. CAS Nº 126 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO II - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 01 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o egresado universitario. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en soldadura. - Conocimientos en electricidad, cerradura y gasfitería. CAS Nº 127 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o bachiller. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en promoción y/o marketing. - Conocimiento en protocolo. CAS Nº 128 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: bachiller en administración de empresas, turismo y hotelería, educación y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en promoción y/o marketing. - Conocimiento en protocolo. CAS Nº 129 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 04 años en el sector público.- Experiencia no menor de 01 año en labores técnicas de administración de almacenes en entidades gubernamentales. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o bachiller en derecho y ciencias políticas, administración, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudio en manejo del sistema integrado de gestión administrativa. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento y manejo del siga, sisgedo. - Conocimientos de computación, manejo de entorno windows, word y excel. - Conocimiento en manejo de almacenes. CAS Nº 130 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en labores técnicas de administración de almacenes en entidades gubernamentales. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios universitarios en derecho y ciencias políticas, administración, contabilidad y/o carreras afines cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento y manejo del sisgedo. - Conocimientos en word y excel. CAS Nº 131 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 04 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en administración, contabilidad, derecho, educación. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios relacionados en la gestión saneamiento, inventario y conciliación contable de los bienes muebles estatales. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en procedimientos para la toma de inventario de los bienes muebles patrimoniales. - Conocimiento en la metodología para la modificación de la vida útil de edificios, revaluación, identificación e incorporación de edificios y terrenos, en administración funcional y re-clasificación de propiedades de inversión en las entidades gubernamentales. CAS Nº 132 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o bachiller con estudios en administración, contabilidad, derecho, educación. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios relacionados en la gestión saneamiento, inventario y conciliación contable de los bienes muebles estatales. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en procedimientos para la toma de inventario de los bienes muebles patrimoniales. CAS Nº 133 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa y/o estudios superiores en contabilidad, secretarios ejecutivo. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios relacionados en la gestión saneamiento, inventario y conciliación contable de los bienes muebles estatales. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en procedimientos para la toma de inventario de los bienes muebles patrimoniales. CAS Nº 134 - 2016 ►(1) ASISTENTE ADMINISTRATIVO - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: técnico titulado y/o con estudios universitarios en administración, contabilidad, economía y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de ofimática. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en sistema de gestión documentaria. - Conocimiento en manejo de archivo documentario. CAS Nº 135 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa y/o estudios superiores. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensable. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: no indispensable. CAS Nº 136 - 2016 ►(1) PROFESIONAL I - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia laboral mínima de un (01) año en administración pública.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ciencias contables y financieras, ingeniería de sistemas e informática. - Cursos y/o estudios de especialización: capacitaciones acreditadas en siaf. - Talleres en aplicación siaf- cierre contable. - Capacitaciones acreditadas en normas gubernamentales. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en contabilidad gubernamental. - Conocimiento de normativas gubernamentales. - Conocimiento y manejo de los módulos del sistema integrado de administración financiera, siaf – sp (desktop y web). - Conocimiento en informática a nivel avanzado (windows xp/vista/7/8/server, office 2003/2007/2010/2013. - Conocimiento avanzado en base de datos. CAS Nº 137 - 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudio superior en administración, contabilidad, económica y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en la administración publica. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en la ley de contrataciones del estado. - Manejo del sistema integrado de administración financiera siaf. - Conocimiento de computación (facilidad en entorno de windows, microsoff office. - Análisis de documento administrativo. CAS Nº 138 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO III SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 02 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ingeniería de sistemas y/o informática. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en gestión pública. - Conocimiento en sistema administrativo del sector público. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en uso de sisgedo y siga. - Conocimiento en seguridad de la información, aplicaciones informáticas web, conocimientos en implementación en aplicaciones . - Net, administración de servidores. - Conocimiento de vmware, fortinet, experiencia en el manejo de bases de datos. - Experiencia en trabajo bajo ambiente windows y linux. CAS Nº 139- 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores en administración de empresas, contabilidad y finanzas y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en computación e informática. - Experiencias en manejo de base de datos. CAS Nº 140- 2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios superiores en administración de empresas, contabilidad y finanzas y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en trámite documentario. - Conocimiento en sistema integrado de gestión administrativa – siga. CAS Nº 141- 2016 ►(1) PROFESIONAL II SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 05 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 03 años como asesor o abogado en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de abogado. - Colegiado y habilitado. - Estudios concluidos de doctorado en derecho. - Estudios concluidos de maestría en derecho constitucional o gestión pública. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en derecho administrativo. - Diplomado en contrataciones del estado. - Cursos de conciliación extrajudicial. - Curso de arbitraje. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento de ofimatica. CAS Nº 142- 2016 ►(1) PROFESIONAL III SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia de 05 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de contador. - Colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en tributación. - Estudios de especialización en contrataciones con el estado. - Estudios de especialización en finanzas. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en contrataciones con el estado. - Conocimientos en liquidaciones de obras. - Conocimientos en acuerdos contractuales. CAS Nº 143- 2016 ►(1) PROFESIONAL II - SUB- GERENCIA REGIONAL DE ADMINISTRACION- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 03 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de abogado. - Colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios en gestión pública. - Estudios en derecho contencioso administrativo. - Estudios en derecho laboral. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en solución de conflictos administrativos. - Conocimientos en microsoft office. - Conocimientos en redacción judicial / administrativo. CAS Nº 144-2016 ►(1) PROFESIONAL II - SUB GERENCIA REGIONAL DE ASESORIA JURIDICA- Experiencia: experiencia mínima de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 03 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional de abogado. - Colegiado y habilitado. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en derecho administrativo. - Estudios en derecho administrativo. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en derecho laboral. - Conocimientos de microsoft office. CAS Nº 145-2016 ►(1) CHOFER - SUB GERENCIA REGIONAL DE ASESORIA JURIDICA- Experiencia: experiencia laboral acreditada no menor de 03 años en la actividad de transporte de personal en instituciones públicas y privadas.- Conocimiento grafico de la región lima. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: secundaria completa de preferencia con estudios técnicos de cualquier carrera. - Cursos y/o estudios de especialización: profesional en conducción de vehículo. - Licencia de conducir a- iia. - Licencia de conducir moto categoría b-ii. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento en alto nivel de experiencia en la conducción. - Conocimiento de las normas de señales de tránsito sobre las vías públicas. - Poseer una actitud que refleje un espíritu permanente de equilibrio emocional ante situaciones adversas, conservando la calma y serenidad. - Conocimiento básico en mecánica automotriz. CAS Nº 146-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SUB GERENCIA REGIONAL DE ASESORIA JURIDICA- Experiencia: experiencia mínima de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: egresado de la carrera de derecho y ciencias políticas. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en contrataciones del estado. - Estudios de especialización en arbitrajes, mediación y conciliación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en contrataciones del estado. - Conocimientos en arbitraje y conciliación. - Conocimientos en derecho civil, procesal civil, administrativo. - Conocimientos de herramientas tecnológicas. CAS Nº 147-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SUB GERENCIA REGIONAL DE ASESORIA JURIDICA- Experiencia: experiencia mínima de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudiante de la carrera de derecho y ciencias políticas. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en contrataciones del estado. - Estudios en redacción de convenios. - Estudios de especialización en derecho procesal constitucional. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en contrataciones del estado. - Conocimientos en redacción de informes legales. CAS Nº 148-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - SUB GERENCIA REGIONAL DE ASESORIA JURIDICA- Experiencia: experiencia mínima de 06 meses en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en derecho y ciencias políticas. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios en gestión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en derecho administrativo. - Conocimientos en temas de contrataciones con el estado. - Conocimientos en informática. CAS Nº 149-2016 ►(1) PROFESIONAL I - PROCURADURIA PUBLICA REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de diplomado el derecho administrativo diplomado en contrataciones con el estado· con estudio de maestría en la especialidad o afines. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: con conocimiento del área civil, laboral público y contencioso administrativo. CAS Nº 150-2016 ►(1) PROFESIONAL I - PROCURADURIA PUBLICA REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de diplomatura el derecho administrativo. - Diplomado en gestión pública, diplomado en derecho penal (parte general y especial). - Diplomado en derecho procesal penal. - Diplomado en derecho constitucional. - Especialización en delitos contra la administración pública (delitos de corrupción de funcionarios). - Especialización en técnicas de litigación oral. - Congresos y seminarios sobre temas de derecho (dentro de los 03 últimos años). - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: computación nivel intermedio (indispensable). - Que se encuentre cursando estudios de maestría en especialidad o afines. - Manejo de expedientes, formulación de denuncias, asistencia a audiencia penales. - Disponibilidad para viajar a distintas provincias fuera de huacho. CAS Nº 151-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - PROCURADORIA PUBLICA REGIONAL- Experiencia: experiencia mínima de 06 meses en el sector público y/o privado.- Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en secretariado ejecutivo. - Cursos y/o estudios de especialización: seminarios , conferencia y congreso a fines a la carrera. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimiento y manejo de microsoft office, windows. - Conocimiento en temas de archivo documentario. - Manejo de programas administrativos (sisgedo, siga). CAS Nº 152-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - PROCURADORIA PUBLICA REGIONAL- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el puesto al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudiante de los últimos ciclo de derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en derecho procesal civil. - Seminarios de derecho dentro de los últimos 02 años. - Estudios de computación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo de expedientes. - Conocimiento de computación básico. - Conocimiento de ley nº 30137. CAS Nº 153-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - PROCURADORIA PUBLICA REGIONAL- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el puesto al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en derecho y ciencia políticas. - Cursos y/o estudios de especialización: seminarios de derecho dentro de los últimos 04 años. - Estudios de computación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en ofimática. - Conocimiento en manejo de expedientes judiciales. CAS Nº 154-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - PROCURADORIA PUBLICA REGIONAL- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el puesto al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en derecho y ciencia políticas. - Cursos y/o estudios de especialización: seminarios de derecho dentro de los últimos 04 años. - Estudios de computación. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en ofimática. - Conocimiento en manejo de expedientes judiciales. CAS Nº 155-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - PROCURADORIA PUBLICA REGIONAL- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el puesto al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudiante de último ciclo de derecho. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en derecho constitucional. - Especialización en delitos contra la administración pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos de trámites documentarios. - Conocimiento de ofimática nivel básico. - Manejo de expedientes judiciales. CAS Nº 156-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - PROCURADORIA PUBLICA REGIONAL- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia mínima de 06 meses en el puesto al que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en derecho y ciencias política. - Cursos y/o estudios de especialización: diplomado en derecho constitucional, diplomado en derecho administrativo, diplomado en derecho laboral. - Especialización en servir. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos de trámites documentarios. - Conocimiento de ofimática nivel básico. - Manejo de expedientes. CAS Nº 157-2016 ►(1) PROFESIONAL I- OFICINA DE ACONDICIONAMIENTO TERITORIAL- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 01 año en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional con estudios en geografía, economía y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de capacitación en la especialidad. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Conocimiento en elaboración de diagnóstico territorial. - Conocimiento en elaboración de propuesta de organización territorial. CAS Nº 158-2016 ►(1) PROFESIONAL II- OFICINA DE ACONDICIONAMIENTO TERITORIAL- Experiencia: experiencia de 03 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 02 años en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional en ingeniería geográfica o geografía y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: cursos en zonificación y ordenamiento territorial. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: conocimientos en gestión pública. - Manejo de software: arc gis 10, erdas imagine 9, arc map 10 y auto cad. - Manejo de instrumentos de medición: gps, brújula. CAS Nº 159-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudiante de la carrera de negocios internacionales. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: no indispensables. CAS Nº 160-2016 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional con estudios en economía, sociología, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en el sistema integrado de administración financiera (siaf), y gerencia pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo de microsoft office. - Conocimiento y operativización del sistema integrado de administración financiera (siaf). CAS Nº 161-2016 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional con estudios en economía, sociología, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en el sistema integrado de administración financiera (siaf), y gerencia pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo de microsoft office. - Conocimiento y operativización del sistema integrado de administración financiera (siaf). CAS Nº 162-2016 ►(1) PROFESIONAL I - SUB GERENCIA REGIONAL DE ASESORIA JURIDICA- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional con estudios en economía, sociología, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en el sistema integrado de administración financiera (siaf), y gerencia pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo de microsoft office. - Conocimiento y operativización del sistema integrado de administración financiera (siaf). CAS Nº 163-2016 ►(1) PROFESIONAL I - SUB GERENCIA REGIONAL DE ASESORIA JURIDICA- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional con estudios en ingeniería de sistemas y/o carreras a fines. - Cursos y/o estudios de especialización: curso de lenguaje de programación web (java web hibernate). - Curso de administración de base de datos (sql server). - Curso de sistema de gestión de calidad. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo de lenguajes de programación: html, php, javascript, java web. - Manejo de base de datos: mysql, postgresql, sql server. - Manejo de software: netbeans, workbench, filezilla, bizagi, melissa. CAS Nº 164-2016 ►(1) TECNICO ADMINISTRATIVO I - GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL- Experiencia: experiencia de 01 año en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: estudios en economía y finanzas y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: no indispensables. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: no indispensables. CAS Nº 165-2016 ►(1) PROFESIONAL I - GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL- Experiencia: experiencia de 02 años en el sector público y/o privado.- Experiencia de 06 meses en el cargo que postula. - Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios: título profesional con estudios en economía, sociología, contabilidad y/o carreras afines. - Cursos y/o estudios de especialización: estudios de especialización en materias afines en sistema nacional de inversión pública. - Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseable: manejo de microsoft office. - Manejo de ofimática. [ VER MÁS DETALLES CAS Nº 002-2016 ] |
| Fecha | 07 de Junio de 2016 |
| Localidad | Lima |
| Departamento | Lima |
| Salario | Entre S/. 1,200.00 Soles y S/. 5,500.00 Soles |
| Tipo de Trabajo | CAS |
| Más Detalles | PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA: Publicación de la convocatoria en la página web de la institución: el 07 y 08 de junio de 2016. INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES: Fecha de Inscripción de Postulantes: El 09 y 10 de Junio de 2016. Hora: de 8:30 a 16:30 horas. PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS: - Presentación de la Hoja de Vida – Ficha de Postulación – SIN ADJUNTAR DOCUMENTOS, vía físico a la siguiente dirección Av. Túpac Amaru N° 403 – 405. En la fecha señalada. DOCUMENTOS A PRESENTAR: - Presentación de la Hoja de Vida - Ficha de Postulación (Anexo 2) * La Información consignada en la FICHA DE POSTULACIÓN tiene carácter de Declaración Jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad. Además el postulante asumirá la responsabilidad administrativa y penal por la falsedad de la información proporcionada. Documentación adicional: Los documentos necesarios mínimos, que deberán presentar los postulantes, son los siguientes: a. Solicitud (Anexo1) b. Copia de DNI c. Ficha de Postulación (Anexo 2) d. Declaración Jurada de No Tener Inhabilitación Vigente, según RNSDD (Anexo 3) e. Declaración Jurada de No Tener Antecedentes Judiciales, Penales, Policiales; no estar impedido de contratar con el estado; no percibir otros ingresos del Estado, que impidan percibir una remuneración por el Régimen CAS (Anexo 4) f. Declaración Jurada de laborar en entidad Pública (Anexo 5) g. Declaración Jurada de Gozar de Buena Salud (Anexo 6) - La documentación a presentar se encuentra detallado en el punto Nº IV de cada una de las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba. CRONOGRAMA: [ VER CRONOGRAMA ] FORMATOS: Los presentes formatos deberán ser descargados, llenados y presentados, conforme al punto Nº IV de las bases de las convocatorias, en la opción ver más detalles que se encuentra lineas arriba. [ DESCARGAR FORMATOS Y ANEXOS ] RESULTADOS: Los resultados pueden verse en el siguiente link de acuerdo a las fechas programadas en el cronograma de cada una de las convocatorias. [ VER RESULTADOS ] Gobierno Regional De Lima Convocatorias y Resultados Gobierno Regional De Lima |
| Empresa ó Institución | GOBIERNO REGIONAL DE LIMA |
| Contacto | - |
| - |
Estas en:
Home
»
Gobierno Regional De Lima
»
Gobiernos Regionales
»
Lima
»
Sector Publico
» Gobierno Regional De Lima: (160) Egresados, Bachilleres, Tecnicos, Estudiantes, Titulados, Secundaria - Varias Carreras
 Egresados, Bachilleres, Tecnicos, Estudiantes, Titulados, Secundaria - Varias Carreras){kind=link}